目錄/提綱:……
一、立體式介入,變“被動等待”為“主動引導(dǎo)”
四是在全縣設(shè)立了個黨員電教播放點
一是開展“”黨員引路人活動
二是聘請流動黨建工作聯(lián)絡(luò)員
三是向“兩新”組織下派黨建工作指導(dǎo)員
二、全方位推優(yōu),變“單渠輸送”為“多源匯流”
三、多角度服務(wù),變“自然成熟”為“催苗助長”
……
立足“三個轉(zhuǎn)變”開掘“活水源頭”
——石城縣抓實入黨積極分子隊伍建設(shè)的幾點做法
中共石城縣委常委、組織部長劉建英
隨著我國社會的轉(zhuǎn)型和人們生活方式的轉(zhuǎn)變,新時期基層黨務(wù)工作特別是發(fā)展黨員工作面臨較大的沖擊和挑戰(zhàn)。大量優(yōu)秀青年外出求學(xué)、參軍、打工,客觀上使基層發(fā)展黨員的源頭縮;生活節(jié)奏的加快,信息的多元化,政治意識的淡化,又在主觀上使黨的思想灌輸受到影響。而長期以來黨務(wù)工作方式的陳舊,輸送渠道的單一、對
入黨積極分子服務(wù)措施的滯后以及缺乏內(nèi)諼Φ紉蛩,都与新时圃枹諟铣詰vぷ韉囊蟠嬖諞歡ǖ牟罹。金q齷惴⒄溝吃痹賜肺醯奈侍,成为白曉彂|蟮澄窆ぷ髡咼媲柏醬餼齙鬧卮罌翁狻
針對新的形勢,石城縣從創(chuàng)新黨務(wù)工作入手,立足“三個轉(zhuǎn)變”,主動出擊,強化服務(wù),努力開掘入黨積極分子隊伍建設(shè)的活水源頭,取得明顯成效,找到了解決問題的答案。今年以來,該縣向黨組織遞交入黨申請書的進步青年達到人,同期增長了。其主要做法如下
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絡(luò)員、指導(dǎo)員的乘數(shù)效應(yīng),“點亮一盞燈,照亮一大片”。一是開展“”黨員引路人活動。要求基層黨務(wù)工作者、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、各條戰(zhàn)線的黨員業(yè)務(wù)骨干和歲以下的青年黨員主動和一名以上進步青年結(jié)成“幫促對子”,引導(dǎo)他們向黨靠攏;顒娱_展以來,全縣多名黨員聯(lián)系幫助了多名優(yōu)秀青年。二是聘請流動黨建工作聯(lián)絡(luò)員。在外出務(wù)工的流動黨員中聘請了名黨建工作聯(lián)絡(luò)員,交給其聯(lián)絡(luò)進步青年、服務(wù)發(fā)展黨員工作的任務(wù),并通過有線電視和勞務(wù)輸出部門公布他們的聯(lián)系方式,有效解決了
農(nóng)村外出青年入黨難的問題。這項措施推行以來,有多名在外務(wù)工青年寄回了入黨申請書。三是向“兩新”組織下派黨建工作指導(dǎo)員。全縣已向不具備建立黨組織條件的“兩新”組織指派了名專職或兼職黨建工作指導(dǎo)員,培養(yǎng)入黨積極分子名,擴大了黨的工作覆蓋面,提高黨在“兩新”組織中的影響力和凝聚力。
二、全方位推優(yōu),變“單渠輸送”為“多源匯流”。
開闊視野,拓寬渠道,最大限度地向黨組織輸送優(yōu)秀人才和新鮮血液,既是從源頭上保持黨員先進性的要求,也是不斷增強黨的階級基礎(chǔ)和擴大黨的群眾基礎(chǔ),確保黨的事業(yè)興旺發(fā)達,后繼有人的關(guān)鍵。石城縣通過多渠道、全方位推優(yōu),建設(shè)了一支數(shù)量充足、質(zhì)量較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊伍。今年已有名進步青年向黨組織遞交了入黨申請書,其中人被確定為入黨積極分子。
⒈群團推優(yōu)。開展“黨群三帶三促”活動,以黨建帶團建、帶婦建、帶工建,團建、婦建、工建促黨建,注重發(fā)揮群團組織的優(yōu)勢,通過共青團、婦聯(lián)、工會等渠道向黨組織輸送新鮮血液,年內(nèi)有名群團組織推薦的優(yōu)秀青年被確定為入黨積極分子。
⒉群眾薦優(yōu)。由所轄、所在單位黨支部組織黨員、干部、群眾代表通過無記名投票或聯(lián)名推薦的方式推舉先進分子,黨組織通過談話、考核后確定建黨對象。今年以來,全縣鄉(xiāng)村和街道社區(qū)召開群眾代表會次,發(fā)動群眾向黨組織推薦了名優(yōu)秀青年。
⒊行業(yè)選優(yōu)。利用各行業(yè)協(xié)會向黨組織推薦優(yōu)秀青年,及時把符合入黨條件的各社會階層的先進分子吸收到黨內(nèi)來,消除培養(yǎng)入黨積極分子的空白點,不讓優(yōu)秀分子徘徊在黨組織大門之外。今年以來,通過各種行業(yè)協(xié)會的推薦,確定了名入黨積極分子。
⒋人才隊伍擇優(yōu)。在建立的人的黨政、企業(yè)經(jīng)營管理和專業(yè)技術(shù)人才隊伍中,對黨外人才進行造冊登記,調(diào)查摸底,對于尚未提出申請但政治素質(zhì)表現(xiàn)好、有培養(yǎng)前途的青年骨干,要求所在單位黨組織指定專人進行培養(yǎng),引導(dǎo)他們自覺提出入黨申請。目前,已從中擇優(yōu)培養(yǎng)了名入黨積極分子。
三、多角度服務(wù),變“自然成熟”為“催苗助長”。
改進和規(guī)范入黨積極分子管理辦法,落實責(zé)任,強化服務(wù),促使入黨積極分子盡快成熟,并以此吸引更多的優(yōu)秀青年向黨組織靠攏。
、睂嵭邪l(fā)展黨員服務(wù)責(zé)任制。明確單位黨組織負責(zé)人、組織委員、培養(yǎng)考察人和縣委組織員的責(zé)任,開展“服務(wù)入黨積極分子”競賽活動,要求責(zé)任人落實服務(wù)措施,政治上引、思想上導(dǎo)、業(yè)務(wù)(技術(shù))上教、發(fā)展上幫,使入黨積極分子早日成熟。年終對各基層黨組織開展競賽活動的情況進行通報,并以此作為衡量黨組織及黨務(wù)工作者實績的重要依據(jù)。
、餐菩小啊迸嘤(xùn)模式。以縣、鄉(xiāng)黨校和村黨員活動室為教學(xué)主陣地,有計劃、分類別舉辦各種培訓(xùn)班,設(shè)置個不同課題,要求入黨積極分子必須通過黨的基本知識、黨建基本理論兩科考試,此外可自主選擇參加電腦、文秘、財會、種養(yǎng)等不同類別的專業(yè)培訓(xùn)班。今年以來,縣鄉(xiāng)舉辦培訓(xùn)班期,參訓(xùn)人次,增強了入黨積極分子的黨性修養(yǎng)、理論水平、業(yè) ……(未完,全文共2924字,當(dāng)前僅顯示1859字,請閱讀下面提示信息。
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