鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委2024年上半年工作總結及下半年工作計劃

目錄/提綱：……
一、2024上半年工作總結
（一）強化日常監(jiān)督
（二）堅持問題導向
（三）提升執(zhí)紀質(zhì)效
（四）鞏固拒腐防變思想防線
一是固本強基，把黨紀學起來
二是公開透明，讓規(guī)矩立起來
二、存在問題
二是業(yè)務知識更新不夠
三是監(jiān)督方式方法不夠靈活
三、下半年工作計劃
（一）強化壓力傳導，找準聚焦用力的準確方向
（二）強化廉政教育，形成務實科學的有效方法
一是加強廉政法紀教育
二是落實廉政談話制度
三是豐富廉政文化內(nèi)涵
（三）強化責任機制，增強監(jiān)督執(zhí)紀的膽氣底氣
一是加強對執(zhí)行規(guī)章制度的監(jiān)督
二是加強干部人事的監(jiān)督
三是加強經(jīng)濟活動的監(jiān)督
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委2024年上半年工作總結及下半年工作計劃

一、2024上半年工作總結
（一）強化日常監(jiān)督。把監(jiān)督寓于日常工作中，聚焦領導干部這個“關鍵少數(shù)”，督促落實全面從嚴治黨主體責任。召開黨風廉政建設工作會議2次，組織鎮(zhèn)領導班子成員廉政談話2次，與聯(lián)村黨組織書記開展談心談話1次。
（二）堅持問題導向。持續(xù)督查落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，把整治形式主義、官僚主義作為正風肅紀、反對“四風”的首要任務、長期任務，擺在更加突出位置。上半年基層調(diào)研6次，開展督導鎮(zhèn)中心工作落實6次，監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題線索7件，處置問題線索
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二、存在問題
一是注重業(yè)務工作，忽視了對工作的總結分析，導致收集的有效問題線索較少，案卷材料質(zhì)量不高；二是業(yè)務知識更新不夠。隨著群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治工作深入推進，需要加快相關知識的更新，應對好新矛盾和新問題；三是監(jiān)督方式方法不夠靈活。在會議上進行安排部署的多，深入到基層督導落實的少，一定程度上影響了督導效果。
三、下半年工作計劃
下半年，**鎮(zhèn)紀委將緊緊圍繞四個強化，深入推進懲防體系建設，嚴防違法違紀事故案件發(fā)生，以廉政建設新成效為我鎮(zhèn)工作和隊伍建設的創(chuàng)新發(fā)展提供堅強紀律保證。
（一）強化壓力傳導，找準聚焦用力的準確方向。每季度督導各級黨組織深入開展黨紀學習教育活動至少一次，組織干部群眾學深、學透《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，在抓好中心工作的同時，要以同等注意力抓好本單位黨風廉政建設，始終把維護黨的政治紀律作為履行黨風廉政建設的第一責任來抓。引導各級黨員領導干部，特別是基層黨支部書記講黨性、重品行、作表率，努力提高自身思想道德修養(yǎng)水平，培養(yǎng)健康有益、積極向上的良好生活情趣，提高廉潔自律意識和自我約束能力。
（二）強化廉政教育，形成務實科學的有效方法。一是加強廉政法紀教育。認真貫徹上級反腐倡廉指示精神，努力改進廉政教育方式，將基層廉政教育納入黨支部書記績效考核辦法，同時建立廉政檢查機制，每季度一次檢查和日常不定期抽查相結合，確保廉政教育真正落到實處、取得實效。二是落實廉政談話制度。定期做好領導干部及重要敏感崗位人員廉政約談，下半年至少組織一次干部任期廉政談話，尤其在干部晉升提拔和新錄入機關干部等關鍵時期。加強干部監(jiān)督管理，最大限度地減少違法違紀事件的發(fā)生。三是豐富廉政文化內(nèi)涵。堅持把廉政文化建設納入美麗鄉(xiāng)村建設的總體部署，打造**和**街兩處“陽光村居”示范點，通過墻體彩繪、廉政長廊和廉政主題文化活動等形式，充分利用傳媒、文藝、網(wǎng)絡等載體，加強對隊伍黨風廉政建設進展、成效，積極營造“以廉為榮、以貪為恥”的廉政氛圍。
（三）強化責任機制，增強監(jiān)督執(zhí)紀的膽氣底氣。一是加強對執(zhí)行規(guī)章制度的監(jiān)督。采取監(jiān)督檢查、巡視巡查、信訪 ……（未完，全文共1832字，當前僅顯示1164字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委2024年上半年工作總結及下半年工作計劃》）