電公司黨建工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、保持先進(jìn)性教育活動(dòng)
二、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
三、黨風(fēng)廉政建設(shè)
四、精神文明建設(shè)
五、社會(huì)治安、綜合治理工作
六、工會(huì)工作
一、認(rèn)真做好保持先進(jìn)性第三階段工作
二、黨建工作
二、黨風(fēng)廉正建設(shè)
三、精神文明建設(shè)工作
五、工會(huì)、青工工作
……

　　熱電公司黨建工作總結(jié)
　　**年三季度滿洲里光明熱電公司黨總支按照中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的總體要求和北方公司、安泰公司黨委保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的總體部署，在全體黨員中認(rèn)真開展了保持先進(jìn)性教育活動(dòng)，全面加強(qiáng)了基層組織建設(shè)和黨員素質(zhì)建設(shè)，同時(shí)以建黨周年和抗日戰(zhàn)爭暨反法西斯勝利六十周年紀(jì)念活動(dòng)為契機(jī)，深入開展了黨員、干部的愛國主義、集體主義教育，積極引導(dǎo)全體黨員在公司外網(wǎng)施工和熱電廠收尾工作中充分發(fā)揮出黨員的先鋒模范作用，為完成公司各項(xiàng)工作做出了積極的貢獻(xiàn)。
　　一、保持先進(jìn)性教育活動(dòng)
　　月日安泰公司黨委召開了保持先進(jìn)性教育動(dòng)員大會(huì)，會(huì)議對(duì)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員和部署，我公司黨總支按照安泰公司黨委的統(tǒng)一安排，周密部署，認(rèn)真落實(shí)。按照教育活動(dòng)和各項(xiàng)工作“兩不誤、兩促進(jìn)”的要求，在公司內(nèi)迅速掀起了開展保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的高潮。
　　在開展先進(jìn)性教育活動(dòng)中公司黨總支把提高黨員、干部的責(zé)任感、榮譽(yù)感和對(duì)全體員工進(jìn)行愛國主義、集體主義及安全文明生產(chǎn)樹立良好的道德風(fēng)尚融入其中，在先進(jìn)性教育動(dòng)員大會(huì)召開前在熱電廠舉辦了隆重的升國旗和晉升呼倫貝爾市級(jí)文明單位揭匾儀式，升旗、揭匾儀式后，公司名黨員、入黨積極分子參加了保持先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。
　　在發(fā)動(dòng)宣傳工作中我們?yōu)榱藬U(kuò)大影響，邀請(qǐng)了當(dāng)?shù)孛襟w記者全過程參加我們
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略907字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
談心活動(dòng)中我們利用兩天的時(shí)間認(rèn)真組織了全體黨員開展談心活動(dòng)，所有黨員都本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，虛心誠懇地進(jìn)行交流，經(jīng)過檢查所有黨員的談話人數(shù)都達(dá)到了規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
　　
　　在黨性分析材料的撰寫上所有黨員都能對(duì)照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和條件及北方公司保持先進(jìn)性教育具體要求，認(rèn)真查找自身存在的問題，在支部組織的專題民主生活會(huì)上公司黨總支成員都以普通黨員的身份向所在支部和黨員作了黨性分析報(bào)告，主動(dòng)接受了黨員評(píng)議。
　　
　　月日公司召開了總支專題民主生活會(huì)，會(huì)議嚴(yán)格按照北方公司關(guān)于召開專題民主生活會(huì)程序進(jìn)行，公司環(huán)節(jié)干部列席參加了會(huì)議并對(duì)總支成員的黨性分析材料和履行黨員先進(jìn)性具體要求進(jìn)行了滿意度測評(píng)。月日。公司召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活反饋會(huì)，公司職工代表、環(huán)節(jié)干部余人參加了會(huì)議，通過民主生活會(huì)情況通報(bào)，讓員工了解了專題民主生活會(huì)的基本情況，會(huì)議中公司員工代表和環(huán)節(jié)干部還對(duì)班子民主生活會(huì)的質(zhì)量、效果和班子的整體素質(zhì)進(jìn)行了民主測評(píng)。通過我們對(duì)測評(píng)調(diào)查表的匯總，雙向測評(píng)的滿意度全部達(dá)到了。
　　
　　在整個(gè)分析評(píng)議階段，公司注重邊議邊改。對(duì)查擺出的問題，能解決的馬上進(jìn)行解決，對(duì)員工提出的匯廠和靈廠調(diào)來的員工的通勤費(fèi)報(bào)銷問題公司接到意見后，馬上通知政工部通知上述人員辦理報(bào)銷手續(xù)，對(duì)于員工提出食堂伙食不好和員工住宅樓房分配要公開、公平的問題，黨總支則責(zé)成工會(huì)、綜合辦成立伙食管理委員會(huì)和公司分房委員會(huì)，拿出了分房方案。
　　
　　二、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
　　
