市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子2022年度民主生活會“六個帶頭”對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會問題整改情況
二、存在的問題
一是學(xué)習(xí)不夠深入
二是班子成員按時自學(xué)堅持的不夠好
三是對殘聯(lián)系統(tǒng)干部職工理想信念教育抓得不夠
一是執(zhí)行上級決議、決定不夠到位
二是基層力量發(fā)揮夠不充分
一是深入基層、一線較少
二是_態(tài)領(lǐng)域認(rèn)識還需加強(qiáng)
一是安排部署多，檢查落實(shí)少
二是聽取匯報多，談心談話少
6、在帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任
一是日常監(jiān)督力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)
二是落實(shí)“一崗雙責(zé)”上還存在差距
三、問題產(chǎn)生的根源
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入
2、以人民為中心的宗旨意識還需加強(qiáng)
3、爭先進(jìn)位的意識還不夠高
4、創(chuàng)新意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)
5、紀(jì)律觀念還需加強(qiáng)
四、整改措施和努力方向
（一）堅持加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅定維護(hù)核心
（二）堅持強(qiáng)化宗旨意識，履行主體責(zé)任
（三）堅持加強(qiáng)隊伍建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)
（四）堅持狠抓工作落實(shí)，提升能力水平
（五）堅持嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
……
市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子2022年度民主生活會“六個帶頭”對照檢查材料

根據(jù)**市紀(jì)委機(jī)關(guān)、**市委組織部《關(guān)于開好2022年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》精神，**單位認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神,切實(shí)打牢開好民主生活會的思想基礎(chǔ)。通過領(lǐng)導(dǎo)班子廣泛征求意見，深入談心談話，認(rèn)真查找問題，深挖問題根源，力爭將問題找準(zhǔn)、改實(shí)�，F(xiàn)將班子對照檢查情況及黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會問題整改落實(shí)情況匯報如下：

一、黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會問題整改情況
2022年1月10日，**單位召開了黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會。按照總體要求，**單位領(lǐng)導(dǎo)班子按照“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”和“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”的目標(biāo)要求，從“五個方面”嚴(yán)肅開展批評與自我批評，經(jīng)歷了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，聯(lián)系殘聯(lián)工作實(shí)際，找出領(lǐng)導(dǎo)班子五方面的10個問題。
**單位領(lǐng)導(dǎo)班子深挖問題根源，對檢視出來的問題，嚴(yán)格落實(shí)整改措施，將問題全部整改完畢。通過扎實(shí)整改，**單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步堅定了理想信念，加強(qiáng)了黨性鍛煉，提高了政治覺悟，增強(qiáng)了履職能力。

