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煉油廠工作報告(2017年工作總結(jié)和2018年工作安排)

發(fā)表時間:2018/1/24 19:58:22
目錄/提綱:……
一、加強(qiáng)安全環(huán)保管理,實(shí)現(xiàn)安穩(wěn)運(yùn)行
二、加強(qiáng)提質(zhì)增效工作,保持盈利勢頭
三、加強(qiáng)設(shè)備及項(xiàng)目管理,聚積發(fā)展后勁
四、加強(qiáng)黨建和思想政治工作,發(fā)揮政治核心作用
一、筑牢安全環(huán)保根基,實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全
二、推進(jìn)提質(zhì)增效工程,深挖創(chuàng)效潛能
三、強(qiáng)化設(shè)備和項(xiàng)目管理,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)
四、加大人才培養(yǎng)力度,實(shí)現(xiàn)人企共贏
五、加強(qiáng)黨建和思想政治工作,凝聚發(fā)展力量
……
創(chuàng)新發(fā)展 穩(wěn)中求進(jìn) 夯實(shí)建設(shè)國內(nèi)一流煉油企業(yè)基礎(chǔ)
煉油廠工作報告(2017年工作總結(jié)和2018年工作安排)

各位代表:
現(xiàn)在,我向大會做工作報告,請審議。
第一部分 2017年主要工作
2017年是“十三五”的推進(jìn)實(shí)施的重要一年。一年來,我們站在新起點(diǎn)、搶抓新機(jī)遇,不斷夯實(shí)管理基礎(chǔ),提升質(zhì)量效益,各項(xiàng)工作均取得了較好成果,企業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)良好勢頭。
——生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績突出。加工原油**萬噸,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入**億元,盈利**億元,創(chuàng)建廠以來利潤最好水平。*種主要產(chǎn)品中7種實(shí)現(xiàn)增產(chǎn),汽油、化工輕油和石蠟產(chǎn)量創(chuàng)歷史新高;柴汽比完成**,同比降低**,創(chuàng)歷史最好水平。汽、柴油全面實(shí)現(xiàn)國Ⅴ質(zhì)量升級,93#車用汽油、58#半精煉石蠟被評為全國用戶滿意產(chǎn)品。
——安全環(huán)保形勢向好。HSE體系建設(shè)水平不斷提高,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無傷亡事故,獲得公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。外排污水綜合合格率、廠界大氣及噪聲達(dá)標(biāo)率均為100%;二氧化硫、氮氧化物等排放量同比大幅降低;未發(fā)生安全環(huán)保擾民事件。
——精細(xì)管理成效顯著。加工損失率、綜合損失率分別降至**和**,創(chuàng)歷史最好水平。能耗水耗指標(biāo)
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不斷提高加工深度。優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。發(fā)揮“煉化一體”優(yōu)勢,降低成品油比例,化工原料供給量同比提高57.21萬噸,為公司創(chuàng)效增收貢獻(xiàn)力量。調(diào)整成品油結(jié)構(gòu),降低柴汽比,增產(chǎn)汽油增效1.01億元。加強(qiáng)成本控制。深挖公用工程及燃料系統(tǒng)節(jié)能潛力,煉油完全單位加工費(fèi)降至**元/噸,好于煉化板塊平均水平。加強(qiáng)三劑管理,三劑費(fèi)用同比減少791萬元。嚴(yán)控費(fèi)用支出。建立修舊利廢考核機(jī)制,積極開展內(nèi)部維修,節(jié)約資金404萬元。抓好平庫利庫工作,節(jié)約資金185萬元。持續(xù)壓縮五項(xiàng)費(fèi)用和車輛用油,節(jié)約費(fèi)用29.35萬元。
三、加強(qiáng)設(shè)備及項(xiàng)目管理,聚積發(fā)展后勁
抓好標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。大力整治低標(biāo)準(zhǔn),完成標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建既定目標(biāo)。積極開展LDAR泄漏檢測,查改漏點(diǎn)1081處,對氣分泵房、重整苯泵房進(jìn)行專項(xiàng)整治,有效消除泄漏。開展隱患治理攻關(guān)。對“老大難”設(shè)備實(shí)行專人負(fù)責(zé)、動態(tài)管理,較好地處理了機(jī)泵振動超標(biāo)、密封泄漏等49項(xiàng)設(shè)備問題,完成紅旗泡水下閘門泄漏治理工作。組織好裝置檢修。