目錄/提綱:……
一、明確目標(biāo),定準(zhǔn)“調(diào)子”,促使選調(diào)生在思想理論上盡快成熟
一是搞好統(tǒng)籌規(guī)劃,做好培訓(xùn)工作
二是抓好理論學(xué)習(xí),增強政治素養(yǎng)
三是抓好思想教育,促進角色轉(zhuǎn)換
二、嚴(yán)格要求,指對“路子”,確保選調(diào)生健康成長
一是全面推行重要事項報告制度
二是堅持實行工作匯報會制度
三是建立談話提醒制度
四是完善年度考核制度
五是要強化自我管理
四、解放思想,多給“位子”,切實加快選調(diào)生的選拔使用步伐
五、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,努力形成工作合力
……
認(rèn)真貫徹十七大精神滿腔熱忱地做好選調(diào)生工作
選調(diào)生隊伍是年輕干部隊伍的重要組成部分,是各級黨政人才的重要后備力量。近年來,我市認(rèn)真按照省委組織部的要求,始終把選調(diào)生隊伍建設(shè)作為培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的“源頭”工程來抓,取得了顯著成效。黨的十七大報告明確指出,加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度,鼓勵年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長,是造就高素質(zhì)干部隊伍和人才隊伍的重要舉措。因此,我們要進一步圍繞選調(diào)生學(xué)習(xí)培養(yǎng)、實踐鍛煉、監(jiān)督管理、選拔使用等工作環(huán)節(jié),通過給選調(diào)生定“調(diào)子”、指“路子”、壓“擔(dān)子”、給“位子”,不斷加強選調(diào)生隊伍建設(shè),力促選調(diào)生健康成長,為銅川經(jīng)濟社會實現(xiàn)又好又快發(fā)展,提供堅實的人才保證。
一、明確目標(biāo),定準(zhǔn)“調(diào)子”,促使選調(diào)生在思想理論上盡快成熟
選調(diào)生隊伍充滿活力,富有激情
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政治素質(zhì)。三是抓好思想教育,促進角色轉(zhuǎn)換。要結(jié)合選調(diào)生的思想特點,通過上黨課、參加
民主生活會和個別談心等形式,幫助選調(diào)生正確認(rèn)識國情、民情,熟悉市情、區(qū)情和鄉(xiāng)情,堅定共產(chǎn)主義理想信念和正確的政治方向,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀,培養(yǎng)與勞動人民的深厚感情,促使選調(diào)生轉(zhuǎn)換角色,定準(zhǔn)位置,真正做到融入基層、熱愛基層和服務(wù)基層。
二、嚴(yán)格要求,指對“路子”,確保選調(diào)生健康成長
抓好選調(diào)生隊伍管理,關(guān)鍵在于建立健全科學(xué)規(guī)范的管理機制,目的是實現(xiàn)選調(diào)生按照組織指定的路子健康成長。對選調(diào)生的管理,既要堅持多年來形成的行之有效的各種管理辦法,又要結(jié)合當(dāng)前新形勢、新任務(wù)的要求,針對選調(diào)生成長的特點,以規(guī)范化、科學(xué)化為目標(biāo),制定和完善相關(guān)制度,不斷提升選調(diào)生管理水平。一是全面推行重要事項報告制度。凡涉及選調(diào)生職務(wù)任免、工作調(diào)動、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和婚嫁等重要事項,選調(diào)生本人要向區(qū)縣、市委組織部報告,縣、鄉(xiāng)也要逐級上報,市委組織部要及時掌握情況。二是堅持實行工作
匯報會制度。區(qū)縣委組織部每年至少要召開一次選調(diào)生工作匯報會,專題聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處黨委和選調(diào)生本人工作情況匯報,年終要向市委組織部書面報告全區(qū)(縣)選調(diào)生工作情況。三是建立談話提醒制度。對因生活、家庭或婚姻等問題思想情緒有波動的選調(diào)生,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處黨委書記要及時談話,積極理順情緒,化解矛盾;對事業(yè)心不強,工作成績一般,干部群眾意見較大的選調(diào)生,區(qū)縣委組織部長要及時進行談話提醒,指出不足,促其進步。四是完善年度考核制度。選調(diào)新生任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、街道辦事處主任助理工作滿一年后,由市、區(qū)縣委組織部及時進行考核,共同提出任用意見;擔(dān)任副科級以上職務(wù)的選調(diào)生,納入?yún)^(qū)縣中層領(lǐng)導(dǎo)班子成員進行考核,考核結(jié)果、發(fā)展方向及今后任職意見要向市委組織部通報。五是要強化自我管理。自律自強是選調(diào)生完成自我形象塑造、提高綜合素質(zhì)不可缺少的重要一環(huán),要重視通過引導(dǎo)來培養(yǎng)選調(diào)生較強的自律能力,促進選調(diào)生奮發(fā)努力,勤政廉潔,嚴(yán)格約束自己,在法規(guī)法紀(jì)、
工作作風(fēng)和生活作風(fēng)方面經(jīng)受住考驗。各級組織部門要明確選調(diào)生工作管理責(zé)任,“嚴(yán)”字當(dāng)頭,加強管理,確保選調(diào)生在正確的道路上健康成長。
三、多崗鍛煉,早壓“擔(dān)子”,幫助選調(diào)生盡快成才選調(diào)生工作實踐明,“實踐出真知”,早壓“擔(dān)子”早成才,凡是成長進步較快的選調(diào)生,都是經(jīng)過多個工作崗位鍛煉成長起來的。今后,要把多崗位鍛煉作為選調(diào)生成長的一條重要途徑,貫穿于選調(diào)生成長的全過程。區(qū)縣委組織部要有計劃地安排優(yōu)秀選調(diào)生,參與各項中心工作,經(jīng)歷不同層次、不同崗位的工作鍛煉,以提高他們在不同層次、不同環(huán)境下工作的能力和水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要有意識地安排選調(diào)生到條件比較艱苦的地方,從事復(fù)雜、突擊性工作,有針對性地交辦一些急、難、險、重的工作任務(wù),從中磨練意志,增長才干。同時,通過采取交流輪崗、上掛下派、鼓勵選調(diào)生參與公開選拔和競爭上崗等多種途徑促使選調(diào)生一崗多能、多崗多能,工作本領(lǐng)得到 ……(未完,全文共3146字,當(dāng)前僅顯示1589字,請閱讀下面提示信息。
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