局領(lǐng)導(dǎo)班子上年度整改措施落實(shí)情況及2018年度對(duì)照四個(gè)方面問題民主生活會(huì)發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、2017年度整改措施落實(shí)情況
（一）“理論學(xué)習(xí)不夠深入、黨性修養(yǎng)有待提高”方面
（二）“對(duì)上級(jí)決策理解不夠透徹、請示報(bào)告制度不夠完善”方面
（三）“對(duì)‘對(duì)黨忠誠老實(shí)’理解不深入、細(xì)節(jié)把握不透徹”方面
（四）“抓工作落實(shí)不緊、抓督查督辦不嚴(yán)、擔(dān)當(dāng)精神有待加強(qiáng)”方面
（五）“紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格、查處問題不夠堅(jiān)決”方面
二、2018年存在的問題
（一）思想政治方面
（二）精神狀態(tài)方面
（三）工作作風(fēng)方面
（四）為民情懷方面
三、整改措施
（一）強(qiáng)化理論武裝，提高政治站位
（二）推進(jìn)改革創(chuàng)新，激發(fā)發(fā)展活力
（三）加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)水平
（四）強(qiáng)化_態(tài)，筑牢思想防線
（五）強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，勇于攻堅(jiān)克難
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局領(lǐng)導(dǎo)班子上年度整改措施落實(shí)情況及2018年度對(duì)照四個(gè)方面問題民主生活會(huì)發(fā)言材料
（2019年1月）

根據(jù)區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部關(guān)于召開科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2018年度民主生活會(huì)的有關(guān)要求，區(qū)**局領(lǐng)導(dǎo)班子聚焦主題，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)研討，廣泛聽取意見建議，深入開展談心談話，通過在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷等4個(gè)方面深入查擺問題，深刻剖析思想根源，并提出下步整改措施�，F(xiàn)對(duì)照檢查如下：
一、2017年度整改措施落實(shí)情況
2017年度區(qū)**局領(lǐng)導(dǎo)班子通過廣泛征求意見，深入自查等形式，共查擺“理論學(xué)習(xí)不夠深入、黨性修養(yǎng)有待提高”“對(duì)上級(jí)決策理解不夠透徹、請示報(bào)告制度不夠完善”、“對(duì)‘對(duì)黨忠誠老實(shí)’理解不深入、細(xì)節(jié)把握不透徹”、“抓工作落實(shí)不緊、抓督查督辦不嚴(yán)、擔(dān)當(dāng)精神有待加強(qiáng)”、“紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格、查處問題不夠堅(jiān)決”等五個(gè)方面的問題，局黨委經(jīng)過認(rèn)真研究，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，狠抓整改措施落實(shí)，目前整改效果良好，轉(zhuǎn)入常態(tài)化推進(jìn)，具體整改如下：
（一）“理論學(xué)習(xí)不夠深入、黨性修養(yǎng)有待提高”方面。區(qū)**局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)上下功夫，克服以干代學(xué)、以
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、廁所革命、危房改造等民生項(xiàng)目為契機(jī)，樹牢民生工作的責(zé)任，落實(shí)舉措強(qiáng)力推動(dòng)。三是積極配合重點(diǎn)項(xiàng)目、脫貧攻堅(jiān)、優(yōu)化營商環(huán)境專項(xiàng)巡察，認(rèn)領(lǐng)具體問題13個(gè)，共性問題11項(xiàng)，制定整改方案并逐項(xiàng)整改到位。
（五）“紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格、查處問題不夠堅(jiān)決”方面。一是成立了由局黨委書記、局長任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行分解，層層壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力。每季度對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和社會(huì)評(píng)價(jià)工作開展專題研究，聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)，開展交流發(fā)言，認(rèn)真反思總結(jié)。二是開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治活動(dòng)，組織全局黨員、干部填寫《黨員、干部拒收送禮金禮品承諾書》，并在干部職工大會(huì)上作出禮金廉政承諾。完善談話提醒制度，黨委書記開展集體談心談話4次，班子成員每季度召開分管股室（單位）的黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)，并與分管股室（單位）負(fù)責(zé)人開展談心談話1次。三是針對(duì)上下班紀(jì)律、值班紀(jì)律、公務(wù)用車管理等工作開展監(jiān)督檢查10余次，7月份接受區(qū)紀(jì)委組織開展的正風(fēng)肅紀(jì)綜合監(jiān)督檢查，均對(duì)問題進(jìn)行了立查立改，進(jìn)一步健全、規(guī)范了工作制度機(jī)制，持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能，推動(dòng)工作有序開展。
