2007年是全省法律服務行風建設年.從3月份開始,我所根據(jù)市局統(tǒng)一部署,在全所開展了法律服務行風建設年活動,至今已順利完成所有階段任務,取得了一定成效,現(xiàn)將工作
總結如下:
一、主要做法:
1、加強組織領導,健全工作機制。
一是加強領導,建立和健全領導責任制。成立了行風建設工作領導小組,由司法所長擔任組長,成員由司法所和法律服務所成員組成,形成了主要領導負總責,法律服務所主任具體布署、協(xié)調、落實的工作機制。制定了《天長市新街法律服務所法律行風建設年活動方案》,明確了
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據(jù)不完全統(tǒng)計,通過自查,共排查出具體問題10多個。在“他評”方面:一是開好一場座談會,邀請各方面代表等參加,聽取他們對我所各方面工作的意見和建議;二是做好一次問卷調查,向發(fā)放社會調查表;在開展行風評議過程中,我們要求每個人直面問題,勇于開展批評與自我批評、實事求是、不護短,不遮丑。通過我所基本摸清了行風狀況的“家底”,做到了心中有數(shù),為整改工作提供了依據(jù),奠定了基礎。
3、堅持以建為主,創(chuàng)建行風新風。
建設良好的法律服務行風,才能贏得社會各界,特別是人民群眾的滿意,為此,我所把創(chuàng)建好行風擺在了工作的重要位置,著重抓好了以下幾項工作。
(1)建立和完善各項規(guī)定制度,從源頭上抓好行風建設工作。在建章立制方面,近年來,我所先后制定并完善了考勤制度,例會制度,所務公開制度等。
。2)規(guī)范收費行為。收費問題是當事人普遍關注的熱點。我所規(guī)范收費行為,嚴格執(zhí)行收費政策,統(tǒng)一收費項目,明確收費標準,規(guī)范收費票據(jù),嚴肅收費紀律,確保所無亂收費的人和事發(fā)生。
4、堅持糾建并舉,樹立良好的行風。
為切實將法律行風建設年活動落到實處,針對自我反思中所存在的不足和座談會中人民群眾的意見、建議,要求每個法律工作者提出
整改措施,在規(guī)定的時間內進行糾正和改進。著重解決與糾正個別法律工作者事業(yè)心、責任感不強,工作敷衍,工作不請示,不
匯報,不注意自己言行而損害法工作者形象等的現(xiàn)象和問題,通過自我整改,群眾監(jiān)督等環(huán)節(jié)反省改進。并將整改效果作為年度考核主要依據(jù)之一,以此促進法律行風的轉變和提高,樹立法律工作者良好的形象。
二、取得的成績
通過開展法律行風建設年活動,我所工作人員的綜合素質有了明顯的增強,
職業(yè)道德水平有了明顯提高,法律服務行風有了明顯好轉。
1、全所工作人員的綜合素質得到提高。通過學習提高了法律工作者的業(yè)務素質。
2、我所工作人員的職業(yè)道德水平有了明顯的提高。通過學習法律法規(guī)和有關的規(guī)定和要求。廣大法律工作者的事業(yè)心、責任感明顯增強,一張笑臉、 ……(未完,全文共1753字,當前僅顯示1114字,請閱讀下面提示信息。
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