　　在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中，公司黨總支以在全體黨員中開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育為切入點(diǎn)，將班子成員按照分管工作的不同，分別編入相應(yīng)黨支部，在三季度開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)中，班子成員全部以普通黨員的身份參加支部組織的集中學(xué)習(xí)，在公司中心組學(xué)習(xí)中我們按照安泰公司黨委的要求，組織班子成員集中學(xué)習(xí)了黨的好干部牛玉儒先進(jìn)事跡和腐敗分子肖占武的反面案例。
　　
　　月份公司接到了安泰黨委轉(zhuǎn)發(fā)的華能公司“構(gòu)筑華能懲防體系、樹立廉潔從業(yè)新風(fēng)”為主題的開展黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動(dòng)的通知，公司黨總支給予高度重視，將這一活動(dòng)作為公司開展保持先進(jìn)性教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容，為了使班子成員能夠深入學(xué)習(xí)貫徹中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲防和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的開展，公司于月日組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中進(jìn)行了（實(shí)施綱要）的學(xué)習(xí)，通過認(rèn)真組織中心組學(xué)習(xí)，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任意識(shí)和對(duì)廉潔從業(yè)規(guī)定的認(rèn)識(shí)。
　　
　　三、黨風(fēng)廉政建設(shè)
　　
　　公司在黨風(fēng)廉政建設(shè)中以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，月日黨總支結(jié)合保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，按照內(nèi)蒙古國資委監(jiān)管企業(yè)開展《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和《三個(gè)代表“重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》的知識(shí)競賽的要求，組織了班子成員、黨員干部和入黨積極分子５０余人參加了《實(shí)施綱要》和《學(xué)習(xí)綱要》的知識(shí)競賽，通過此次知識(shí)競賽，使公司參賽人員深刻理解了以_為總書記的黨中央關(guān)于反腐倡廉重要論述和_反腐倡廉重要思想的基本精神，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大黨員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部做好反腐倡廉工作的自覺性和堅(jiān)定性，為公司深入開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作提供了思想保證。
　　
　　為了預(yù)防職務(wù)犯罪的情況的發(fā)生，月日公司召開了環(huán)節(jié)干部會(huì)議，要求老熱源點(diǎn)大修和新廠全停期間拿出具體工作進(jìn)度表和三項(xiàng)措施安排，在物資采購中必須按照安泰公司要求，超過五萬元的設(shè)備采購必須請(qǐng)示安泰公司同意后，房可招投標(biāo)采購，這樣從源頭上抑制了職務(wù)犯罪的發(fā)生。
　　
　　月日公司黨總支接到呼倫貝爾安泰熱電股份有限公司圖文傳真《關(guān)于緊急上報(bào)各單位領(lǐng)導(dǎo)投資煤礦情況的通知》后，公司黨總支給予了高度重視，經(jīng)過公司黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真對(duì)公司七名領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行在煤礦投資入股情況的調(diào)查，未發(fā)現(xiàn)有班子成員參與投資煤礦經(jīng)營的情況，特上報(bào)安泰公司紀(jì)檢委。
　　
　　在信訪工作中為了確保國慶節(jié)和“十六屆五中全會(huì)”期間公司安全生產(chǎn)和人員情緒穩(wěn)定，不發(fā)生越級(jí)上訪事件，公司黨總支在公司全體員工中認(rèn)真開展了熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和信訪問題的清理排查工作，同時(shí)公司黨總支還結(jié)合公司實(shí)際情況制定了公司處置突發(fā)性事件的預(yù)案，要求公司各部門和車間的管理人員認(rèn)真了解自己部門員工的疾苦和困難，對(duì)員工的生活與處境要予以特別關(guān)注，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握苗頭性的問題，把工作做在前頭，確保把各類問題解決在萌芽狀態(tài)。
　　
　　四、精神文明建設(shè)
　　
　　公司在開展精神文明建設(shè)中不斷加強(qiáng)對(duì)員工的文明素質(zhì)教育的同時(shí)還加大對(duì)生產(chǎn)生活環(huán)境的改善，**年 ……（未完，全文共7254字，當(dāng)前僅顯示2547字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《電公司黨建工作總結(jié)》）