錨定新理念 實干鑄新篇

目錄/提綱：……
一、轉觀念促發(fā)展要以“求真務實”的態(tài)度為注腳
一要做好企業(yè)發(fā)展的護衛(wèi)兵
二要做好企業(yè)落實安全政策措施的打假兵
三要做好企業(yè)隱患整改落實的糾察兵
二、轉作風促落實要以“無微不至”的服務為標準
三、三個思考要以“自我革命”的勇氣為根本
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錨定新理念 實干鑄新篇

“兩轉兩促三思考”思想大討論實干大行動開展以來，縣應急管理局副局長***就其職責分工，深研阻礙工作癥結、深挖阻礙發(fā)展根源、深剖政策落實困難原因，聚焦思想和行動陋習，著力破除思想上的病根、行動上的懶根和服務上的壞根，以“兩轉兩促”破題，以“三思考”解題，取得了顯著地工作效果。
一、轉觀念促發(fā)展要以“求真務實”的態(tài)度為注腳
“企業(yè)安全生產_與生產經營管理是相互促進、相互協調的，也是安全生產監(jiān)管過程中必須注意的。監(jiān)管政策措施的落實，
……（新文秘網http://jey722.cn省略369字，正式會員可完整閱讀）……　
業(yè)隱患整改落實的糾察兵。要以“專家查隱患”為抓手，“實”字當頭，扎扎實實按規(guī)定要求落實各項問題和隱患的整改措施，行動上要做到“萬無一失”，心理上要時刻提防“一失萬無”。
二、轉作風促落實要以“無微不至”的服務為標準
機關作風整頓已逾多年。雖然“門難進、臉難看”的老舊形態(tài)去之不返，但談及機關服務相較“全心全意為人民服務”的標準還相去甚遠。借助此次“轉作風促落實”行動，**同志對辦公室的日常服務工作提出了四個“期望”。一是期望辦公室全心全意接待好來訪和辦事群眾，認真傾聽群眾訴求和意見建議，讓其切實體會到賓至如歸的感覺；二是期望辦公室全心全意服務好機關全體干部職工，讓其感受到機關體貼入微的關懷，增強全局凝聚力和向心力；三是期望辦公室全心全意服務好來局企業(yè)，嚴守黨的紀律，構建新型政商關系，嚴格把握“親”、“清”標準；四是期望辦公室全心全意服務好上級和兄弟單位來員，盡全力滿足其協助工作請求，不推諉、不扯皮�！皟赊D兩促三思考”活動以來，機關辦公室按照“四個期望”要求，接待來訪群眾1人，答疑群眾1人，處理上級交辦事項1項，網絡處理群眾反映問題3項，現均已圓滿辦結。
三、三個思考要以“自我革命”的勇氣為根本
近期應急管理局黨委班子學習交流討論過程中，***副局長就“三個思考”即怎么看、怎么辦、怎么干發(fā)表了交流意見。他指出，“三個思考”是應急管理和安全生產工作實現跨越式發(fā)展的根本途徑，“轉觀念促發(fā)展，轉作風促落實”是實現轉變強化的根本目標，兩者一脈相承。同時，怎么看、怎么辦、怎么干又是一個一脈相承、緊密聯系的深刻哲學命題�！霸趺纯础币笪覀儗嵤虑笫堑貙徱暚F在的工作，去發(fā)現當下工作中存在哪些問題和缺項需要及時糾正，哪些好的做法與經驗需要進一步發(fā)揚�！霸趺崔k”則要求我們查漏補缺、弘優(yōu)改劣，優(yōu)化完善工作思路和工作方法。而“怎么干”是上述兩個思考的落腳點，有了“怎么看”地撥亂反正和“怎么辦”地 ……（未完，全文共1629字，當前僅顯示1035字，請閱讀下面提示信息。收藏《錨定新理念 實干鑄新篇》）