富源縣司法局五項措施加強隊伍建設(shè)

　　富源縣司法局五項措施加強隊伍建設(shè)

　　

　　富源縣司法局為了繼續(xù)提高工作效率和水平，全局司法行政干警在局領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)下，以“立黨為公、執(zhí)政為民”為主題，堅決落實五項措施，全力建設(shè)一只具備過硬的政治素質(zhì)、過硬的工作作風、過硬的業(yè)務(wù)能力的隊伍，推動司法行政工作躍上新臺階。

　　一是堅持學(xué)習。堅持工作學(xué)習制度，樹立終身學(xué)習的理念，養(yǎng)成自覺學(xué)習的習慣，把學(xué)習當作一種政治追求、一種歷史責任、一種時代使命，當作堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，適應(yīng)新形勢、創(chuàng)造新業(yè)績的基礎(chǔ)和前提。從自身做起，帶頭創(chuàng)建學(xué)習型組織。學(xué)習好十六屆六中全會和
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了制度就堅決按章行事，用制度管人，有制度管事，逐步實現(xiàn)以制度規(guī)范行為，憑制度激勵行為，靠制度約束行為，做依法行政的表率。

　　三是嚴格管理。管理是做好各項工作的前提和基礎(chǔ)。嚴格管理，有益于工作，有益于進步，有益于保護我們的機關(guān)干部。如果松松垮垮，放任自流，則會貽誤工作，害人害己。首先，嚴格日常管理。領(lǐng)導(dǎo)干部不怕得罪人，不做老好人，發(fā)現(xiàn)某個同志身上帶有苗頭性的問題，早打招呼，早提醒，早幫助，把可能出現(xiàn)的問題解決在萌芽狀態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)干部嚴以律己，以自己的表率作用帶動機關(guān)全體干部職工思想覺悟和政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高。其次，嚴格黨的組織生活。從領(lǐng)導(dǎo)同志做起，帶頭堅持黨員民主生活會制度，帶動同志之間相互開展批評與自我批評，共同提高應(yīng)對復(fù)雜社會環(huán)境的免疫力和抵抗力。第三，建立黨員干部學(xué)習制度。定期組織在機關(guān)中開展以思想道德建設(shè)為重點的集中教育活動，使同志們經(jīng)常相互對照，“洗洗臉”、“打掃打掃灰塵”，輕裝上陣，愉快工作。

　　四是強化監(jiān)督。強化監(jiān)督是保護干部、推動工作的可靠保障。隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步建立，社會組織形式、生活方式、就業(yè)方式、分配方式和人們的價值取向也日益多樣化，個人主義、利己主義、拜金主義等錯誤思潮就會乘虛而入，_到機關(guān)來，喪失立場的事情也難免發(fā)生。因此監(jiān)督工作也就越來越重要。無論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是一般干警，都要充分認識到監(jiān)督工作利己利人，是做好事，都要切實增強主動接受監(jiān)督的意識，相互對照，相互檢查，相互監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)對職工實施監(jiān)督，在自身的基礎(chǔ)上監(jiān)督好下屬，監(jiān)督好群眾。職工對領(lǐng)導(dǎo)也實施監(jiān)督，用雪亮的眼睛監(jiān)督好領(lǐng)導(dǎo)的一言一行。職工對職工也實施監(jiān)督，相互之間多溝通，多進行同志式的批評和幫助，維護司法行政的良好形象。在監(jiān)督的內(nèi)容上，由工作監(jiān)督為主向思想監(jiān)督和工作監(jiān)督并重轉(zhuǎn)變，由重工作圈監(jiān)督向工作圈、生活圈和社交圈全方位的監(jiān)督轉(zhuǎn)變。積極探索和改進監(jiān)督方法，堅持多層次監(jiān)督與多角度監(jiān)督相結(jié)合，直接監(jiān)督與間接監(jiān)督相結(jié)合，組織監(jiān)督與社會監(jiān)督相結(jié)合，提高監(jiān)督的實際效果。

　　五是嚴肅紀律。由于司法行政工作的特殊性和重要性，要求我們必須發(fā)揚團隊精神，從樹立整體形象，維護集體榮譽，維護司法機關(guān)的莊嚴性出發(fā)，嚴肅各項紀律。富源縣司 ……（未完，全文共1886字，當前僅顯示1199字，請閱讀下面提示信息。收藏《富源縣司法局五項措施加強隊伍建設(shè)》）