公司工會主席2017年民主生活會發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、基本情況
（一）強化學習，努力提高自身素質(zhì)
（二）履行職責，扎實推進黨風廉政建設(shè)
（三）領(lǐng)會精神，深入剖析自我
一是理想信念得到進一步堅定
二是宗旨意識得到進一步增強
三是工作作風得到進一步改進
四是保持廉潔本色
二、存在的主要問題
（一）理想信念方面
一是黨性觀念還不夠強
（二）嚴守政治紀律和政治規(guī)矩方面
一是對黨的紀律、國家法律缺乏主動了解，認識不夠全面
二是“一崗雙責”落實不到位
三是對“四風”反彈回潮問題，抵觸不夠，批評不夠，自身也或多或少存在一些問題
（三）在作風方面
一是工作上創(chuàng)新精神不足，進取精神退減
（四）在擔當作為方面
（五）在組織生活方面
（六）落實全面從嚴治黨責任方面
三、產(chǎn)生問題的根源
（一）理想信念弱化，政治修養(yǎng)抓得不緊
（二）學習不夠深入，學用結(jié)合不夠到位
（三）工作銳氣不足，進取精神有所松懈
（四）宗旨意識淡化，群眾觀點不夠牢固
（五）自我批評不夠，廉潔自律有所放松
四、努力方向和整改措施
（一）加強理論學習，不斷增強實效性
一是增強學習的自覺性
二是增強學習的系統(tǒng)性
三是增強學習的實效性
（二）樹立宗旨意識，增強服務(wù)意識
一是從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā)
二是經(jīng)常深入所屬單位、深入職工群眾了解情況
（三）增強責任意識，改進工作方式方法
（四）增強大局意識，牢固一盤棋的思想
（……
公司工會主席2017年民主生活會發(fā)言提綱

按照市紀委、市委組織部《關(guān)于認真開好2016年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》（榆組發(fā)[2016]260號）和集團公司黨委下發(fā)的《關(guān)于認真開好2016年度黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》（榆能黨發(fā)〔2016〕95號）要求。對照習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨的要求和“兩學一做”學習教育部署安排，本人結(jié)合個人思想、工作和生活實際，通過開展征求意見和談心談話活動，主動與班子一把手、班子成員、部門同事、支部黨員、所屬單位干部職工談心，征求并聽取了領(lǐng)導、同事、黨員及職工群眾各方面對我本人及工作上的意見和建議，并對存在問題進行了深刻查擺，深挖思想根源，明確了下步工作的努力方向和整改措施。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下，歡迎各位領(lǐng)導、同志們對我多提寶貴意見。如有不足之處，請領(lǐng)導和同志們批評指正，我將虛心誠懇接受。
一、基本情況
一年來，本人注重政治理論學習，切實加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立以人為本執(zhí)政為民理念，保持黨的先
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略687字，正式會員可完整閱讀）……　
拉關(guān)系、走路子等不正當手段跑官要官，謀取職務(wù)或者提升職級待遇；沒有為他人提拔調(diào)動說過情、打過招呼；沒有為親友和身邊工作人員干預過本級和下級的人事安排；沒有利用職務(wù)上的便利以為他人謀取職務(wù)晉升、崗位調(diào)動為目的，索取、收受或者變相索取、收受過賄賂。辦公用房及設(shè)備由公司統(tǒng)一配備。本人現(xiàn)有住房兩套，一套是公司分配經(jīng)過房改的住房，現(xiàn)在兒子、兒媳居住，一套是商品房，197平米。妻子在榆林煤炭運銷集團府谷分公司工作，一個兒子在府谷縣沙溝岔煤礦工作，已婚，一個兒子大學畢業(yè)，現(xiàn)在外地打工。自己及家人沒有經(jīng)商辦企業(yè)，沒有參與民間借貸，沒有利用職務(wù)之便為親戚和朋友牟取過不正當?shù)睦�。從未出入過私人會所，也不持有會員卡。
（三）領(lǐng)會精神，深入剖析自我。黨的十八屆六中全會專題研究了全面從嚴治黨重大問題，審議通過《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和修訂后的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，明確了習近平總書記在全黨的核心地位，開啟了全面從嚴治黨的新征程，意義十分重大。通過深入的學習，我受益匪淺。一是理想信念得到進一步堅定。自己始終堅持共產(chǎn)主義遠大理想，堅定不移地走中國特色社會主義道路，經(jīng)受住各種風浪的考驗，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是宗旨意識得到進一步增強。堅持以人為本、服務(wù)職工群眾，不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，努力鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。為推動企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定發(fā)揮橋梁紐帶作用。三是工作作風得到進一步改進。工作中始終堅持求真務(wù)實、真抓實干，弘揚奮發(fā)向上、百折不撓的精神。四是保持廉潔本色。堅持講黨性、重品行、作表率，自覺遵守廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定，努力做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私。
二、存在的主要問題
（一）理想信念方面。主要表現(xiàn)在一是黨性觀念還不夠強。在一些具體問題上敏銳性不夠強，講政治的具體能力不夠高。二是與班子成員之間開展批評與自我批評不夠，在一些場合相互表揚的多，相互指出問題的少。
（二）嚴守政治紀律和政治規(guī)矩方面。主要表現(xiàn)在一是對黨的紀律、國家法律缺乏主動了解，認識不夠全面。面對職工群眾對黨的路線方針政策有疑惑不解甚至誤會時解釋、疏導的主動性不強。比如在思想動態(tài)調(diào)研中，對職工群眾反映的一部分問題，認為責任部門向職工解釋就夠了，自己沒有親自靠上去，做好職工的解疑釋惑工作。二是“一崗雙責”落實不到位。雖然有“一崗雙責”制度，但往往是“憑印象、靠嘴說、看材料”，缺乏針對性和有效性的落實舉措。三是對“四風”反彈回潮問題，抵觸不夠，批評不夠，自身也或多或少存在一些問題。如在用水、用電、紙張等方面有時比較隨意，過緊日子的思想時有松懈。在公務(wù)接待方面，有時礙于情面，有被動陪餐和超標準接待現(xiàn)象。
（三）在作風方面。主要表現(xiàn)在一是工作上創(chuàng)新精神不足，進取精神退減。存在循規(guī)蹈矩，安于表面，安于現(xiàn)狀的慣性思維。工作思路不寬，很多時候還是用老方法、老經(jīng)驗去開展工作，比如維護職工合法權(quán)益工作方法簡單、服務(wù)手段單一，沒有真正了解職工群眾實際困難和訴求。在實際工作中，把布置當執(zhí)行，機械照搬照套上級精神和部署，不能準確把握新形勢下職工群眾工作的新特點和新要求。
（四）在擔當作為方面。存在懈怠心理，面對工作有時不能積極主動，遇到困難有時候不敢往前沖。比如在工作中，過于關(guān)注自己分管的領(lǐng)域、部門及職工，對涉及全局的重大問題、重要安排，積極主動參與不夠，與其他部門之間存在扯皮推諉現(xiàn)象。
（五）在組織生活方面。主要表現(xiàn)在聯(lián)系普通黨員不夠緊密。在實際工作中，有“接地氣”不足的問題。平時辦公主要在辦公室，和其他黨員接觸的比 ……（未完，全文共5492字，當前僅顯示1928字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司工會主席2017年民主生活會發(fā)言提綱》）