園區(qū)黨工委書記、管委會主任2018年民主生活會六個方面問題個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、本人情況和民主生活會的準備情況
二、存在問題
（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面
（二）認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面
（三）對黨忠誠老實方面
（四）擔當負責，攻堅克難方面
（五）糾正“四風”不止步方面
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理想信念有所弱化，理論學習抓得不緊
（二）宗旨意識有所淡化，服務群眾能力不足
（三）黨性修養(yǎng)不夠深，政治覺悟不達標
（四）自律意識有所減弱，作風建設長期性認識不足
四、今后努力方向和整改措施
（一）夯實理論根基，強化黨性修養(yǎng)
（二）牢記為民宗旨，堅持履職盡責
（三）帶頭清正廉明，強化作風建設
……
園區(qū)黨工委書記、管委會主任2018年民主生活會六個方面問題個人對照檢查材料

根據(jù)縣委組織部開好2017年度黨員領導干部民主生活會的具體要求，我認真對照“認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”，以“準則”和“條例”為規(guī)范，遵循實事求是的原則，結(jié)合自身思想和工作實際，查擺問題、認真剖析、深刻反思、嚴肅整改，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、本人情況和民主生活會的準備情況
自**年6月參加工作，**年6月入黨以來，我先后在*****等四個單位工作，***年1月任***，***年**月起任****工業(yè)集中區(qū)黨工委書記、管委會主任。無論在什么崗位，我始終嚴格按照縣委、縣政府的要求，以認真負責務實的工作態(tài)度，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，圓滿完成了組織交付給我的工作任務。作為黨齡24年的中共黨員，我始終以黨章嚴格要求自己，堅定政治信念，遵守政治紀律，在大是大非和重大原則問題上旗幟鮮明，堅決同黨中央保持高度一致，確保信仰不變、立場不移、方向不偏。嚴守中央八項規(guī)
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略751字，正式會員可完整閱讀）……　
煤化工項目、大型骨干項目少。
（三）對黨忠誠老實方面。我能夠做到對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，沒有弄虛作假、欺瞞黨組織。但是還存在老好人思想，對于一些錯誤思想、思潮，雖能夠做到自己不同流合污，不隨波逐流，但有時缺乏當面批評的勇氣，顧面子，講人情；有時怕執(zhí)行規(guī)定過嚴，會束縛干部手腳，影響干部積極性，對少數(shù)干部存在的一些苗頭性、傾向性問題重視不夠，僅是旁敲側(cè)擊，輕描淡寫作了提醒，總想多栽花，少栽刺，求穩(wěn)怕亂，沒有大膽管理。
（四）擔當負責，攻堅克難方面。工作上滿足于老經(jīng)驗、老辦法，習慣于老一套、舊框框，干勁激情略有減弱，缺乏迎難而上、開拓進取的精神，一些工作上沒有做到親力親為，靠前指揮，面對困難和矛盾，有時缺乏擔當精神和動真碰硬的勇氣。比如，面對群眾拆置、除險加固等遺留下來的歷史問題，不敢大刀闊斧地去干，怕激化社會矛盾，怕陷于解決具體問題的事務中而無力顧及新的發(fā)展，存在“放一放、拖一拖”的思想。面對當前逐漸趨緊的政策環(huán)境、潛在的各種風險、艱巨的脫貧任務，以及加快發(fā)展“趕”與“轉(zhuǎn)”的雙重壓力，有時會存在畏難情緒，招商引資工作至今沒有大的突破。
（五）糾正“四風”不止步方面。
隨著自己認識的不斷提高，深感自己在反對“四風”方面還有差距，在形式主義方面存在重經(jīng)驗輕創(chuàng)新的傾向，有時思想僵化、墨守成規(guī)，靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足。在官僚主義方面服務基層意識還有所欠缺，雖然不存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，但對于基層的服務需求和困難解決的不及時，與群眾心交心、促膝長談，征求群眾意見不夠廣泛，造成工作的針對性和實效性不強。在享樂主義方面有時安于現(xiàn)狀，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神，思想上存在“求穩(wěn)”的傾向，有“干累了、歇口氣”的想法。
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。缺乏自我約束，自我控制，礙于情面也存在著參加宴請的情況，放縱了自我，沒有筑牢自律防線，沒有做到“廉潔風”常吹、“預防針”常打、“警示鐘”常敲；自我要求標準不高，對貫徹落實中央八項規(guī)定和實施細則，思想還停留在“不敢”的層面，還沒有達到“不想”的自覺；厲行節(jié)約不嚴，在日常工作中還存在一些鋪張浪費的現(xiàn)象，有時臨時外出時，一些用電設備也未及時斷電，不僅有安全隱患，還造成了浪費，作為黨員領導干部，在這方面沒有帶好頭。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
通過學習和查擺問題，深刻感受到開展本次民主生活會的必要性和重要性，更加認識到以前一些想法和做法的危害性，對照黨員標準進行深入剖析，認為產(chǎn)生這些問題的根源在以下幾點。
（一）理想信念有所弱化，理論學習抓得不緊。習慣追求工作業(yè)績，認為只要把工作做好，就無愧于黨，無愧于人民，全心全意為群眾服務的公仆意識還有待加強。由于忙于繁雜的事務性工作，精力分散，客觀上沖淡了學習，理解精髓不夠，理論聯(lián)系實際不夠，不能很好的把所學理論知識同工作實踐緊密結(jié)合。
（二）宗旨意識有所淡化，服務群眾能力不足。在領導干部崗位上隨著時間的推移，工作環(huán)境的變化，群眾觀念有所弱化，在工作中存在密切聯(lián)系群眾不夠的問題，想事情、干工作往往會因為配合上級檢查等情況而有些流于形式，總想爭足面子、多出成績、多出亮點，沒有真正想一想這些做法群眾作何感想、群眾得到什么實惠，直接聯(lián)系群眾較少，服務群眾的能力有所下降。
（三）黨性修養(yǎng)不夠深，政治覺悟不達標。覺得受黨教育多年，修養(yǎng)已經(jīng)不低了，比上不足比下有余，拼搏進取的勁頭有所減退，放松了艱苦奮斗的精神，淡忘了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風，在思想上對各類問題缺乏鮮明態(tài)度和堅決的斗爭，錯誤地認為艱苦奮斗是“陳年老調(diào)”，再談就跟不上“潮流”了，久而久之，精神上就缺了鈣，出現(xiàn)了政治覺悟不夠高,政治作風不夠硬的情況。
（四）自律意識有所減弱，作風建設長期性認識不足�？傉J為自己受黨教育培養(yǎng)多年，紀律觀念比較強，自我要求比較嚴，工作和生 ……（未完，全文共4177字，當前僅顯示2110字，請閱讀下面提示信息。收藏《園區(qū)黨工委書記、管委會主任2018年民主生活會六個方面問題個人對照檢查材料》）