關(guān)于流動黨員管理教育工作的幾點思考

目錄/提綱：……
一、流動黨員的基本狀況以及管理教育工作中存在的問題
二是黨員流向相對集中在經(jīng)濟較發(fā)達地區(qū)以及大城市附近
四是流動黨員成分比較復雜，但主體仍然是經(jīng)濟效益較差企業(yè)中的工人黨員
一是認識上的不適應(yīng)
二是工作方式和方法上的不適應(yīng)
三是教育內(nèi)容和形式上的不適應(yīng)
二、流動黨員管理教育工作的基本思路
一是要有利于黨員的合理流動，有利于企業(yè)改革深化，技術(shù)進步和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整
二是要有利于黨員的管理教育，使黨員不論流動到何處，都不脫離黨的組織
一是建立制度，這是管理教育的保證
二是教育要注重多形式
三、認真貫徹黨的十五大精神，努力做好流動黨員管理教育工作
……

　　關(guān)于流動黨員管理教育工作的幾點思考
　　改革開放以來，黨員流動日趨增多，今后若干年內(nèi)，隨著企業(yè)改革深化、技術(shù)進步和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，流動黨員隊伍將會迅速擴大。掌握黨員流動的內(nèi)在規(guī)律，加強流動黨員管理教育，使他們在流動過程中能夠有效的接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督，是新形勢下加強黨員隊伍建設(shè)的一項重要任務(wù)。
　　一、流動黨員的基本狀況以及管理教育工作中存在的問題
　　=、流動黨員隊伍的現(xiàn)狀
　　改革開放和社會主義市場經(jīng)濟不斷發(fā)展，帶動和促進了勞動力在產(chǎn)業(yè)間的轉(zhuǎn)移和地區(qū)間的流動，人才流動中黨員越來越多，流動的范圍也越來越廣。據(jù)有關(guān)資料調(diào)查分析，全國流動黨員總數(shù)約占黨員總數(shù)的=％左右。從我廠的情況看，全廠有流動黨員==名，其中在職職工==名，退休職工==名，約占全廠黨員總數(shù)的=.=％，如果把部分輪崗黨員也作為流動黨員統(tǒng)計在內(nèi)，我廠流動黨員的數(shù)量占黨員總數(shù)的=％左右。
　　流動黨
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了實際，缺乏有效性和靈活性。
　　三是教育內(nèi)容和形式上的不適應(yīng)。思想教育是流動黨員管理教育中最為重要的工作，也是難度較大的工作，難就難在教育對象難到位，教育內(nèi)容難把握，教育效果難檢驗，感到無所適從。教育形式不能適應(yīng)流動黨員的流動性，教育的內(nèi)容缺乏針對性。
　　二、流動黨員管理教育工作的基本思路
　　=、流動黨員管理教育重在建設(shè)
　　對于黨員的流動，首先是要不要管理，其次才是怎么管理。我們需要的是適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的合理有序的流動，這就必須要加強管理。流動黨員是黨員隊伍的重要組成部分，按照黨章規(guī)定，黨員有接受管理教育的義務(wù)，對他們進行管理教育也是黨組織義不容辭的責任。黨組織特別是黨的組織部門要切實履行管理黨員的職責。盡管流動黨員管理教育有難度，只要解放思想、實事求是、大膽實踐，就能夠建立起流動黨員管理教育的正常秩序。
　　=、流動黨員管理教育的基本要求和原則
　　流動黨員管理教育的基本要求有二點：一是要有利于黨員的合理流動，有利于企業(yè)改革深化，技術(shù)進步和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整。二是要有利于黨員的管理教育，使黨員不論流動到何處，都不脫離黨的組織。
　　在管理教育上應(yīng)當堅持統(tǒng)放相結(jié)合的原則。所謂統(tǒng)，是指流動黨員管理教育的原則、政策，以及帶有全局性改革措施的制定實施，必須按照中央的統(tǒng)一部署和要求，不能政出多門，各行其是。所謂放，是指流動黨員管理教育的具體形式、方法、途徑等，要從本單位、本地區(qū)的實際出發(fā)，大膽實踐和探索。
　　=、流動黨員管理教育工作的側(cè)重面
　　根據(jù)外單位的經(jīng)驗和我廠的一些做法，流動黨員管理教育要側(cè)重三個方面的工作：
　　一是建立制度，這是管理教育的保證。通過建立制度，制定管理辦法，明確黨組織的職責，規(guī)范和約束流動黨員的行為，使黨員在流動過程中不失控，有利于黨組織的教育、管理和監(jiān)督。同時，要加強對流動黨員管理教育工作的檢查督促，把制度落到實處。
　　二是教育要注重多形式。思想教育是一項難度較大的工作，要結(jié)合流動黨員的實際情況和要求，注重在多形式上下功夫。側(cè)重抓好流動黨員出行前、流動中以及外出返回后的教育，適應(yīng)流動性，加強針對性。黨員出行前，要向黨支部報告。黨支部書記要同本人談話，了解本人的想法，按照《流動黨員管理教育暫行辦法》的規(guī)定，提出要求，交待外出期間應(yīng)當注意的事項，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定和實際情況，對黨費交納、接轉(zhuǎn)組織關(guān)系、聯(lián)系方式等作出安排。黨員在流動期間要主動與黨支部聯(lián)系，每半年要以書面形式向黨支部匯報思想及工作情況，作為評議黨員的一項依據(jù)。黨支部也要及時向本人通報黨內(nèi)及工廠的重大情況。不能及時與黨支部聯(lián)系，黨支部要通過本人親屬或與本人關(guān)系密切的朋友等了解其在外面的情況，并委托他們轉(zhuǎn)達黨支部的意見或要求。黨員外出返回后，黨支部要及時同本人進行談話，根據(jù)本人在流動期間的表現(xiàn)，提出要求，及時為本人辦理有關(guān)手續(xù)。流動黨員要認真總結(jié)外出期間的情況，主動接受黨支部的審查。黨組織要主動從思想上和生活上關(guān)心、幫助流動黨員，解除他們的思想包袱和后顧之憂。
　　三是明確對流動黨員的基本要求
　　流動黨員是一個比較特殊的_，他們的自身特點決定了對他們的管理有別于在職黨員管理，不能完全按在職黨員的要求去要求流動黨員，對流動黨員的要求必須堅持黨員標準不能變，黨員意識、黨的組 ……（未完，全文共2773字，當前僅顯示1763字，請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于流動黨員管理教育工作的幾點思考》）