目錄/提綱:……
一、改善環(huán)境,配齊人員,進(jìn)一步強(qiáng)化幫扶中心建設(shè)
一是改善了辦公環(huán)境
二是強(qiáng)化了隊(duì)伍建設(shè)
三是提供了經(jīng)濟(jì)保障
二、規(guī)范運(yùn)作,真幫實(shí)扶,充分發(fā)揮職能作用
一是利用職業(yè)培訓(xùn)進(jìn)行救助
二是擴(kuò)大勞務(wù)輸出進(jìn)行救助
三是通過法律援助進(jìn)行救助
三、高度重視,明確責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)對幫扶中心工作的領(lǐng)導(dǎo)
一是成立專門領(lǐng)導(dǎo)組織
二是建立健全規(guī)章制度
三是堅(jiān)持實(shí)行例會制
……
強(qiáng)化幫扶中心建設(shè)切實(shí)提高服務(wù)水平為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境
我們青岡縣困難職工幫扶中心于**年初成立后,以服務(wù)職工和社會,確保全縣政治安定、_為宗旨,致力為廣大職工提供法律援助、生活救助、就業(yè)幫助、信訪接待和職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù),有效維護(hù)了職工群眾的合法權(quán)益,化解了大量社會矛盾,為推動全縣經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)、健康、快速發(fā)展發(fā)揮了重要作用。一年多來,幫扶中心共接待求職職工人次,為特困職工提供各類救助余人次,接待職工信訪電話余次,處理集體來訪起,真正體現(xiàn)了幫扶中心的重要作用。
一、改善環(huán)境,配齊人員,進(jìn)一步強(qiáng)化幫扶中心建設(shè)
為確保幫扶中心順利開展工作,我們不斷改善辦公環(huán)境,配齊配強(qiáng)了工作人員,進(jìn)一步加強(qiáng)了幫扶中心建設(shè)。
一是改善了辦公環(huán)境。中心成立之初,由于經(jīng)濟(jì)條件限制,僅租賃了一處余平米的房屋作為辦公場所,辦公設(shè)備極其簡陋,只有兩張舊辦公桌椅,難以適應(yīng)工作需要。為便于工作,縣委、縣政府幫助三次更換辦公場所,更新辦公設(shè)備。今年年
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中心劃撥專用幫扶資金萬元,并納入年度
財(cái)政預(yù)算。從而為幫扶中心順利開展工作提供了有力保證。
二、規(guī)范運(yùn)作,真幫實(shí)扶,充分發(fā)揮職能作用
為切實(shí)維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益,我們通過廣泛深入地聯(lián)系和凝聚職工群眾,全力創(chuàng)造條件,為困難職工排憂解難。
第一,詳細(xì)掌握全縣特困職工情況,解決特困職工燃眉之急。為全面掌握全縣困難職工情況,便于實(shí)施救助,我們組織人員深入到基層,利用近一個月的時間,對全縣下崗職工情況進(jìn)了詳細(xì)的調(diào)查,摸清了下崗職工的情況,并進(jìn)行了分類。全縣共有下崗職工人,其中特困職工人,困難職工人,年齡在的下崗職工占,有專業(yè)技術(shù)的下崗職工占。我們將這些基本情況全部存入數(shù)據(jù)庫中,實(shí)行規(guī)范的微機(jī)化管理。即:將全縣所有特困職工和已救助過的困難職工的基本情況,包括原工作單位、年齡、技術(shù)專長、身體狀況、家庭成員基本情況等,全部輸入微機(jī)中,并做到了隨時更新、隨時調(diào)閱,實(shí)現(xiàn)了較好的動態(tài)式管理。
在實(shí)施救助工作中,對申請?zhí)乩Ь戎呢毨毠,我們首先進(jìn)行情況登記,然后進(jìn)行調(diào)查、走訪、核實(shí),嚴(yán)把關(guān)口,確定需要救助的職工對象。在了解到米廠下崗職工王國英家庭貧困、家庭成員均患病的情況時,中心馬上派兩名工作人員及時到該職工家中了解情況,送去了大米、面粉、豆油等價(jià)值元的生活救助物資。此外,對突發(fā)性事件,堅(jiān)持特事特辦,第一時間到現(xiàn)場核實(shí),并直接實(shí)施救助,后補(bǔ)辦救助手續(xù)。自幫扶中心開展工作以來,共對戶特困職工實(shí)施了救助,發(fā)放救助款達(dá)萬元。
第二,發(fā)揮職能作用,實(shí)施多層面救助。一是利用職業(yè)培訓(xùn)進(jìn)行救助。我們立足引導(dǎo)、鼓勵和培養(yǎng)廣大職工在投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展和參與市場競爭中塑造新形象、體現(xiàn)新作為,以“新世紀(jì)主人翁行動工程”、“群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程”和“職工素質(zhì)工程”為載體,通過舉辦各類培訓(xùn)班等方式,不斷提高廣大職工的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和職業(yè)技能,積極幫助困難職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。一年多來,利用縣勞動職業(yè)教育培訓(xùn)中心,開辦了電腦、服裝裁剪、電焊等培訓(xùn)班余期,培訓(xùn)職工達(dá)余人。累計(jì)接待求職職工人,通過協(xié)調(diào)勞動和城建等部門,為名下崗職工找到了工作。縣鑄造廠下崗職工董長富,下崗后一直沒有固定工作,靠做零工維系一家三口的生活,去年年底,我們
動員他參加電焊培訓(xùn)班,結(jié)業(yè)后,被推薦到大慶一家企業(yè)就業(yè),月工資余元。二是擴(kuò)大勞務(wù)輸出進(jìn)行救助。我們積極為下崗職工尋找就業(yè)渠道,通過幫扶中心與大慶振富集團(tuán)、綏化建安建筑公司等多家企業(yè)建立穩(wěn)定的用工聯(lián)系,加大了勞務(wù)輸出力度。一年多來,通過幫扶中心聯(lián)系輸出勞動力多人,有效緩解了下崗職工再就業(yè)的壓力。水利機(jī)械廠下崗職工楊文章一家四口無收入來源,溫飽和子女就學(xué)問題都難以解決。了解到情況后,幫扶中心將楊文章及其妻子介紹到富森木業(yè)公司就業(yè),兩人月收入達(dá)余元,家庭生活條件得到了極大改善,子女就學(xué)也有了可靠保障。三是通過法律援助進(jìn)行救助。我們通過加強(qiáng)對《工會法》、《勞動法》等法律知識的宣傳普及,為廣大職工提供法律咨詢和援助,依法維護(hù)了職工的政治、經(jīng)濟(jì)權(quán)利。同時,幫扶中心與縣律師事務(wù)所建立了合作關(guān)系,遇到涉及職工切身利益的棘手事件,注重通過聘請法律顧問幫助解決。如:原糖廠下崗職工高海,原單位拖欠他工資元,后來本人因患腦血栓不能工作,家庭無收入來源,其愛人本著試試看的心理,到幫扶中心請求援助。在中心和工業(yè)辦、法院等部門幫助協(xié)調(diào)、聯(lián)系下,要回了原欠款。**年以來,中心共為困難職工索要拖欠工資款等職工合法收入近萬元,有效保護(hù)了職工的合法權(quán)益。
第三,成立幫扶中心愛心超市,擴(kuò)大困難職工的救助面。為使全縣特困職工幫扶工作得到社會各界的理解和支持,集中全社會力量扶貧幫弱,幫扶中心于**年年初成立了 ……(未完,全文共3953字,當(dāng)前僅顯示1997字,請閱讀下面提示信息。
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