巡視整改發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面的問題
一是理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，在理論指導(dǎo)實(shí)踐上還有不足
二是“看齊意識(shí)”仍需進(jìn)一步增強(qiáng)
（二）在貫徹新發(fā)展理念方面的問題
一是政績觀有偏差
二是安排部署的多，跟蹤督導(dǎo)的少
（三）在壓緊壓實(shí)管黨治黨重大政治責(zé)任方面的問題
一是黨建主體責(zé)任落實(shí)不到位
二是紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督作用發(fā)揮沒有最大化
（四）在營造良好政治生態(tài)方面的問題
一是黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不夠高
二是在徹底肅清孫政才、令計(jì)劃等人惡劣影響上還有待加強(qiáng)
（五）在落實(shí)_態(tài)責(zé)任制方面的問題
一是對(duì)_態(tài)領(lǐng)域斗爭的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不足
二是防范和抵御_態(tài)_的警惕性不夠高
一是作風(fēng)建設(shè)缺乏“釘釘子”精神
二是工作謀劃和落實(shí)上存在形式主義
一是改革理念和工作措施不到位
二是推改革、破難題的“釘釘子”精神還不夠
一是督導(dǎo)手段發(fā)揮作用不到位
二是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)失之于軟、失之于寬
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）自我學(xué)習(xí)教育不到位
（二）“四個(gè)意識(shí)”樹得不牢
（三）黨性修養(yǎng)不高
（四）宗旨意識(shí)有所弱化
三、今后努力方向和改進(jìn)措施
（一）持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，夯實(shí)理想信念
一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)常態(tài)化
二是堅(jiān)持反思求真化
三是堅(jiān)持知行合一化
（二）強(qiáng)化宗旨意識(shí)，密切聯(lián)系群眾
一是著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題 ……
巡視整改發(fā)言提綱

按照中央和區(qū)委要求，**認(rèn)真圍繞本次專題民主生活會(huì)的要求，對(duì)照8個(gè)方面問題，逐條檢查剖析，主動(dòng)把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去；同時(shí)廣泛開展談心談話，積極聽取各方面意見建議，針對(duì)問題和不足，深刻進(jìn)行了黨性分析，制定了整改措施，明確了努力方向。
一、存在的主要問題
（一）在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面的問題。主要表現(xiàn)是：
一是理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，在理論指導(dǎo)實(shí)踐上還有不足。理論學(xué)習(xí)上，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，以及習(xí)近平總書記對(duì)山東工作和公安工作重要指示精神。但是在理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合上做得還不夠，將理論學(xué)習(xí)成果應(yīng)用于工作實(shí)踐上還存在著一定差距。比如：如何準(zhǔn)確把握新時(shí)代賦予公安機(jī)關(guān)的職責(zé)定位、如何深化公安改革等方面，研究的還不夠深入細(xì)致。
二是“看齊意識(shí)”仍需進(jìn)一步增強(qiáng)。在實(shí)際工作中對(duì)照上級(jí)公安機(jī)關(guān)的一些具體規(guī)范和具體要求，還存在著一些不足。比如:掃黑除惡戰(zhàn)果還有待進(jìn)一步提升，辦案質(zhì)量和效率上還有待于提高。
（二）在貫徹新發(fā)展理念方面的問題。主要表現(xiàn)是：
一是政績觀有偏差。沒有處理好“潛績”與“顯績”的關(guān)系，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視的、考核能夠出成績的，重視的多、投入的大；對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不重視、不容易出成績的，重視
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略890字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
位。
（五）在落實(shí)_態(tài)責(zé)任制方面的問題。主要表現(xiàn)是：
一是對(duì)_態(tài)領(lǐng)域斗爭的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不足。認(rèn)為多數(shù)黨員干部政治意識(shí)都比較強(qiáng)，不容易被拉攏、腐蝕，沒有把_態(tài)工作完全寓于黨的建設(shè)和業(yè)務(wù)工作中，平時(shí)強(qiáng)化政治導(dǎo)向宣傳的頻度和力度不夠強(qiáng)，對(duì)黨員干部“八小時(shí)以外”活動(dòng)監(jiān)管的比較少。同時(shí)思想認(rèn)識(shí)上存在偏差，有時(shí)候把宣傳工作等同于_態(tài)工作，在系統(tǒng)內(nèi)開展干部思想教育、社會(huì)_態(tài)引導(dǎo)等方面抓得不緊。
二是防范和抵御_態(tài)_的警惕性不夠高。沒有將_態(tài)工作責(zé)任情況列入年度黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督管理考核范圍，進(jìn)行嚴(yán)格考核。對(duì)黨員干部_態(tài)方面的問題開展日常監(jiān)督檢查的少，對(duì)已發(fā)現(xiàn)的問題也多是以批評(píng)教育、談話提醒為主，嚴(yán)肅處理、問責(zé)追責(zé)的少。
(六)在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神反對(duì)“四風(fēng)”方面的問題。主要表現(xiàn)是：
