企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)與核心價(jià)值觀的關(guān)系

從哲學(xué)上說，價(jià)值觀是關(guān)于對(duì)象對(duì)主體有用性的一種觀念，企業(yè)價(jià)值觀是指企業(yè)在追求經(jīng)營(yíng)成功過程中所推崇的基本信念和奉行的目標(biāo)，是企業(yè)全體或多數(shù)員工一致贊同的關(guān)于企業(yè)意義的終極判斷。美國(guó)著名管理大師吉姆·柯林斯在長(zhǎng)期的企業(yè)研究后得出了這樣一個(gè)結(jié)論：真正讓企業(yè)長(zhǎng)盛不衰的，是深深根植于公司員工心中的核心價(jià)值觀。
　　我們說有什么樣的使命和戰(zhàn)略目標(biāo)，就有什么樣的價(jià)值觀。偉大的科學(xué)家愛因斯坦曾經(jīng)說過：“一個(gè)人的價(jià)值，不在
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，是加快建立“以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以客戶為中心、以效益為目標(biāo)”的新型運(yùn)營(yíng)模式，逐步健全現(xiàn)代企業(yè)制度，從而增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。求真務(wù)實(shí)要求我們?cè)诮?jīng)營(yíng)實(shí)踐中與時(shí)俱進(jìn)，不斷探索，嚴(yán)格按照企業(yè)的發(fā)展規(guī)律制訂經(jīng)營(yíng)決策，并不折不扣地付諸行動(dòng)。作為中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)與作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)既是黨中央所大力倡導(dǎo)的基本作風(fēng)，也是我們多年來的優(yōu)良傳統(tǒng)。全面創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)是我們中國(guó)電信企業(yè)文化的靈魂，不全面創(chuàng)新，不求真務(wù)實(shí)，我們“共享與世界同步的信息文明”的使命就無從談起，而建成“世界級(jí)現(xiàn)代電信企業(yè)集團(tuán)”的目標(biāo)就必然成為無源之水，無本之木，永遠(yuǎn)只是一個(gè)夢(mèng)想。
　　中國(guó)電信是服務(wù)型企業(yè)，這就要求我們必須牢固樹立“以人為本”的理念：對(duì)外以客戶為本，使我們的服務(wù)更貼近客戶、更人性化，使我們?nèi)康墓ぷ魇加诳蛻粜枨�、止于客戶滿意；對(duì)內(nèi)以員工為本，建立“以人為本”的企業(yè)管理方式和方法，關(guān)愛員工，從而形成企業(yè)員工“心齊、氣順、勁足”的良好氛圍。在經(jīng)濟(jì)全球化和信息技術(shù)一日千里的時(shí)代背景下，以“對(duì)內(nèi)講求團(tuán)隊(duì)合作與員工共創(chuàng)、對(duì)外締結(jié)共贏產(chǎn)業(yè)鏈與合作伙伴共創(chuàng)”為主要內(nèi)容的共創(chuàng)價(jià)值是我們的必然選擇和必由之路。全心全意依靠員工并以團(tuán)隊(duì)合作的方式追求整體最優(yōu)，專注自身核心能力并廣泛地與合作伙伴包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等合作，是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的要求也是時(shí)代精神的要求，而沿用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代“大而全、小而全”的老思路、老做法，不但成不了“世界級(jí)”，甚至連“中國(guó)級(jí)”都會(huì)成問題！
　　全面創(chuàng)新和求真務(wù)實(shí)既是對(duì)中國(guó)電信過去成功經(jīng)驗(yàn)的基本概括，更是中國(guó)電信未來可持續(xù)發(fā)展所必須堅(jiān)持的根本；以人為本和共創(chuàng)價(jià)值是中國(guó)電信在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和公司化運(yùn)作的大背景下成長(zhǎng)為令人尊重的世 ……（未完，全文共1435字，當(dāng)前僅顯示912字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)與核心價(jià)值觀的關(guān)系》）