目錄/提綱:……
一、存在問題
(一)黨的政治建設(shè)方面
一是貫徹上級重大決策部署不到位
二是執(zhí)行國家耕地保護(hù)制度不到位
三是落實(shí)民主集中制不夠規(guī)范
(二)黨的思想建設(shè)方面
一是對_態(tài)工作認(rèn)識(shí)不到位
二是對_態(tài)工作履責(zé)不到位
三是斗爭意識(shí)不夠強(qiáng)烈
四是網(wǎng)絡(luò)yq應(yīng)對處置不到位
(三)黨的組織建設(shè)方面
二是在干部選任方面建議不夠
(四)黨的作風(fēng)建設(shè)方面
一是在解決復(fù)雜歷史遺留問題上擔(dān)當(dāng)精神不夠
二是在化解信訪突出問題上用心用力不夠
(五)黨的紀(jì)律建設(shè)方面
一是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格
二是警示教育指導(dǎo)不夠
(六)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面
一是制度建設(shè)不夠健全
二是“抓!焙汀白ラL”的功夫還不夠
(七)巡視整改方面
一是巡視整改力度還需加強(qiáng)
二是在人員借調(diào)管理方面把關(guān)不嚴(yán)
二、原因剖析
(一)理論學(xué)習(xí)抓得不緊
(二)黨性錘煉不夠到位
(三)工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)
(四)能力水平有待提升
(五)底線意識(shí)還需加強(qiáng)
三、整改方向
(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),不斷筑牢思想根基
(二)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),錘煉嚴(yán)實(shí)工作作風(fēng)
(三)強(qiáng)化宗旨意識(shí),深入踐行群眾路線
(四)強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí),牢固樹立良好形象
……
縣委副書記在2022年巡視整改專題民主生活會(huì)上的檢視剖析發(fā)言提綱
按照省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于開好被巡視黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子巡視整改專題
民主生活會(huì)的意見》要求,會(huì)前我聚焦本次巡視反饋意見和整改工作要求,堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,深入查擺自身存在的問題和不足,深刻剖析思想根源,并逐一明確整改方向和措施。現(xiàn)檢視剖析如下:
一、存在問題
省委巡視組巡視**反饋的**個(gè)方面**項(xiàng)具體問題,有些是自己直接分管的,有些是協(xié)助分管的,有些是配合支持的,這些問題自己都不同程度存在,都負(fù)有不可推卸的責(zé)任。我將主動(dòng)認(rèn)領(lǐng),照單全收,深刻檢視,強(qiáng)力整改。通過深刻檢視反思,主要存在以下八個(gè)方面的問題。
(一)黨的政治建設(shè)方面。一是貫徹上級重大決策部署不到位。貫徹新發(fā)展理念還不夠深入,解放思想、深化改革、擴(kuò)大開放的力度還不夠大,對產(chǎn)業(yè)層次低、項(xiàng)目投資帶動(dòng)不明顯等制約**發(fā)展的深層次問題,還缺少有效的解決辦法,導(dǎo)致全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展整體質(zhì)量和效益不高。如,全社會(huì)固定資產(chǎn)投資中,主要集中在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和民生保障領(lǐng)域,產(chǎn)業(yè)類項(xiàng)
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層黨組織開展黨建活動(dòng)不夠深入,導(dǎo)致個(gè)別基層黨支部開展組織生活缺少創(chuàng)新意識(shí)和手段,存在流于形式傾向。如,縣**局支部2022年5月22日支部大會(huì)與2022年7月9日黨小組會(huì)照片相同。二是在干部選任方面建議不夠。存在“事不關(guān)己”的想法,沒有更多地向組織推薦優(yōu)秀干部,組織征求個(gè)人意見時(shí),往往以不太熟悉了解回拒,沒有真正把干部選任與**發(fā)展緊密結(jié)合,這實(shí)際上是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
(四)黨的作風(fēng)建設(shè)方面。一是在解決復(fù)雜歷史遺留問題上擔(dān)當(dāng)精神不夠。作為分管自然資源的同志,在一些諸如產(chǎn)權(quán)證辦理、土地出讓金收繳方面工作不夠主動(dòng),辦理不夠有效,導(dǎo)致至今仍有部分購房戶未能辦理房產(chǎn)證,仍有部分土地出讓金未收繳到位。二是在化解信訪突出問題上用心用力不夠。作為縣信訪工作聯(lián)席會(huì)第一召集人,堅(jiān)持定期召開信訪聯(lián)席會(huì)議,化解了一批突出矛盾。但在巡視期間,巡視組交辦的信訪案件仍然較多,直觀反映出,我在推動(dòng)信訪工作方面“下深水、啃硬骨頭”不夠,化解信訪問題的力度還需要進(jìn)一步加大。
