淺談提高監(jiān)管水平　提升工商工作

目錄/提綱：……
一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展
一、抓好班子，帶好隊伍，提高素質(zhì)
二、增強(qiáng)責(zé)任意識，外樹形象，提高能力
一是要增強(qiáng)責(zé)任意識，努力提升執(zhí)行的自覺性
二是要增強(qiáng)敬業(yè)意識，努力提升執(zhí)行的實效性
三是要增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識，努力提升執(zhí)行的能力
四是要增強(qiáng)進(jìn)取意識，努力提升執(zhí)行的動力
三、立足職能，明確責(zé)任，狠抓落實
一是只圖形式，不問實效
二是責(zé)任不清，獎罰不明
三是抓而不實，抓而不力
四、圍繞中心，依法履職、促進(jìn)發(fā)展
五、維護(hù)“四種利益”，服務(wù)群眾，服務(wù)發(fā)展
……

　　
　　在全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動進(jìn)入第二個階段之際，全市工商系統(tǒng)開展了“以良好的作風(fēng)推進(jìn)堅持科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧**”的大討論活動。通過各種形式的學(xué)習(xí)，作為直屬分局的一把手，我對工商部門如何處理好監(jiān)管與服務(wù)的關(guān)系，努力做到“三個適應(yīng)”，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)和工業(yè)強(qiáng)市（以下簡稱“兩項工作”）作了一些思考，希望在促進(jìn)社會和諧上，工商行政管理部門和工商行政管理干部能夠有一些新的作為。對這個問題的思考，既是上級組織的要求，也是我們實際工作的需要，盡管這是一項“務(wù)虛”的工作，但是“磨刀不誤砍柴工”，思路決定出路，思想認(rèn)識問題解決了，我們在促進(jìn)**經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的工作中，就會事半功倍。
　　黨的十六大以來，以_同志為總書記的黨中央在全面推進(jìn)社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)的同時，提出了科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、樹立社會主義榮辱觀等一系列重大戰(zhàn)略思想，這是我們推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化必須
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　　二、增強(qiáng)責(zé)任意識，外樹形象，提高能力
　　思路決定出路，思想決定行動。在服務(wù)和推進(jìn)“新農(nóng)村建設(shè)和工業(yè)強(qiáng)市”這兩項工作中，一是要增強(qiáng)責(zé)任意識，努力提升執(zhí)行的自覺性。責(zé)任意識是做好一切工作的首要條件。責(zé)任意識的強(qiáng)弱決定執(zhí)行力度的大小、執(zhí)行效果的好壞。要提高執(zhí)行力，必須樹立起強(qiáng)烈的責(zé)任意識。責(zé)任既是一種義務(wù)，也是一種職責(zé)，更是推動發(fā)展的原動力。對直屬分局的工商人來說，責(zé)任就是一種使命，一種奉獻(xiàn)。增強(qiáng)責(zé)任意識，就必須立足本職崗位，出色做好本職工作；就必須敢于負(fù)責(zé)，在工作中始終保持一種危機(jī)意識、憂患意識，不斷創(chuàng)新，推動工作不斷取得進(jìn)步和發(fā)展。增強(qiáng)責(zé)任意識，就必須在任何時候、任何情況下都能夠保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和樂于奉獻(xiàn)的精神，正確處理個人利益與單位利益的關(guān)系，增強(qiáng)執(zhí)行單位規(guī)章制度、執(zhí)行上級部署的自覺性。
