大學(xué)生在試用期如何發(fā)揮優(yōu)勢

　　時(shí)下，各用人單位對大學(xué)畢業(yè)生往往采取試用制。試用期短則幾個(gè)月，長則一年，一般有專人負(fù)責(zé)管理和考核。試用期的表現(xiàn)如何，將直接關(guān)系到畢業(yè)生能否被錄用，這對擇業(yè)者來說尤為重要。那么大學(xué)畢業(yè)生在試用期內(nèi)，該如何表現(xiàn)自己呢？
　　謙虛謹(jǐn)慎，小中見大。剛出校門的大學(xué)生，南向都比較遠(yuǎn)大，恨不得一下子就做成一件大事，博得領(lǐng)導(dǎo)的賞識。然而往往由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，或者理論與實(shí)際脫節(jié)，所做的工作也許領(lǐng)導(dǎo)并不滿意。在實(shí)際工作中，領(lǐng)導(dǎo)會對你的工
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一定的優(yōu)勢，博通古今，能侃善談，要善于發(fā)揮這種優(yōu)勢，用有條不紊的推理，幽默詼諧的語言，恰如其分的措詞，一詞雙關(guān)的妙語，來激活工作的氛圍，給領(lǐng)導(dǎo)和同事留下深刻美好的印象。
　　好鋼用在刀刃上，關(guān)鍵時(shí)刻顯身手。在試用期中，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)往往會給畢業(yè)生布置一些任務(wù)，有些甚至是難度較大的任務(wù)，借此來考查你的能力，這正是展現(xiàn)自身能力的機(jī)會。大學(xué)生要善于把握這些時(shí)機(jī)，利用所學(xué)的專業(yè)知識，發(fā)揮自己的主觀能動性，腳踏實(shí)地，勤于動腦，力爭把這些任務(wù)辦得圓圓滿滿萬無一失。同時(shí)，在批評、指責(zé)、困難、利益面前，在談判、檢查、值班等重要場合，一定要經(jīng)得起考驗(yàn)，比平時(shí)干得更加出色，這樣，才能讓人對你刮目相看。
　　發(fā)揮特長，真誠合作。當(dāng)代的大學(xué)生，應(yīng)該是一專我能的復(fù)合型人才，不光要學(xué)好專業(yè)知識，在其它方面也要廣泛涉獵，要有自己的特長。“一招鮮，吃遍天�！碧亻L是自己與同事及別的大學(xué)生相比所獨(dú)有的優(yōu)勢，在很大程度上決定畢業(yè)生能否勝任這個(gè)崗位。大學(xué)生在試用期內(nèi)要做到有什么特長就發(fā)揮什么，有多少特長就發(fā)揮多少。如果你擅長書法，可以為同事們代寫春聯(lián)，題寫書名，把辦內(nèi)部報(bào)刊、黑板報(bào)等技術(shù)活兒包攬下來；如果你擅長文藝，可以在單位節(jié)日晚會、演講比賽等場合一展英姿；如果你會修理家電，可以為同事排憂解難。這些，都會給人留下良好印象。
　　愛崗敬業(yè)，適應(yīng)社會。用人單位考察大學(xué)畢業(yè)生最為看重的方面就是能否愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)，是大學(xué)生邁出校門走向社會、適應(yīng)社會的第一步，也是評價(jià)大學(xué)生綜合素質(zhì)的一個(gè)極為重要的方面。有少數(shù)大學(xué)生，喜歡這山望著那山高，對應(yīng)聘的單位這也不滿意那也不滿意，不能一心撲在工作上。崗位故然有好有壞，但事在人為，關(guān)鍵是如何正確對待。一般來講，越是艱苦的環(huán)境越能夠磨煉一個(gè)人的意志，越 ……（未完，全文共1492字，當(dāng)前僅顯示948字，請閱讀下面提示信息。收藏《大學(xué)生在試用期如何發(fā)揮優(yōu)勢》）