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國企公司領(lǐng)導(dǎo)班子2019年樹牢四個(gè)意識(shí)堅(jiān)定四個(gè)自信勇于擔(dān)當(dāng)作為民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2019/1/20 12:08:08
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題及表現(xiàn)
1、在思想政治方面
一是理論學(xué)習(xí)在“往深里走、往心里走、往實(shí)里走”上還有差距
二是理想信念在“堅(jiān)定不移”上還有差距
2、在精神狀態(tài)方面
一是調(diào)查研究抓得還不細(xì)
二是工作貫徹執(zhí)行還不實(shí)
三是對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央決策部署以及上級(jí)黨委決議決定能夠貫徹執(zhí)行
3、在工作作風(fēng)方面
一是“文山會(huì)!本嗊不夠
二是作風(fēng)建設(shè)力度還要進(jìn)一步加強(qiáng)
三是形式主義有所回彈
4、在貫徹落實(shí)方面
二、產(chǎn)生問題的原因分析
1、理論學(xué)習(xí)抓的還不夠緊、不夠嚴(yán)
3、對(duì)黨忠誠老實(shí)的理解和把握不夠透徹
4、求真務(wù)實(shí)意識(shí)還要進(jìn)一步加強(qiáng)
5、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)基層考核有待加強(qiáng)
三、今后的改進(jìn)措施
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì),在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)上下功夫
2、認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)
3、增強(qiáng)宗旨意識(shí),在服務(wù)大局上下功夫
4、繼續(xù)狠抓責(zé)任落實(shí),在全面從嚴(yán)治黨上下功夫
5、進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,在增強(qiáng)工作實(shí)效上下功夫
……
國企公司領(lǐng)導(dǎo)班子2019年樹牢四個(gè)意識(shí)堅(jiān)定四個(gè)自信勇于擔(dān)當(dāng)作為民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

2018年以來,公司領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央和省、市、縣委保持高度一致。按照**黨委《關(guān)于召開2018年度企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的通知》要求,公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照本次民主生活會(huì)確定的主題,對(duì)照“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、貫徹落實(shí)”等4個(gè)方面,精準(zhǔn)查擺存在問題,深刻剖析問題產(chǎn)生根源,明確努力方向與整改措施,現(xiàn)將班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:

一、存在的主要問題及表現(xiàn)

2018年對(duì)于**公司來說是不平凡的一年,特別是在年底上級(jí)集團(tuán)為了加強(qiáng)**公司班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),保持班子的年輕化,注入新鮮血液,提高戰(zhàn)斗力,對(duì)**黨委班子進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)下一步發(fā)展奠定了堅(jiān)強(qiáng)的組織基礎(chǔ)和力量保證。

總體來說一年來班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,在重大
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略703字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
還有差距。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想沒有結(jié)合當(dāng)前工作熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題進(jìn)行深層次互動(dòng)交流,理論聯(lián)系實(shí)際不深不透。主要表現(xiàn)在工作中有時(shí)還是憑著一腔熱血和經(jīng)驗(yàn)習(xí)慣,對(duì)全局工作中的問題,有時(shí)還不太善于從理論高度進(jìn)行分析研究,提出的措施理論指導(dǎo)性還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2.在精神狀態(tài)方面。

**領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)于黨中央、市委、市國資委及上級(jí)集團(tuán)黨委的決策部署都能做到堅(jiān)決執(zhí)行,特別是在精準(zhǔn)扶貧、企業(yè)壓減等工作中能夠沖到前面,積極主動(dòng)作為。

存在不足:

一是調(diào)查研究抓得還不細(xì)。主要是到基層一線調(diào)研與群眾面對(duì)面交流還不夠深入具體,沒有完全達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。主動(dòng)調(diào)研問題意識(shí)還不夠強(qiáng),缺乏主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、主動(dòng)調(diào)研的積極性。

二是工作貫徹執(zhí)行還不實(shí)。主要是還存在工作重布置、輕落實(shí),前緊后松、“虎頭蛇尾”、浮在表面等現(xiàn)象。通過對(duì)一年來工作任務(wù)完成情況對(duì)照反思,有的工作沒有制定出具體詳盡的方案就開會(huì)部署;有的工作對(duì)落實(shí)過程中對(duì)可能遇到的問題預(yù)測不足,沒有制定應(yīng)對(duì)措施;有的工作沒有按時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)執(zhí)行,只是停留在會(huì)議上、文件上,完成工作顯示在資料上。

