目錄/提綱:……
一、指導思想
二、主要內容
三、方法步驟和內容
三是工人由各單位組織利用班前、班后會時間學習
二是將分別組織召開黨員、區(qū)隊干部和員工代表參加的三個座談會
三是政工辦將以問卷調查的方式,在職工中開展一次思想調查,從而使討論更具針對性
四、幾點要求
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在全礦開展深化改革加快發(fā)展實現(xiàn)思想觀念進一步更新大討論的實施方案
為了認真貫徹落實黨的十六大精神和上級關于改革與發(fā)展的工作要求,進一步解放思想、更新觀念,推進企業(yè)改革與發(fā)展,實現(xiàn)集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略。集團公司黨委、集團公司決定在全公司廣泛開展一次更新觀念的大討論,下發(fā)了《關于開展深化改革、加快發(fā)展、實現(xiàn)思想觀念進一步更新大討論的通知》,現(xiàn)轉發(fā)給你們,望結合本單位實際,按照集團公司黨委、集團公司具體部署,在在全礦開展深化改革加快發(fā)展實現(xiàn)思想觀念進一步更新的大討論。
一、指導思想
以黨的十六大精神為指針,認真貫徹省
……(新文秘網http://jey722.cn省略428字,正式會員可完整閱讀)……
的現(xiàn)代企業(yè)新觀念,深化企業(yè)勞動認識制度改革。
5、破除國有獨資、封閉經營的舊思想;樹立產權多元化、多方引資、擴大開放的新觀念,大力推進企業(yè)產權制度改革。
6、破除單純按勞分配的思想;樹立勞動,資本、技術和管理等生產要素按貢獻參與分配的新觀念,放手讓一切勞動、知識、技術、管理和資本的活力竟相迸發(fā),讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流。
三、方法步驟和內容
大討論共分三個階段:
第一階段:學習發(fā)動。(5月21日——6月6日)這一階段主要是按照集團公司黨委推介的指定篇目,組織干部員工進一步深入學習十六大精神,學習省委企業(yè)工委、省國資委改革與發(fā)展會議精神和集團公司十二屆二次職代會精神。明確開展這次大討論的意義,提高員工的思想認識和參與大討論的積極性、自覺性。學習采取分層次的方式進行,一是礦領導班子利用周三中心組學習時間進行學習;二是兩級機關干部利用周三政治學習進行學習;三是工人由各單位組織利用班前、班后會時間學習。政工辦將采取到聯(lián)系點單位宣講的方式進行宣傳活動。礦廣播站開設系列專題節(jié)目進行報道。礦工業(yè)廣場懸掛有關大討論的標語口號。
第二階段:查擺問題找差距(6月9日到6月23日)。在深入學習、提高認識的基礎上,本著事實求是的原則,緊密結合本單位和職工的思想工作實際,站在改革、發(fā)展、創(chuàng)新的高度,查擺不適應市場經濟要求的、不和時宜的滯后觀念,不適應改革、缺乏創(chuàng)新的陳舊意識,樹立符合時代精神的先進的思想觀念。
查擺階段一是按照礦班子、兩級機關干部、工人分層次的討論和查擺;二是將分別組織召開黨員、區(qū)隊干部和員工代表參加的三個座談會。形成分層次、多角度廣泛開展的局面。三是政工辦將以問卷調查的方式,在職工中開展一次思想調查,從而使討論更具針對性。
第三階段:制定改革發(fā)展方案(6月24日到7月8日)。這一階段,要從**礦的實際出發(fā),制定切實可行的改革與發(fā)展方案。做到發(fā)展要有新思路、改革要有新突破、各項工作要有新舉措。
四、幾點要求
1、加強領導,認真組織。各單位要高度重視這次大討論,黨政主要領導要親自抓,不能流于形式、走過場。每一階段結束,礦將分別聽取各單位的
匯報。
2、抓住重點、注重效果。這 ……(未完,全文共1892字,當前僅顯示1203字,請閱讀下面提示信息。
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