對裝置停、檢、開過程以及兩個交接界面進(jìn)行嚴(yán)格管理,保質(zhì)保量完成了催化重整等5套裝置的檢修任務(wù),密閉吹掃取得良好效果,較好實(shí)現(xiàn)了“安全、優(yōu)質(zhì)、綠色、高效”的檢修目標(biāo)。加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。努力推進(jìn)千萬噸煉油二次配套工程,編制成品油國Ⅵ質(zhì)量升級方案,完成MTBE、烷基化和酸性氣制硫酸三套新建裝置的技術(shù)交流及方案論證工作。健全承包商管理機(jī)制,強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)和現(xiàn)場監(jiān)管,較好完成了安全隱患治理項(xiàng)目8項(xiàng),技術(shù)性維修項(xiàng)目28項(xiàng),投資建設(shè)項(xiàng)目3項(xiàng)。
四、加強(qiáng)黨建和思想政治工作,發(fā)揮政治核心作用
強(qiáng)化思想引領(lǐng)。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會精神及公司、分廠黨代會精神,廣泛宣講形勢任務(wù),引導(dǎo)廣大黨員牢固樹立“四個意識”,不斷發(fā)揮國有企業(yè)的政治優(yōu)勢。加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。深化“四好”班子、“六個一”黨支部創(chuàng)建,大力開展“一亮一強(qiáng)”等主題活動,推進(jìn)“比作為,扛紅旗”黨員積分制管理模式,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。提高隊(duì)伍建設(shè)水平。不斷增強(qiáng)培訓(xùn)工作的實(shí)效性,促進(jìn)全員技能提升,機(jī)關(guān)、基層骨干人員互換學(xué)習(xí)42人次,評選裝置“活流程”11人、崗位“活流程”29人、優(yōu)秀技術(shù)人員31人;在公司第31屆生產(chǎn)技術(shù)運(yùn)動會上,涌現(xiàn)行業(yè)狀元17名、技術(shù)能手標(biāo)兵52名,人才優(yōu)勢不斷顯現(xiàn)。加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作。認(rèn)真履行黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,細(xì)化責(zé)任清單,明確195個廉潔風(fēng)險點(diǎn),進(jìn)行分級、分類_。嚴(yán)格落實(shí)約談制度,與關(guān)鍵崗位干部員工談話36人次,扎緊制度籠子,筑牢反腐防線。服務(wù)員工群眾。不斷深化民主管理,推進(jìn)全民健身,凝聚青春力量,維護(hù)穩(wěn)定大局,全年發(fā)放慰問金55.73萬元,為基層單位更換操作室和休息室破損門窗1600平方米,配備電動車、空調(diào)等用品1653件,改善員工工作條件。美化廠區(qū)環(huán)境。鼓勵員工自己動手美化家園,開展專項(xiàng)整治4次,整改低標(biāo)準(zhǔn)1976處,現(xiàn)場管理水平不斷提升。
2017年,在全體干部員工的共同努力下,煉油廠保持穩(wěn)健發(fā)展的良好態(tài)勢,尤其提質(zhì)增效工作取得突破性成績,為公司全面實(shí)現(xiàn)“扭虧增盈”目標(biāo)做出了突出貢獻(xiàn)。這不僅體現(xiàn)了全體干部員工腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)進(jìn)取的敬業(yè)精神,也體現(xiàn)了忠誠企業(yè)、為企分憂的責(zé)任擔(dān)當(dāng),更體現(xiàn)了攻堅(jiān)克難、勇挑重?fù)?dān)的決心勇氣。在成品油市場需求不振的情況下,煉油人向公司乃至集團(tuán)公司交出了一份滿意的答卷。在這里,我代表廠黨政班子,向一年來為煉油廠發(fā)展建設(shè)而盡職盡責(zé)、辛勤付出的干部員工,表示衷心的感謝!
在看到成績的同時,我們也應(yīng)該看到管理中不容忽視的問題。安全管理方面,仍然存在安全措施落實(shí)不到位、作業(yè)票據(jù)不規(guī)范等問題,發(fā)生了成品車間**單元泄漏著火事件。環(huán)保管理方面,沖擊污水場問題仍未杜絕,部分單位環(huán)保意識不強(qiáng),操作調(diào)整不夠精細(xì)。質(zhì)量管理方面,出現(xiàn)了0#普通柴油質(zhì)量波動問題,產(chǎn)品質(zhì)量控制和質(zhì)量回訪工作還需加強(qiáng)。生產(chǎn)受控方面,操作卡編制、執(zhí)行方面仍存在不規(guī)范的現(xiàn)象,基層員工巡檢質(zhì)量有待提升。隊(duì)伍建設(shè)方面,個別領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員責(zé)任心不強(qiáng)、工作 ……(未完,全文共6173字,當(dāng)前僅顯示2168字,請閱讀下面提示信息。收藏《煉油廠工作報告(2017年工作總結(jié)和2018年工作安排)》
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