目錄/提綱:……
一、工作開展情況
(一)筑牢戰(zhàn)斗堡壘,提升支部向心力
1、抓思想建設(shè),強組織引領(lǐng)
2、抓陣地建設(shè),強堡壘作用
3、抓制度管理,轉(zhuǎn)干部作風(fēng)
4、抓教育管理,樹黨員形象
(二)強化隊伍建設(shè),提升基層服務(wù)力
1、打造一支坐下來能寫的干部隊伍
2、打造一支站起來能說的干部隊伍
3、打造一支走出去能干的干部隊伍
(三)強化黨建扶貧,提升黨建引領(lǐng)力
1、精準(zhǔn)整頓措施,整頓成效顯著
2、小康駐村發(fā)力,竭力幫扶共建
3、支部引領(lǐng)發(fā)展,壯大集體經(jīng)濟(jì)
二、存在問題及分析
(一)集體經(jīng)濟(jì)思路不寬、機制不全
(二)黨員隊伍結(jié)構(gòu)不夠合理
(三)黨員先鋒作用發(fā)揮不夠
三、下步打算
(一)強化集體經(jīng)濟(jì)項目建設(shè)
(二)強化基層組織引領(lǐng)作用
(三)強化開展感恩主題教育
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委2018年基層黨建工作總結(jié)
今年以來,鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞“抓黨建聚合力,強基礎(chǔ)促脫貧”工作思路,聚焦基層組織建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨建扶貧等方面,不折不扣貫徹落實市委黨建工作部署,推動全鎮(zhèn)黨建工作邁上新臺階。
一、工作開展情況
(一)筑牢戰(zhàn)斗堡壘,提升支部向心力。
1.抓思想建設(shè),強組織引領(lǐng)。堅持“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。堅持“三會一課”制度,全年開展黨委中心組學(xué)習(xí)12次,各支部集中學(xué)習(xí)120余次,以興辦新時代農(nóng)民講習(xí)所、開展感恩主題教育為契機,切實將支部建成團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校。截至目前,講習(xí)教育、感恩教育累計開展30余次,做到全鎮(zhèn)6個
農(nóng)村黨支部,3個機關(guān)黨支部全覆蓋。
2.抓陣地建設(shè),強堡壘作用。抓好陣地建設(shè)是增強基層黨組織向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)性保障。今年來,借助基層黨建項目申報,對
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互評等環(huán)節(jié),鍛煉干部表述能力、隨機應(yīng)變能力、語言組織能力。截止目前,累計開展30余期,參與人次達(dá)1300余次;二是搭建鍛煉平臺,以宣傳學(xué)習(xí)十九大精神、“黨的_進(jìn)萬家”及脫貧攻堅群眾會為載體,通過干部包組方式到全鎮(zhèn)82個村民組召開群眾會,讓年輕干部到農(nóng)村一線與廣大群眾打交道,學(xué)會說土話、家常話、地氣話。
3.打造一支走出去能干的干部隊伍。一是開展干部大練兵,早晚集中軍事訓(xùn)練,提高干部身體素質(zhì),增強團(tuán)隊凝聚力,樹立守紀(jì)律、講規(guī)矩意識;二是下派干部到村鍛煉,下派2名年輕黨員干部到村任黨支部書記,4名年輕干部參與小康駐村工作;二是借助美食小鎮(zhèn)建設(shè)契機,以“領(lǐng)導(dǎo)+年輕干部”組成12個群工組,調(diào)節(jié)處理在征地拆遷中出現(xiàn)的矛盾糾紛及群工工作,從而鍛煉干部工作開展能力。
(三)強化黨建扶貧,提升黨建引領(lǐng)力。
1.精準(zhǔn)整頓措施,整頓成效顯著。自年初硐上村被列為后進(jìn)黨組織整頓以來,堅持精準(zhǔn)查擺問題,針對問題精準(zhǔn)整頓措施。針對服務(wù)意識差,嚴(yán)格落實首問責(zé)任制,跟蹤辦理群眾急需事宜,同時設(shè)置群眾投訴信箱,每周收集一次,對存在“推、拖、拉”情況,嚴(yán)肅問責(zé)處理,扭轉(zhuǎn)
工作作風(fēng),提升服務(wù)意識;針對服務(wù)能力弱,一是優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),下派鎮(zhèn)黨委委員任支部書記,提升戰(zhàn)斗力,二是多渠道開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),邀請專家集中授課5次,組織外出考察學(xué)習(xí)10余次,開展電腦技能培訓(xùn)4期,開展“五好文明家庭”評選活動1次;針對群眾意見大,開展為期2月的“走千家、訪萬民”活動,走訪群眾2200余人次,拉近了干群距離,打開了群眾心門。
2.小康駐村發(fā)力,竭力幫扶共建。全年開展小康駐村調(diào)度會12次,駐村干部真蹲實駐,累計開展走訪群眾8564人次,協(xié)調(diào)矛盾糾紛215次,為群眾辦好事127件,幫助落實項目建設(shè)4個。其中沙坪村駐村干部楊代學(xué)根據(jù)村情民意撰寫2萬余字
調(diào)研報告,為沙坪村夯實基層組織提供科學(xué)支撐;硐上村駐村工作組幫助建成硐上村綜治中心,全面完成了“雪亮工程”建設(shè),保障人民群眾財產(chǎn)安全,提升群眾對基層組織的滿意度。
3.支部引領(lǐng)發(fā)展,壯大集體經(jīng)濟(jì)。以村為黨建扶貧示范點,發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)項目6個,覆蓋貧困戶200余戶,其中以“支部+公司+農(nóng)戶”模式,建立紅心食用菌種植基地,新建大棚52個,流轉(zhuǎn)土地35畝,每年提取5萬元作為村級集體經(jīng)濟(jì)積累,以“支部+大戶+貧困戶”模式,組建希望養(yǎng)殖合作社,每年可提取3萬元作為村集體經(jīng)濟(jì),以“支部+合作社+貧困戶”模式,建立養(yǎng)殖場2個,種植項目2個,每年可提取10萬元作為集體經(jīng)濟(jì)。目前,硐上村已基本形成組組有產(chǎn)業(yè),戶戶有依托的產(chǎn)業(yè)扶貧態(tài)勢。
二、存在問題及分析
(一)集體經(jīng)濟(jì)思路不寬、機制不全。部分支部在村集體經(jīng)濟(jì)項目建設(shè)上意識淡薄,安于現(xiàn)狀,缺乏主動性;同時發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)思路不清晰,措施不夠有力,導(dǎo)致發(fā)展緩慢;在項目資金上缺乏監(jiān)管和督查,管理機制不夠健全。
(二)黨員隊伍結(jié)構(gòu)不夠合理。個別支部黨員結(jié)構(gòu)在年齡、文化程度上不合理,呈現(xiàn)出年齡老化、文化程度低、男女比例失衡的現(xiàn)象,導(dǎo)致村級后備干部缺乏。
(三)黨員先鋒作用 ……(未完,全文共2577字,當(dāng)前僅顯示1638字,請閱讀下面提示信息。
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