二、2018年存在的問題
一年來，領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記四川工作系列重要指示精神，全面貫徹落實(shí)黨中央決策部署，省委十一屆三次、四次全會(huì)，市委四屆六次、七次全會(huì)精神和區(qū)委五屆四次全會(huì)精神，自覺在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，充分運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐，不斷增強(qiáng)黨員干部政治自覺、政治定力、政治歷練、政治擔(dān)當(dāng)和政治自律。結(jié)合實(shí)際，我們認(rèn)真分析、深入查找，主要查擺了以下四個(gè)方面的問題
（一）思想政治方面。班子領(lǐng)導(dǎo)在關(guān)系政治方向、政治原則的問題面前能夠做到旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，對(duì)黨忠誠、對(duì)組織老實(shí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，執(zhí)行上級(jí)決策部署的態(tài)度是堅(jiān)決的，行動(dòng)是主動(dòng)的，措施是有力的，堅(jiān)決做到了“兩個(gè)維護(hù)”，但也存在一些問題。一是理論學(xué)習(xí)站位不夠高、格局不夠大、視野不夠?qū)�。�?duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記對(duì)四川工作系列重要指示精神進(jìn)行了通讀學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)理解上缺乏深度和專研精神。對(duì)全局性、戰(zhàn)略性理論滿足于懂大概、留痕跡，對(duì)其中蘊(yùn)含的的豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)理解不夠透徹。理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐應(yīng)用不能有機(jī)結(jié)合融會(huì)貫通，缺乏理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力。二是政治敏銳性和鑒別力還需要加強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子能夠自覺做到在思想上政治上行動(dòng)上以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但是部分班子成員在面對(duì)身邊特別是網(wǎng)絡(luò)上的不正之風(fēng)和不當(dāng)言論時(shí)，有“獨(dú)善其身”“明哲保身”的錯(cuò)誤思想，不敢挺身而出義正辭嚴(yán)的反對(duì)和批駁。三是_態(tài)工作有待加強(qiáng)。_態(tài)工作前瞻性不足，存在著工作抓得還不緊，不細(xì)致的問題，特別是缺乏對(duì)當(dāng)前_態(tài)領(lǐng)域形勢進(jìn)行分析研判的能力，不能提早發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題。政策宣傳中缺乏創(chuàng)新，缺乏吸引力、感召力，個(gè)別班子成員應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)新媒體積極正面引導(dǎo)的意識(shí)和本領(lǐng)不強(qiáng)。
原因剖析：領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論學(xué)習(xí)的深度廣度還不夠，學(xué)習(xí)后討論交流還不夠，國家層面的大政方針學(xué)習(xí)還不夠。對(duì)“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”“兩個(gè)維護(hù)”等黨的最新理論成果沒有真正做到先學(xué)先用、真學(xué)真用，沒能很好地用來指導(dǎo)具體工作。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員缺乏艱苦奮斗的精神，內(nèi)生動(dòng)力不足，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
（二）精神狀態(tài)方面。領(lǐng)導(dǎo)班子總體上能夠準(zhǔn)確理解和全面把握新發(fā)展理念要求，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，勇于開拓進(jìn)取，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，在各自分管領(lǐng)域推進(jìn)工作、狠抓落實(shí)、提高成績。但在實(shí)際工作中還存在一些問題。一是新形勢下思想轉(zhuǎn)變不及時(shí)不到位。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在新形勢下缺乏快速轉(zhuǎn)換工作狀態(tài)的能力，在作風(fēng)建設(shè)、脫貧攻堅(jiān)、污染防治、簡政放權(quán)等方面還保留“老思維”“老方法”“老經(jīng)驗(yàn)”，跟不上當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的節(jié)奏，容易在工作中搞折中、留人情，工作落實(shí)效果打了折扣。二是貫徹新發(fā)展理念創(chuàng)新舉措不多。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)市情區(qū)情認(rèn)識(shí)不深入，沒有意識(shí)到當(dāng)前* ……（未完，全文共6285字，當(dāng)前僅顯示2207字，請閱讀下面提示信息。收藏《局領(lǐng)導(dǎo)班子上年度整改措施落實(shí)情況及2018年度對(duì)照四個(gè)方面問題民主生活會(huì)發(fā)言材料》）