　　二是要增強(qiáng)敬業(yè)意識，努力提升執(zhí)行的實效性。愛崗敬業(yè)是執(zhí)行有力的最基本要求。強(qiáng)化敬業(yè)意識才能珍惜工作崗位。工作崗位是干部施展才華和干事創(chuàng)業(yè)的舞臺。雖然崗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋頭苦干，兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠(yuǎn)、作風(fēng)漂浮，結(jié)果終究是一事無成。因此，要提高執(zhí)行力，就應(yīng)對崗位懷有敬畏之心，不僅把自己的工作看成謀生的職業(yè)，更重要的是作為一種理想、一種使命、一種追求，干一行，愛一行，精一行。強(qiáng)化敬業(yè)意識，就要常思自己工作崗位的來之不易，增強(qiáng)榮譽(yù)感和危機(jī)感，正確理解“有位才有為，有為才有位”的辯證統(tǒng)一關(guān)系。從而安心工作，振作精神，不計較一時一事的得失，重實干、求實效，最終獲得最佳的執(zhí)行效果。
　　三是要增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識 ，努力提升執(zhí)行的能力。執(zhí)行能力是執(zhí)行力的重要內(nèi)容，是決定執(zhí)行力強(qiáng)弱的關(guān)鍵要素。增強(qiáng)執(zhí)行力，最重要、最基礎(chǔ)的就是要在提高執(zhí)行能力上狠下功夫。執(zhí)行能力的提高是一個漸進(jìn)的過程，其關(guān)鍵在于不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)。特別是在當(dāng)前知識日新月異的背景下，任何學(xué)習(xí)上的絲毫滿足和松懈，都會導(dǎo)致思想、能力和行動上的落伍。為確保在任何時候、任何情況下都能使自己的工作與上級的要求相合拍、相一致，就必須加強(qiáng)新知識、新技能的學(xué)習(xí)，苦練崗位技能，不斷提高工作能力和專業(yè)化水平，努力成為業(yè)務(wù)工作的行家里手、解決難題的操作能手、出謀劃策的應(yīng)對高手。
　　四是要增強(qiáng)進(jìn)取意識，努力提升執(zhí)行的動力 。追求進(jìn)取是人的可貴精神之一。一個人有無進(jìn)取意識非常重要，它直接決定一個人的工作態(tài)度、工作熱情和對工作成效的要求，從而影響工作中的執(zhí)行力。作為工商人，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心就能在發(fā)展上不甘落后，在工作中勇于爭先，始終保持爭先創(chuàng)優(yōu)的心態(tài)，才能有較高的執(zhí)行力。增強(qiáng)進(jìn)取意識必須堅決克服得過且過的心態(tài)，克服浮躁的情緒，把工作標(biāo)準(zhǔn)、工作熱情調(diào)整到最高，精神狀態(tài)調(diào)整到最佳，工作勁頭調(diào)整到最大，每一項工作、每一個任務(wù)，都力求爭創(chuàng)一流，努力做到不讓工作在自己手里延誤，不讓差錯在自己身上發(fā)生，不讓單位形象在自己這里受損，努力爭取最好的執(zhí)行成效。
　　三、立足職能，明確責(zé)任，狠抓落實
　　抓落實是一切正確決策的生命線。當(dāng)前，要把服務(wù)“兩項”工作實現(xiàn)廣元經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展變?yōu)楝F(xiàn)實，重要的就是要立足職能，明確責(zé)任，狠抓落實。_同志曾經(jīng)指出：“做出決策和制定政策，事情只是做了一半，另一半而且是更重要的一半，就是努力貫徹實施”，如果不能落實，再好的決議、政策也是一紙空文。聯(lián)系我們直屬分局的發(fā)展，我們所取得的每一項成績，都與狠抓落實密切相關(guān)。榮獲全省“十佳青少年_崗”，近年來目標(biāo)考核取得好成績，干部的提拔和交流，領(lǐng)導(dǎo)和職工面貌煥然一新，這些都是由于我們堅決貫徹落實了中心重大決策和部署，才取得了單位建設(shè)、行政執(zhí)法、隊伍建設(shè)等方面的明顯成績。面對服務(wù)“兩項”工作，推進(jìn)廣元經(jīng)濟(jì)發(fā)展的艱巨任務(wù)，在抓落實問題上我們 ……（未完，全文共3952字，當(dāng)前僅顯示1996字，請閱讀下面提示信息。收藏《淺談提高監(jiān)管水平　提升工商工作》）