二、存在的問題
1.在帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政矩，提高政治判斷力、政治領(lǐng)
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進(jìn)一步提高，打通服務(wù)基層殘疾群眾最后一公里方面還需下大力度來抓。
3．在帶頭堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真貫徹民主集中制，創(chuàng)新和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式，增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能，不折不扣把黨中央決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于本地區(qū)本部門本單位的重要指示批示精神貫徹落實(shí)好，把各領(lǐng)域廣大群眾組織凝聚好，夯實(shí)黨執(zhí)政的根基方面存在的問題。
一是深入基層、一線較少�！皬娜罕娭衼怼⒌饺罕娭腥ァ眻猿值牟粔蚝�，真正撲下身子深入基層、深入一線堅持不夠經(jīng)常，深入基層殘聯(lián)、殘疾人服務(wù)機(jī)構(gòu)、困難殘疾人家中了解情況次數(shù)較少。尤其是2022年面對嚴(yán)峻的疫情形勢，雖然按照總書記對疫情防控和殘疾人工作的指示，加大對殘疾人關(guān)懷力度，開展了“為殘疾人辦實(shí)事”活動，共走訪慰問殘疾人525戶，為殘疾人辦實(shí)事136件，但與眾多殘疾人需求、期盼相比，深入殘疾人家中了解困難還不夠多，解決問題還不夠深入。
二是_態(tài)領(lǐng)域認(rèn)識還需加強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子對待_態(tài)工作重視程度、積極性和主動性需進(jìn)一步提高。對干部職工日常教育不足，對部分干部職工思想的了解掌握上還存在欠缺，_態(tài)領(lǐng)域建設(shè)的深度和廣度還需加強(qiáng)。
4．在帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定。完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，緊緊抓住解決不平衡不充分的發(fā)展問題，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項、固底板、揚(yáng)優(yōu)勢，推動經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。在發(fā)展中保障和改善民生，聚焦解決人民群眾急難愁盼問題，讓人民群眾看到學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神的實(shí)際成效方面存在的問題。
在殘疾人“代表”職能上，作用發(fā)揮不夠。雖認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，結(jié)合我市殘疾人工作實(shí)際，以市政府文件出臺了**市《“十四五”殘疾人保障和發(fā)展規(guī)劃》，力求將黨中央重大決策部署在殘疾人工作領(lǐng)域落地見效，為殘疾人工作提供政策保障，但在工作中，但在具體謀劃中還存在一些不足，有時還存在等靠思想，片面認(rèn)為一些工作等待上級文件印發(fā)后，認(rèn)真貫徹執(zhí)行就可以了，缺乏結(jié)合工作實(shí)際提早謀劃、提早部署的主動作為。服務(wù)殘疾人還有短板弱項，尤其是“代表”作用發(fā)揮不足，與有關(guān)部門溝通不夠密切，為殘疾人發(fā)聲、呼吁不夠充分，導(dǎo)致“盲道占用”、“無障礙設(shè)施建設(shè)相對落后”等一些問題仍舊存在。
5．在帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭精神，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)。增強(qiáng)憂患意識，堅持底線思維，主動識變應(yīng)變求變，敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為，知難而進(jìn)、迎難而上，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，全力戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上各種困難和挑戰(zhàn)，依靠頑強(qiáng)斗爭打開事業(yè)發(fā)展新天地方面存在的問題。
一是安排部署多，檢查落實(shí)少。對一些殘疾人工作，尤其是非重項工作，有時只滿足于安排部署了，缺乏相應(yīng)的督導(dǎo)檢查和跟蹤問效，導(dǎo)致有的工作落得不實(shí)，收效不夠。
二是聽取匯報多，談心談話少。日常工作中常以聽取匯報代替談心談話，導(dǎo)致對一些干部職工思想了解不夠及時、全面，傾聽了解和發(fā)現(xiàn)問題方面做得不夠多。
6.在帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。始終繃緊從嚴(yán)從緊這根弦，嚴(yán)于律已、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄，堅持以嚴(yán)的基調(diào)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，加強(qiáng)新時代廉潔文化建設(shè)，鍥而不舍落實(shí)中央八項規(guī)定精神，持續(xù)深化糾治“四風(fēng)”，重點(diǎn)糾治形式主義、官僚主義，堅決破除特權(quán)思想和特權(quán)行為。以零容忍態(tài)度反腐懲惡，堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進(jìn)，完善權(quán)力監(jiān)督制約機(jī)制，以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)，促進(jìn)各類監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)方面存在的問題。
**單位領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨的要求，始終牢記黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，班子成員自覺用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、用車、休假等方面的待遇規(guī)定，自覺接受各級監(jiān)督，做到警鐘長鳴。但在一些方面存在一些不足，一是日常監(jiān)督力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。對一般干部職工廉政提醒做得還不夠，警示教育還不夠常態(tài)化，“四種形態(tài)”尤其是第一種形態(tài)的運(yùn)用還存在差距。二是落實(shí)“一崗雙責(zé)”上還存在差距。班子成員對分管部門的黨員干部監(jiān)管、制約力度不夠，平時抓業(yè)務(wù)工作多，黨風(fēng)廉政建設(shè)少，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密融合、相互促進(jìn)方面做得還不到位。

三、問題產(chǎn)生的根源
1.理論學(xué)習(xí)不夠深入。在學(xué)習(xí)方面，**單位黨組理論中心組雖然能夠按制度和計劃組織學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)深入性、系統(tǒng)性、經(jīng)常性上還有所欠缺,個人學(xué)習(xí)仍需加強(qiáng)。尤其是在學(xué)習(xí)筆記和個人心得體會方面，需進(jìn)一步提高理論聯(lián)系實(shí)際的水平，在靈活運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐上，還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
2.以人民為中心的宗旨意識還需加強(qiáng)。踐行群眾路線方面存在一定惰性心理，深入基層一線開展調(diào)研不夠經(jīng)常，與群眾面對面溝通交流次數(shù)少，對群眾的急難愁盼了解不夠全面，對個性問題 ……（未完，全文共4955字，當(dāng)前僅顯示2503字，請閱讀下面提示信息。收藏《市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子2022年度民主生活會“六個帶頭”對照檢查材料》）