2020年公司黨建工作計劃

目錄/提綱：……
一、總體要求
二、主要工作
（一）黨建引領(lǐng)，培根塑魂，把牢高質(zhì)量發(fā)展正確方向
1、深學(xué)篤用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想
2、切實履行“把方向、管大局、保落實”職責(zé)
3、鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果
（二）精準(zhǔn)施策、深化融合，促進高質(zhì)量發(fā)展常態(tài)長效
1、進一步創(chuàng)新黨建及宣傳建設(shè)平臺
2、抓好中層干部和班組長隊伍建設(shè)
3、不斷推動黨建生產(chǎn)經(jīng)營深度融合
三、提升基礎(chǔ)，帶好隊伍，夯實高質(zhì)量發(fā)展黨建根基
1、持續(xù)深化“五星雙強”
2、抓好帶活基本隊伍
3、強化黨員培訓(xùn)教育
三是充分利用屬地愛國主義教育基地和黨性教育基地開展黨員教育
四、聚焦和諧，穩(wěn)定發(fā)展，開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面
1、堅持全心全意依靠職工，成果共享
二是堅持落實以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，推進廠務(wù)公開
2、健全完善職工服務(wù)體系，真心關(guān)愛
3、聚焦和諧履行社會責(zé)任，文明同行
五、黨建引領(lǐng)，群團協(xié)作，激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展新活力
1、共建共享協(xié)同推進
2、合力同心提升技能
3、齊抓共管安全發(fā)展
……
2020年公司黨建工作計劃

2020年，注定是不平凡的一年，既是21世紀(jì)第三個十年的開始之年，也是國家全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，更是促進公司高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。因此，謀劃好今年的黨建工作對于黨建業(yè)務(wù)一體融合，實現(xiàn)公司年度發(fā)展目標(biāo)具有重要意義。
一、總體要求
2020年黨建工作的總體要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育和“五星雙強”建設(shè)成果，聚焦“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)職工”核心任務(wù)，不斷提升黨的建設(shè)質(zhì)量，為全力做好新冠肺炎疫情防控，復(fù)工復(fù)產(chǎn)，努力實現(xiàn)公司年度發(fā)展目標(biāo)提供堅強政治保證。
二、主要工作
（一）黨建引領(lǐng)，培根塑魂，把牢高質(zhì)量發(fā)展正確方向
1、深學(xué)篤用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。充分發(fā)揮希望包裝黨總支、公眾微信號、希望之鷹等開放共享的網(wǎng)上黨建平臺，實現(xiàn)公司黨建活動、企業(yè)經(jīng)營管理等智慧學(xué)習(xí)、智慧管理、智慧服務(wù)、智慧互動，以推動黨員、職工學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往實里走、往心里走，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略763字，正式會員可完整閱讀）……　
微信號等新媒體，進一步搭建好黨員職工情感交流溝通的平臺，激發(fā)黨員職工干事創(chuàng)業(yè)的激情，促進黨建與公司高質(zhì)量融合發(fā)展。
2、抓好中層干部和班組長隊伍建設(shè)。按照分層分類、重點培養(yǎng)、梯次儲備的思路，用好用活人才。把匡正選人用人導(dǎo)向作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展常態(tài)長效的既定之策，加大考核力度，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究，建立以考核評價為基礎(chǔ)的干部“能上能下”機制，促使中層干部和班組長隊伍，切實履職、敢于負(fù)責(zé)、激情工作、奮勇爭先。通過培養(yǎng)考察，今年新任命2名行政管理部門中層人員（去年任命的是2名車間一線中層管理人員），這從中也反映出公司培養(yǎng)選拔的全方位性。今年還將根據(jù)班組調(diào)整選配好班組長隊伍，這是公司最基礎(chǔ)的骨干力量。特別是紙箱車間既要選配好班組長及印刷操作崗位人員的儲備培養(yǎng)，更要做好博斯特聯(lián)動線操作人員的儲備培養(yǎng)，要讓其先進的性能優(yōu)勢得到充分發(fā)揮，聯(lián)運線優(yōu)勢在年初的疫情防控復(fù)產(chǎn)中已得到了充分體現(xiàn)，我們要努力使其先進性能發(fā)揮到最大化�，F(xiàn)在操作人員還跟不上，因此，要設(shè)法培養(yǎng)和儲備。