(五)黨的紀(jì)律建設(shè)方面。一是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。雖然做到了及時(shí)查處、嚴(yán)肅問責(zé)分管領(lǐng)域違紀(jì)違規(guī)行為,但追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員責(zé)任時(shí),總是過多從“干部成長不易”角度考慮,追責(zé)問責(zé)的力度不夠,“一案雙查”執(zhí)行得不徹底。二是警示教育指導(dǎo)不夠。對“查處一案、教育一片”的認(rèn)識(shí)不夠深刻,督促指導(dǎo)分管領(lǐng)域開展警示教育不夠經(jīng)常,與分管領(lǐng)域負(fù)責(zé)同志談心談話不夠深入,導(dǎo)致分管領(lǐng)域個(gè)別單位警示教育缺乏規(guī)劃、開展活動(dòng)隨意性大、內(nèi)容形式單一,缺乏針對性和系統(tǒng)性,存在“教育一陣風(fēng)、雨后地皮濕”的情況。同時(shí),督促分管部門、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展以案促改工作不及時(shí),利用“身邊事”警示“身邊人”還做得不夠。
(六)
黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。一是制度建設(shè)不夠健全。雖然做到了重點(diǎn)關(guān)注分管領(lǐng)域涉及項(xiàng)目、資金的廉政“敏感點(diǎn)”,牽頭制發(fā)了系列制度,但在制度設(shè)計(jì)上,還不夠科學(xué)全面,在制度執(zhí)行上還不夠堅(jiān)決有力,對干部“八小時(shí)”之外的監(jiān)管還不到位,導(dǎo)致個(gè)別干部頂風(fēng)違紀(jì)的現(xiàn)象還偶有發(fā)生。二是“抓常”和“抓長”的功夫還不夠。雖然堅(jiān)持做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作“同謀劃、同部署”,但在“同督促、同落實(shí)”方面做得還不夠,督促檢查方式相對單一,多是集中聽
匯報(bào),少有點(diǎn)對點(diǎn)跟蹤檢查,導(dǎo)致實(shí)際效果不夠理想。
(七)巡視整改方面。一是巡視整改力度還需加強(qiáng)。雖然高度重視巡視問題整改,定期調(diào)度、督導(dǎo)整改,但在解決一些“疑難雜癥”上思路不夠開闊,推進(jìn)力度不夠大,整改還不徹底。如,針對上輪省委巡視反饋的“土地出讓金欠繳”問題,自己作為分管自然資源的同志,在土地出讓金欠繳問題整改上用心用力不夠,綜合運(yùn)用
稅務(wù)、金融、法律等手段對欠繳企業(yè)進(jìn)行施壓、催繳不夠,導(dǎo)致至今仍有部分土地出讓金未收繳起來。二是在人員借調(diào)管理方面把關(guān)不嚴(yán)。對一些部門單位超編制或長時(shí)間借用人員不管不問,自己分管部門也存在長時(shí)間借用基層工作人員的情況,導(dǎo)致一些基層單位因人員大量借走影響工作開展。
二、原因剖析
對查擺的問題進(jìn)行逐條剖析,主要有以下五個(gè)方面的原因。
(一)理論學(xué)習(xí)抓得不緊。反觀存在的問題,主要是對政治理論學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不夠,學(xué)習(xí)碎片化、隨意化,淺嘗輒止、不求甚解,沒有真正把學(xué)習(xí)作為武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐的有力武器,沒有把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成終身課題來抓,領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精還不夠深刻,掌握和運(yùn)用黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力還需要進(jìn)一步提升。
(二)黨性錘煉不夠到位。加強(qiáng)黨性錘煉是共產(chǎn)黨人的永恒課題。雖然始終嚴(yán)格以黨員身份要求自己,時(shí)刻注重提升自身政治覺悟和黨性修養(yǎng),但有時(shí)也在無意中放松了警惕,應(yīng)對“四大風(fēng)險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”的弦時(shí)緊時(shí)松,“自我凈化、自我完善、自我提高”抓得還不夠緊、不夠深、不夠?qū),還需要在實(shí)踐中百倍用心、千倍用力的加強(qiáng)黨性鍛煉,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。
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