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企業(yè)文化年會(huì)發(fā)言材料

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 18:35:52
目錄/提綱:……
×一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,強(qiáng)化組織運(yùn)行,推進(jìn)縱深發(fā)展
×××二、強(qiáng)化宣傳教育,使職工“內(nèi)化于心”,增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力
×××三、大力推進(jìn)制度創(chuàng)新,把理念“固化于制”,規(guī)范職工行為
×××四、深入實(shí)踐,把勝利文化建設(shè)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到基層
×××五、打造勝利品牌,提升勝利油田市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
六、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益并重,油田三大文明協(xié)調(diào)發(fā)展
……
多年來(lái),山東省有關(guān)部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)和專家對(duì)勝利油田的各項(xiàng)工作,特別是對(duì)勝利文化建設(shè)給予了很多的關(guān)心和指導(dǎo),在此,我們表示衷心的感謝!***企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)管理理論和經(jīng)營(yíng)理念的創(chuàng)新和飛躍,F(xiàn)代企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)越來(lái)越突出地表現(xiàn)為企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng),文化管理成為現(xiàn)代企業(yè)管理的新趨勢(shì),文化競(jìng)爭(zhēng)成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的最高層次。誰(shuí)擁有文化優(yōu)勢(shì),誰(shuí)就擁有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、效益優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì)。國(guó)有企業(yè)特別是國(guó)有大中型骨干企業(yè),如何在經(jīng)濟(jì)全球化的大潮中,深化改革,加快發(fā)展,通過(guò)大力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),打造和提升國(guó)有企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,不斷壯大國(guó)有經(jīng)濟(jì)實(shí)力,為全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化做出新的歷史性貢獻(xiàn),是時(shí)代賦予我們的神圣使命,也是一個(gè)重大的挑戰(zhàn)性課題。
  *中國(guó)石化勝利油田是全國(guó)第二大油田。自年月日黨中央批準(zhǔn)投入大規(guī)模開(kāi)發(fā)會(huì)戰(zhàn)以來(lái),勝利油田已經(jīng)走過(guò)了多年的奮斗歷程,取得了令人矚目的巨大成就,不僅創(chuàng)造了巨大的物質(zhì)財(cái)富,為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn),而且錘煉了一支具有高度政治覺(jué)悟、紀(jì)律嚴(yán)明、能征善戰(zhàn)、敢打必勝的石油產(chǎn)業(yè)大軍,培育形成了具有鮮明時(shí)代特色和獨(dú)特企業(yè)個(gè)性的“勝利文化”。隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的不斷加快和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)_的建立完善,勝利油田作為國(guó)有特大型石油企業(yè),將在更大范圍、
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十年系列評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)中,勝利文化獲得“建設(shè)實(shí)踐獎(jiǎng)”和“設(shè)計(jì)案例獎(jiǎng)”,勝利石油管理局局長(zhǎng)、勝利油田有限公司董事長(zhǎng)曹耀峰同志獲得“個(gè)人貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。今年月在遼河油田召開(kāi)的全國(guó)石油石化企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上,勝利油田作了“從創(chuàng)業(yè)走向創(chuàng)新,從勝利走向勝利”的典型發(fā)言,并在相關(guān)媒體上對(duì)勝利油田的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和勝利文化建設(shè)成果進(jìn)行了宣傳。今年月,在中國(guó)企業(yè)文化促進(jìn)會(huì)建會(huì)十周年慶典上,勝利油田榮獲中國(guó)企業(yè)文化建設(shè)十佳單位稱號(hào),并被評(píng)為中國(guó)企業(yè)文化建設(shè)特殊貢獻(xiàn)單位;勝利油田黨委書(shū)記王立新同志被授予中國(guó)企業(yè)文化建設(shè)十佳個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào),并作為企業(yè)家代表在大會(huì)開(kāi)幕式上作了題為《全面推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),大力提升國(guó)有企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力》的演講,贏得了廣泛好評(píng)。在這次由省國(guó)資委、省經(jīng)貿(mào)委和省企聯(lián)組織的優(yōu)秀企業(yè)文化成果評(píng)選中,勝利油田榮獲特等獎(jiǎng),我們的黃河鉆井總公司、采油工藝研究院、供水公司河口凈化站分獲一、二等獎(jiǎng)及部分單項(xiàng)獎(jiǎng),這是對(duì)勝利文化建設(shè)成績(jī)的充分肯定,也是對(duì)勝利油田干部職工的激勵(lì)和鞭策。
  *我們大力加強(qiáng)勝利文化建設(shè)的主要做法和體會(huì)是:
