以人為本 服務(wù)為先——信息股股長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

目錄/提綱：……
第一、處理好對(duì)上與對(duì)下的關(guān)系
一是對(duì)上要服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)
二是對(duì)下要服務(wù)好基層和群眾
第二、處理好被動(dòng)與主動(dòng)的關(guān)系
一是把握規(guī)律性
二是把握靈活性
三是把握前瞻性
第三、處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系
一是創(chuàng)新思想觀念
二是創(chuàng)新思維方式
三是創(chuàng)新服務(wù)方法
第四、處理好大事與小事的關(guān)系
一是大事不含糊
二是抓大不放小
三是小事不輕為
第五、處理好苦與樂(lè)的關(guān)系
一是甘于奉獻(xiàn)
二是勇挑重?fù)?dān)
三是調(diào)好心態(tài)
第六、處理好做人與做事的關(guān)系
一是要老老實(shí)實(shí)做人
二是要踏踏實(shí)實(shí)做事
三是要扎扎實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)
……

　　以人為本 服務(wù)為先——信息股股長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿
　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事：
　　大家好！
　　競(jìng)爭(zhēng)是一種追求，競(jìng)爭(zhēng)是一種責(zé)任，競(jìng)爭(zhēng)是一種奉獻(xiàn)，競(jìng)爭(zhēng)更是一種進(jìn)步。首先感謝組織上給予我們這樣一個(gè)展示自我、提高自我的機(jī)會(huì)！我將珍惜這次機(jī)會(huì)，勇敢地走上臺(tái)來(lái)，接受大家的評(píng)判。
　　首先，我先作一下自我介紹。我叫**，大學(xué)文化，出生于**年**月，**年**月加入中國(guó)共產(chǎn)黨。**年考入**大學(xué)中文系學(xué)習(xí)。在校期間，曾擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng)、宣傳部部長(zhǎng)等職務(wù)。**年大學(xué)畢業(yè)后，被分配到**工作；**年參加公務(wù)員考試，被分配**工作至今。3年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉，使我歷練
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略451字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
一是把握規(guī)律性。善于分析、總結(jié)工作的基本規(guī)律，對(duì)階段性工作要點(diǎn)和總結(jié)等一些確定性的工作，不消極等待，主動(dòng)著手，提前準(zhǔn)備。二是把握靈活性。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性的工作，要靈活應(yīng)變，正確應(yīng)對(duì)。三是把握前瞻性。積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作思路的發(fā)展變化，想領(lǐng)導(dǎo)之未想，謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀，做領(lǐng)導(dǎo)之未做，盡量把問(wèn)題想在前面，把工作做在前頭，主動(dòng)做好超前服務(wù)，力求做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所謀，領(lǐng)導(dǎo)未聞?dòng)兴�，領(lǐng)導(dǎo)未示有所行。
　　第三、處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。堅(jiān)持在繼承中創(chuàng)新，努力開(kāi)創(chuàng)工作新局面。一是創(chuàng)新思想觀念。使思想更加貼近客觀實(shí)際，觀念更加貼近時(shí)代發(fā)展要求，以科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀來(lái)對(duì)待工作。二是創(chuàng)新思維方式。善于胸懷大局，立足當(dāng)前，著眼未來(lái)，全方面、多角度地思考，力求把問(wèn)題考慮得早一點(diǎn)、廣一點(diǎn)、遠(yuǎn)一點(diǎn)、深一點(diǎn)，積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手。三是創(chuàng)新服務(wù)方法。善于應(yīng)變求新，創(chuàng)造性地搞好服務(wù)工作。特別是綜合材料方面，做到在文字風(fēng)格上，要力求精練；在遣詞造句上，要有所創(chuàng)新；在謀篇布局上，要突出重點(diǎn)。在信息調(diào)研上，要有新思路、新舉措、新辦法；在領(lǐng)導(dǎo)講稿上，力爭(zhēng)做到有創(chuàng)意、有亮點(diǎn)，既能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的思想風(fēng)格，又能體現(xiàn)縣委的工作特點(diǎn)，使人聽(tīng)了以后耳目一新，精神為之振奮。
　　第四、處理好大事與小事的關(guān)系。一是大事不含糊。始終保持全局觀念，堅(jiān)持從全局上、從領(lǐng)導(dǎo)的角度和政治的高度去思考、籌劃和處理問(wèn)題，著力為領(lǐng)導(dǎo)議大事、定大事、辦大事當(dāng)好參謀助手。二是抓大不放小。堅(jiān)持從服務(wù)工作上的小事做起，從點(diǎn)滴抓起，通過(guò)辦好每一件小事，完成服務(wù)工作的大事。三是小事不輕為。始終樹(shù)立“辦公室工作無(wú)小事”的思想，見(jiàn)微知著，對(duì)細(xì)微小事不馬虎，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地辦好每一件小事，力求實(shí)現(xiàn)工作的“零差錯(cuò)”，不讓辦公室形象在自己這里受損害。
　　第五、處理好苦與樂(lè)的關(guān)系。一是甘于奉獻(xiàn)。保持一種以奉獻(xiàn)為榮，以建功為樂(lè)的思想境界，多比工作績(jī)效，少比生活待遇；多比為領(lǐng)導(dǎo)和群眾服務(wù)多少，少比個(gè)人升遷快慢，在奉獻(xiàn)中實(shí)踐對(duì)事業(yè)的追求，在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)人生的價(jià)值。二是勇挑重?fù)?dān)。把在崗位工作看作是一個(gè)機(jī)遇、一種光榮、一份責(zé)任、一項(xiàng)使命，在勇挑重?fù)?dān)中練就過(guò)硬本領(lǐng)，在艱苦磨練中更快成長(zhǎng)。三是調(diào)好心態(tài)。以積極健康、平和從容的心態(tài)來(lái)應(yīng)對(duì)復(fù)雜的工作和人際關(guān)系，以冷靜的態(tài)度對(duì)待是非，以寧?kù)o的態(tài)度對(duì)待得失，以清靜的 ……（未完，全文共1993字，當(dāng)前僅顯示1267字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《以人為本 服務(wù)為先——信息股股長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿》）