一是作風(fēng)建設(shè)缺乏“釘釘子”精神。在遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和反對(duì)“四風(fēng)”方面，存在剛性不夠的問題。在做方面，滿足于不違法亂紀(jì)、不出政治性問題，但對(duì)規(guī)定不是很具體、要求不是很明確的，落實(shí)上存在彈性，有時(shí)候講“排場”要“面子”，甚至出現(xiàn)攀比的不良習(xí)氣。在帶頭抓方面，提醒問題不足的少。比如，對(duì)少數(shù)干部作風(fēng)不嚴(yán)、不細(xì)、不實(shí)問題，管理上不夠硬，甚至還遷就個(gè)別人，助長了一些不良風(fēng)氣；在服務(wù)群眾方面，“事難辦”的問題仍然存在，讓群眾多跑腿的情況仍有發(fā)生。
二是工作謀劃和落實(shí)上存在形式主義。工作中仍然存在務(wù)虛的情況，有時(shí)受時(shí)間、精力所限，深入一線調(diào)查研究的不夠，作出的決策，難以完全適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求和特點(diǎn)。在工作落實(shí)上，仍然存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些工作打了折扣，甚至不了了之。在履行職責(zé)上，存在以簽訂責(zé)任狀代替履職，將責(zé)任下移的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些工作完成效果不佳。
(七)在堅(jiān)持改革開放方面的問題。主要表現(xiàn)是：
一是改革理念和工作措施不到位。盡管針對(duì)“放管服”改革工作，圍繞一些方面出臺(tái)了一些便民利民措施，但在放開理念、放開力度和工作成效上還有很大欠缺，離省委、省政府提出的“一次辦好”要求有較大差距。此外在打擊防范等本職工作上，守成有余、創(chuàng)新不足，工作質(zhì)效還有待進(jìn)一步提高。
二是推改革、破難題的“釘釘子”精神還不夠。有些工作存在重部署、輕落實(shí)的現(xiàn)象，甚至有的以發(fā)文開會(huì)代替工作落實(shí)，致使一些工作出現(xiàn)前緊后松的現(xiàn)象。比如，在推進(jìn)基層基礎(chǔ)工作中，更多是落實(shí)上級(jí)要求，在_機(jī)制創(chuàng)新方面，拿出針對(duì)性舉措不夠，影響了工作成效。
(八)在嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)方面的問題。主要表現(xiàn)是：
一是督導(dǎo)手段發(fā)揮作用不到位。督導(dǎo)檢查仍然存在走走、看看、聽聽，標(biāo)準(zhǔn)不高、形式簡單的問題，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題的能力欠缺，沒有很好地發(fā)揮出監(jiān)督、教育、糾正的作用。比如，有時(shí)到聯(lián)系單位開展督導(dǎo)時(shí)，只是與單位負(fù)責(zé)人坐一坐、說一說，蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花，很少沉下去、靜下心，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)查找隊(duì)伍管理的不足。
二是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)失之于軟、失之于寬。工作中，對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作，雖然強(qiáng)調(diào)的很多很嚴(yán)，但仍然存在好人主義傾向，實(shí)際運(yùn)用執(zhí)紀(jì)問責(zé)手段追究責(zé)任的少，沒有最大限度地發(fā)揮震懾作用。如工作中，部分單位沒有在規(guī)定期限內(nèi)完成指標(biāo)任務(wù)，按理應(yīng)當(dāng)問責(zé)問效，但都只是進(jìn)行了約談，限期完成任務(wù)。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）自我學(xué)習(xí)教育不到位。精神之“鈣”不足，政治理論學(xué)習(xí)不到位，放松主觀世界改造，沒有把加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)教育與堅(jiān)定理想信念緊密結(jié)合起來，沒有把政治理論學(xué)習(xí)作為堅(jiān)定理想信念的必要手段。對(duì)日常業(yè)務(wù)工作看得重、抓得緊，對(duì)強(qiáng)化理論武裝、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和主動(dòng)性，被動(dòng)學(xué)習(xí)的多，主動(dòng)學(xué)習(xí)的少；碎片式學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，以致學(xué)有所思、學(xué)以致用有差距。滿足于完成規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，對(duì)馬克思主義原理的理解膚淺片面，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深入，對(duì)黨的理論和路線方針政策還不能做到了然于胸，導(dǎo)致在立根固本上存在差距，沒有真正把固守信仰、堅(jiān)定信念融入到工作之中。
（二）“四個(gè)意識(shí)”樹得不牢。政治站位不夠高，片面認(rèn)為講政治是高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的事，公安機(jī)關(guān)只要多破案、多防范，把社會(huì)治安搞好就行了，沒有認(rèn)識(shí)到用政治統(tǒng)領(lǐng)公安工作的重要性。對(duì)“四個(gè)意識(shí)”，在實(shí)際行動(dòng)上缺乏高度的思想自覺和行動(dòng)自覺，比如在落實(shí)中央決策部署上，理論傳達(dá)貫徹的多，結(jié)合實(shí)際落實(shí)的少，不能很好地把中央精神與實(shí)際工作緊密結(jié)合。
（三）黨性修養(yǎng)不高。在持續(xù)深入接受黨性教育上不夠，忘記了作為一名黨員的初心和使命，忘記了面向黨旗宣誓作出的莊嚴(yán)承諾，不能自覺嚴(yán)格地履行黨員義務(wù)。對(duì)黨章黨規(guī)系統(tǒng)學(xué)習(xí)地少，滿足于一知半解，不能自覺地以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不能很好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，不能很好地發(fā)揮帶 ……（未完，全文共4950字，當(dāng)前僅顯示2500字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《巡視整改發(fā)言提綱》）