  *一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,強(qiáng)化組織運(yùn)行,推進(jìn)縱深發(fā)展
  *油田各級(jí)黨政組織對(duì)企業(yè)文化建設(shè)十分重視,從年起在連續(xù)年的局黨委擴(kuò)大會(huì)議上,都對(duì)油田企業(yè)文化建設(shè)工作做出部署安排,制定實(shí)施了《—年勝利油田企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》,明確了勝利文化建設(shè)的奮斗目標(biāo)、基本原則和主要任務(wù),制定了具體實(shí)施步驟和保證措施,是新形勢(shì)下加強(qiáng)勝利文化建設(shè)的重要文件,具有較強(qiáng)的指導(dǎo)性和可操作性。年月,勝利油田成立了勝利文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)親自兼任辦公室主任。并成立了勝利石油管理局企業(yè)文化處(與黨委宣傳部一套機(jī)構(gòu)、兩塊牌子),主要負(fù)責(zé)對(duì)油田企業(yè)文化建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)、綜合和指導(dǎo)。各單位也都建立相應(yīng)機(jī)構(gòu),落實(shí)企業(yè)文化建設(shè)工作部門,配備專人負(fù)責(zé)做好工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和組織實(shí)施,黨政工團(tuán)齊抓共管,發(fā)揮各自職能和優(yōu)勢(shì),形成了企業(yè)文化建設(shè)的整體合力。各級(jí)黨政組織加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,凝聚力量。特別是今年以來(lái),加大了對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)力度,對(duì)在職的千多名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部分期進(jìn)行了輪訓(xùn)。每一期都把企業(yè)文化作為重要內(nèi)容,并聘請(qǐng)孟凡馳、劉光明、鄒廣文等全國(guó)知名企業(yè)文化專家到勝利油田作專題報(bào)告。各二級(jí)單位也都舉辦科級(jí)干部、基層隊(duì)干部培訓(xùn)班,把企業(yè)文化作為重要內(nèi)容,聘請(qǐng)專家講課。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部掌握了企業(yè)文化的基本理論和基本知識(shí),以及推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的方法和途徑,作為勝利文化建設(shè)的倡導(dǎo)者、組織者和實(shí)踐者,發(fā)揮了主導(dǎo)作用。
  *勝利文化建設(shè)是一項(xiàng)宏大的系統(tǒng)工程,要取得突破性進(jìn)展,必須抓住機(jī)遇強(qiáng)力推進(jìn)。為此,局黨委在年組織開(kāi)展了“企業(yè)文化建設(shè)年”主題活動(dòng),年又組織開(kāi)展了“勝利文化建設(shè)深化年”活動(dòng),局黨委印發(fā)了《關(guān)于“勝利文化建設(shè)深化年”的實(shí)施意見(jiàn)》,安排部署了九項(xiàng)工作任務(wù),以構(gòu)建完整體系為目標(biāo),以學(xué)習(xí)培訓(xùn)為先導(dǎo),以品牌建設(shè)為重點(diǎn),以健全工作機(jī)制為保證,全面推進(jìn)勝利文化建設(shè),打造和提升勝利油田的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
  ***二、強(qiáng)化宣傳教育,使職工“內(nèi)化于心”,增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力
  ***杰克·韋爾奇說(shuō):改變?nèi)藗冇^點(diǎn)的惟一辦法就是持之以恒,不斷灌輸。近年來(lái),我們大力實(shí)施“意志化”工程,把勝利油田的價(jià)值理念內(nèi)化為廣大干部職工的自覺(jué)意志。油田專門下發(fā)了《關(guān)于啟用勝利文化標(biāo)志性語(yǔ)言的通知》,對(duì)勝利文化標(biāo)志性語(yǔ)言的規(guī)范使用作了明確的規(guī)定,同時(shí),利用多種新聞媒體,采取撰寫(xiě)專題論述文章、開(kāi)展征文活動(dòng)、進(jìn)行調(diào)研交流等形式,營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍,形成了較強(qiáng)的宣傳聲勢(shì)。特別是在油田主要媒體上開(kāi)辟專欄深入宣傳勝利文化。勝利日?qǐng)?bào)開(kāi)辟了“深化勝利文化建設(shè)論壇”,刊發(fā)了系列述評(píng)文章和各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。電視臺(tái)開(kāi)辟“加強(qiáng)勝利文化建設(shè)”專欄,局域網(wǎng)和勝利宣傳網(wǎng)對(duì)“勝利文化”網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行調(diào)整和充實(shí),及時(shí)動(dòng)態(tài)地宣傳各單位深化勝利文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)做法。編輯出版了《勝利文化手冊(cè)》,出版了“勝利文化叢書(shū)”《構(gòu)筑勝利文化體系》和《勝利文化建設(shè)讀本》,下發(fā)到基層單位,組織干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí)。管理局黨委以“宣傳勝利文化、弘揚(yáng)勝利精神、打造勝利品牌、提升勝利形象”為宗旨,創(chuàng)辦了《勝利文化》雜志,并通過(guò)與中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)會(huì)刊《企業(yè)文化》聯(lián)合辦刊,不斷提高辦刊質(zhì)量和水平,《勝利文化》雜志已經(jīng)成為勝利文化建設(shè)的一個(gè)重要陣地、重要載體和對(duì)外交流的重要窗口。宣傳教育的不斷強(qiáng)化,特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的大力倡導(dǎo),新時(shí)期勝利精神和勝利文化核心內(nèi)涵已經(jīng)“內(nèi)化于心”, ……(未完,全文共6932字,當(dāng)前僅顯示2434字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)文化年會(huì)發(fā)言材料》
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