市煙草行業(yè)企務(wù)公開制度

目錄/提綱：……
一、企務(wù)公開制度的范圍
二、企務(wù)公開制度的組織領(lǐng)導(dǎo)
三、企務(wù)公開的主要內(nèi)容
（一）企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和改革的事項(xiàng)
（二）涉及職工切身利益方面的事項(xiàng)
（三）涉及企業(yè)內(nèi)部黨風(fēng)廉政建設(shè)的事項(xiàng)
四、企務(wù)公開的主要形式
（一）、建立向職工代表大會(huì)報(bào)告的制度是企務(wù)公開的基本形式
（四）、領(lǐng)導(dǎo)班子成員向職代會(huì)述職并接受民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)
五、企務(wù)公開的程序
（四）企務(wù)公開的形式由企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組確定
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　　**市煙草行業(yè)企務(wù)公開制度
　　為加強(qiáng)我市煙草行業(yè)企業(yè)的民主管理、民主監(jiān)督工作，增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)，促進(jìn)行業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的科學(xué)管理、科學(xué)決策能力，調(diào)動(dòng)職工積極性，增強(qiáng)職工的主人翁意識(shí)，保證行業(yè)穩(wěn)定、持續(xù)、健康地發(fā)展，根據(jù)黨的十六大、中紀(jì)委三次全會(huì)精神和國(guó)家局、省局的有關(guān)要求，制定本制度。具體如下：
　　一、企務(wù)公開制度的范圍
　　分公司、各縣（市）營(yíng)銷部應(yīng)普遍實(shí)行企務(wù)公開制度，加強(qiáng)企業(yè)的民主監(jiān)督和民主管理。
　　
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略368字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，機(jī)構(gòu)及其成員名單向市局監(jiān)察科、人事科報(bào)備。
　　三、企務(wù)公開的主要內(nèi)容
　　凡是與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理密切相關(guān)和直接涉及職工群眾切身利益的事項(xiàng)，除國(guó)家規(guī)定的b_m事項(xiàng)和企業(yè)商業(yè)秘密外，都要在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)方式，征求職工意見，并予以公開。
　　（一）企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和改革的事項(xiàng)。
　　企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方針、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、重要的管理制度；企業(yè)的年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)、工作措施、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)預(yù)決算情況以及相關(guān)的責(zé)任制考核、獎(jiǎng)懲辦法；
　　企業(yè)的重大投資決策和實(shí)施情況；
　　企業(yè)的改革方案、兼并、破產(chǎn)、職工下崗、分流安置等情況。
　�。ǘ┥婕奥毠で猩砝娣矫娴氖马�(xiàng)。
　　集體合同的履行情況、職工的工資獎(jiǎng)金、福利基金的分配和調(diào)整、住房公積金、職工養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)、其他社會(huì)保障基金繳納情況等。
　　（三）涉及企業(yè)內(nèi)部黨風(fēng)廉政建設(shè)的事項(xiàng)。
　　企業(yè)基建項(xiàng)目；干部的選拔任用；企業(yè)招待費(fèi)的使用情況；領(lǐng)導(dǎo)干部的工資、住房等待遇情況，出國(guó)（境）的費(fèi)用，交通工具的配備和使用情況；民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部的情況，領(lǐng)導(dǎo)任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查、考核、追究情況等。
　　四、企務(wù)公開的主要形式
　�。ㄒ唬�、建立向職工代表大會(huì)報(bào)告的制度是企務(wù)公開的基本形式。法律、法規(guī)和政策規(guī)定屬于職代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng)，都必須向職代會(huì)報(bào)告，并經(jīng)職代會(huì)審議。
　�。ǘ⑷粘Ｉa(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況可以召開黨、政、工聯(lián)席會(huì)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況分析會(huì)、職工代表組長(zhǎng)會(huì)等形式，定期不定期地通報(bào)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，征求職工意見。
　�。ㄈ�、通過設(shè)立企務(wù)公開專欄，采用簡(jiǎn)報(bào)、內(nèi)部報(bào)刊、墻報(bào)、黑板報(bào)、音像設(shè)施等方式，及時(shí)公布企務(wù)公開內(nèi)容，通報(bào)職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題；并設(shè)立意見箱，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)接待日，及時(shí)了解職工的意見和建議。
　　（四）、領(lǐng)導(dǎo)班子成員向職代會(huì)述職并接受民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)。
　　五、企務(wù)公開的程序
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