3、不斷推動黨建生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。充分發(fā)揮黨員責(zé)任區(qū)作用，今年各責(zé)任區(qū)的主題內(nèi)容，由各支部（責(zé)任區(qū)）根據(jù)各自實際確定，既可延續(xù)主題，也可創(chuàng)新創(chuàng)設(shè)主題，但要求在內(nèi)容上必須融入生產(chǎn)經(jīng)營、現(xiàn)場管理、安全管理、質(zhì)量管理、職工隊伍穩(wěn)定等的重點難點，在形式上要圍繞上述內(nèi)容有效銜接，有具體的關(guān)鍵舉措，確�；顒拥拈L效和不斷的完善、深化。如在師傅帶徒、關(guān)鍵重點操作崗位的儲備培養(yǎng)、現(xiàn)場管理的改進等方面有具體的形式和內(nèi)容。
三、提升基礎(chǔ)，帶好隊伍，夯實高質(zhì)量發(fā)展黨建根基
1、持續(xù)深化“五星雙強”。把鞏固深化“五星雙強”建設(shè)成果作為強化公司黨建工作的長遠(yuǎn)之計和固本之策，今年將強化和突出支部規(guī)范化建設(shè)，規(guī)范各支部的組織活動，各支部要根據(jù)總支的總體部署抓好各自“三會一課”、組織生活會、主題黨日活動、民主評議黨員、黨員黨性體檢等制度的落實，提高支部組織生活質(zhì)量，規(guī)范黨支部基礎(chǔ)資料，全面提升黨支部工作水平，政治素質(zhì)和履職能力，充分發(fā)揮支部在鞏固深化“五星雙強”建設(shè)中的作用。黨總支將按規(guī)定每半年進行一次民主評議黨員和黨性體檢，加強和規(guī)范黨務(wù)公開，按照黨務(wù)工作規(guī)程做好黨費收繳等日常黨務(wù)工作。
2、抓好帶活基本隊伍。一是強化黨員身份意識，提倡黨員集體活動中佩戴黨徽，亮明身份，在黨員責(zé)任區(qū)上墻亮明身份；二是繼續(xù)實施黨員責(zé)任區(qū)活動，根據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置和黨員分布情況，將調(diào)整黨員責(zé)任區(qū)；三是繼續(xù)實施黨員目標(biāo)管理考核；四是做好黨員發(fā)展工作，認(rèn)真執(zhí)行黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)展程序和發(fā)展黨員票決制規(guī)定，做好發(fā)展對象的考察、政審工作，加強黨員發(fā)展對象的培訓(xùn)教育工作，2020年計劃吸收發(fā)展黨員2名，轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員2名。
3、強化黨員培訓(xùn)教育。一是充分利用信息化平臺，將學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、主題黨日活動等有關(guān)內(nèi)容，通過線上線下教育相結(jié)合的模式，實現(xiàn)入黨積極分子和全體黨員在線培訓(xùn)全覆蓋；二是以黨課形式開展“講黨性、提素質(zhì)、強本領(lǐng)”專題培訓(xùn)活動，各支部年度內(nèi)至少上黨課一次；三是充分利用屬地愛國主義教育基地和黨性教育基地開展黨員教育。
四、聚焦和諧，穩(wěn)定發(fā)展，開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面
1、堅持全心全意依靠職工，成果共享。一是堅持企業(yè)發(fā)展成果與職工共享，讓全體職工有更多的“幸福感”“獲得感”，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。二是堅持落實以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，推進廠務(wù)公開。工會要做好職代會的各項準(zhǔn)備工作，公司將視疫情防控情況，適時召開十二屆三次職代會。三是進一步健全完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制和職工工資正常增長機制，堅持職工工資增長與企業(yè)效益掛鉤，使企業(yè)發(fā)展成果更多惠及廣大職工。
2、健全完善職工服務(wù)體系，真心關(guān)愛。要把企業(yè)經(jīng)營發(fā)展新變化與廣大職工在思想、素養(yǎng)、訴求等方面的新變化結(jié)合起來，把解決思想問題同解決實際問題結(jié)合起來，既講道理，又辦實事， 多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，尤其是目前的疫情防控不能有松懈的思想，要繼續(xù)做好 ……（未完，全文共4243字，當(dāng)前僅顯示2143字，請閱讀下面提示信息。收藏《2020年公司黨建工作計劃》）