關于加強國有企業(yè)基層黨支部建設的幾點思考

目錄/提綱：……
一、把學習黨的創(chuàng)新理論作為增強黨員理想信念，提高黨員黨性修養(yǎng)重要抓手
一要豐富學習內容
二要豐富學習形式
三要注重教育轉化
二、把從嚴落實各項制度作為加強黨員教管理，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的重要基礎
一要從嚴落實“三會一課”制度，學習教育兩手抓
二要從嚴落實組織生活會制度，用好批評與自我批評這個載體
三要嚴格評議考核等制度，發(fā)揮獎懲機制作用
三、把立足建功本職崗位作為推動國有企業(yè)轉型升級，踐行黨建工作要求的大舞臺
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加強國有企業(yè)基層黨支部建設的幾點思考
把最基礎的要求抓到極致

20**年*月**日，市委、市政府召開了“全市國有企業(yè)和學校黨的建設工作推進部署會”，會議對加強和改進市屬國有企業(yè)黨的建設工作提出了明確要求，體現(xiàn)了市委、市政府堅決落實中央和省委關于加強國有企業(yè)和學校黨的建設工作要求的決心，體現(xiàn)了對市屬國有企業(yè)黨的建設工作的高度重視。近日，***有限責任公司黨委通過召開黨委擴大會的形式，迅速組織黨委成員、各支部委員、中層副職以上干部及子公司主要負責同志學習了會議精神，并要求將會議精神傳達到每名職工，做到全員覆蓋。公司黨委認為：貫徹落實好國有企業(yè)和學校黨的建設工作推進部署會會議精神，對國有企業(yè)進一步加強黨的建設，推進黨建工作與業(yè)務工作的深度融合，助力公司轉型升級具有十分重要的意義。
國有企業(yè)基層黨支部作為貫徹落實新時代黨建工作要求
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質量上來。把教育的重點放到引導黨員將高昂的政治熱情轉化為工作動力上去，建立和完善教育考核評估機制，以工作態(tài)度、工作熱情、工作標準檢驗學習教育效果，引導全體黨員既做黨創(chuàng)新理論的宣傳者，更做黨創(chuàng)新理論的踐行者。發(fā)揮黨員模范表率作用，帶動群眾貫徹落實黨建工作的新精神新要求新部署，將教育成果的“能量”輻射到各自所屬領域、轉化到具體工作中，實現(xiàn)教育成效最大化。發(fā)揮好黨組織“引擎”作用，催生黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為有效推動國有企業(yè)各項工作高標準落實提供堅強保證。
二、把從嚴落實各項制度作為加強黨員教管理，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的重要基礎
一要從嚴落實“三會一課”制度，學習教育兩手抓。“三會一課”是黨在抓好黨員教育過程中總結出的寶貴經(jīng)驗，是黨支部抓好黨員教育，嚴肅黨內生活的基本制度，黨支部必須把“三會一課”作為黨支部開展組織生活的基本形式。突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉。全體黨員必須按要求參加黨員大會、黨小組會和黨課。黨支部要定期召開支部委員會議，支委成員要根據(jù)所屬黨員思想反映、工作情況和任務特點科學制定和調整“三會一課”計劃，確�！叭龝徽n”開出成效，開出戰(zhàn)斗力。二要從嚴落實組織生活會制度，用好批評與自我批評這個載體。組織生活會作為黨支部交流思想、總結經(jīng)驗、開展批評和自我批評的平臺，召開前一定要緊密聯(lián)系黨員思想和支部工作、建設實際確定主題，扎實做好集中學習、征求意見、談心談話等前期工作。特別是批評與自我批評這個環(huán)節(jié)，不僅要在會上開好，還要體現(xiàn)到征求意見、談心談話中，更要體現(xiàn)到日常工作生活中，讓紅臉出汗、照鏡子正衣冠成為常態(tài)，營造和保持好良好的政治氛圍和政治生態(tài)，進一步堅定廣大黨員腳踏實地、立足崗位、勇于奉獻、創(chuàng)先爭優(yōu)的決心和信心。三要嚴格評議考核等制度，發(fā)揮獎懲機制作用。黨支部在日常工作中，要把民主評議和考核黨員作為從嚴加強黨員教育、管理和監(jiān)督的有效措施。結合思想和工作實際，堅持至少每年對黨員進行一次民主評議考核，督促黨員對照黨章規(guī)定的黨員標準、對照入黨誓詞、聯(lián)系個人實際進行黨性分析，使黨性分析過程成為黨員強化黨員意識、增強黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)的過程。同時，黨支部要結合國有企業(yè)日常管理制度，發(fā)揮獎懲機制在黨員教育管理中的作用，突出人文關懷，強化制度管理，促使黨內外管理、監(jiān)督制度的最大效能。
三、把立足建功本職崗位作為推動國有企業(yè)轉型升級，踐行黨建工作要求的大舞臺
黨的組織生活，是黨組織教育管理黨員的平臺，是黨員進行黨性鍛煉的熔爐。黨員黨性修養(yǎng)既體現(xiàn)在思想覺悟上，更體現(xiàn)在實際工作中。學習中，黨支部要把重點放到引導廣大黨員把立足建功本職崗位，作為貫徹落實新時代黨建工作要求的平臺。注重引導黨員立足本職崗位，將信仰、熱情化為落實黨的要求、提高工作質量的動力，把黨員先進性體現(xiàn)到推動國有企業(yè)改革的具體工作中。要堅持問題導向，把提升綜合能力作為落實黨建要求的基礎。黨支部存在的問題、需要研究的問題，很多也是制約國有企業(yè)改革轉型的問題，有些甚至是思想、根源的問題。解決這些問題，就是我們貫徹落實新時代黨建工作新精神新要求 ……（未完，全文共2591字，當前僅顯示1647字，請閱讀下面提示信息。收藏《關于加強國有企業(yè)基層黨支部建設的幾點思考》）