三是對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央決策部署以及上級(jí)黨委決議決定能夠貫徹執(zhí)行。但是有時(shí)還存在把握不夠透徹的情況。黨政領(lǐng)導(dǎo)主要精力放在生產(chǎn)經(jīng)營工作和基層黨組織建設(shè)上,有時(shí)在落實(shí)宣傳教育工作方面投入的精力少了一些。

3.在工作作風(fēng)方面。

**領(lǐng)導(dǎo)班子能夠做到堅(jiān)決執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則,特別是在巡視整改后,結(jié)合糾治和克服形式主義、官僚主義,對(duì)班子查找出的問題進(jìn)行了徹底整治整改。特別是執(zhí)行公務(wù)用車管理制度,杜絕了公車私用問題;對(duì)公務(wù)接待、補(bǔ)貼福利問題做到了公開透明,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,得到全公司上下認(rèn)可。

存在不足:

一是“文山會(huì)海”精簡還不夠。面對(duì)各級(jí)下發(fā)文件及各項(xiàng)需辦理工作,以黨委名義下發(fā)的文件和組織的會(huì)議仍然比較多,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話的現(xiàn)象沒有得到徹底解決。

二是作風(fēng)建設(shè)力度還要進(jìn)一步加強(qiáng)。在糾正黨員干部隊(duì)伍“四風(fēng)”問題上缺乏“入木三分”的狠勁,“滴水石穿”的韌勁。

三是形式主義有所回彈。主要表現(xiàn)在對(duì)上迎接檢查、匯報(bào)工作,還在搞突擊準(zhǔn)備,利用大量精力寫匯報(bào)材料、準(zhǔn)備迎檢場所,存在報(bào)喜藏憂、隱拙示優(yōu)的現(xiàn)象。

4.在貫徹落實(shí)方面。

**領(lǐng)導(dǎo)班子在整體上能夠做到“三個(gè)一”“四個(gè)決不允許”,對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話,不當(dāng)兩面派,不作“兩面人”,不搞當(dāng)面一套、背后一套,不在工作中弄虛作假、欺瞞黨組織。時(shí)刻同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,對(duì)黨忠誠老實(shí)。但是在一些細(xì)節(jié)上還有薄弱環(huán)節(jié):

在思想作風(fēng)、思想純潔上和組織要求還有一些差距。對(duì)當(dāng)前社會(huì)所面臨的形勢認(rèn)識(shí)還不完全,宗旨意識(shí)還要繼續(xù)加強(qiáng)。有時(shí)對(duì)于工作中出現(xiàn)的問題和困難容易產(chǎn)生思想波動(dòng)。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

1、理論學(xué)習(xí)抓的還不夠緊、不夠嚴(yán)。對(duì)十九大精神和習(xí)近平中國特色社會(huì)主義思想進(jìn)行了深入學(xué)習(xí),但是對(duì)深層次問題的研究還不夠,用理論指導(dǎo)實(shí)踐的工作能力有待加強(qiáng)。

2、對(duì)上級(jí)決策理解有時(shí)還不太透徹,將主要精力放在了企業(yè)發(fā)展經(jīng)營、黨組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)上,對(duì)其他一些方面的工作謀劃少,抓的也少。

3、對(duì)黨忠誠老實(shí)的理解和把握不夠透徹。在開展工作時(shí)往往先考慮能不能完成上級(jí)交代的任務(wù),忽視了一些工作中存在的客觀規(guī)律。對(duì)身邊的異常言語警惕性不高,沒有“揭蓋子、挖幕后”的意識(shí)。

4、求真務(wù)實(shí)意識(shí)還要進(jìn)一步加強(qiáng)。班子創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新能力還需要進(jìn)一步提高,滿足于工作上不出問題,對(duì)新形勢新情況缺乏深入透徹分析研究、對(duì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)缺 ……(未完,全文共3909字,當(dāng)前僅顯示1974字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《國企公司領(lǐng)導(dǎo)班子2019年樹牢四個(gè)意識(shí)堅(jiān)定四個(gè)自信勇于擔(dān)當(dāng)作為民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》
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