目錄/提綱:……
一、遵守黨的政治紀(jì)律和中央八項(xiàng)規(guī)定、市委七條實(shí)施意見情況
(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況
(二)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和市委七條實(shí)施意見情況
二是結(jié)合工作實(shí)際,明確了貫徹八項(xiàng)規(guī)定七條實(shí)施意見的具體措施
四是廣泛征求意見建議,認(rèn)真查找差距和不足
五是結(jié)合實(shí)際抓落實(shí)
二、存在的問題和不足
(一)形式主義方面
二是隊(duì)伍管理各項(xiàng)措施有待進(jìn)一步落實(shí)
(二)官僚主義方面
一是深入基層開展服務(wù)性工作不夠
二是從優(yōu)待警落實(shí)不好
三是服務(wù)大局意識還有待加強(qiáng)
(三)享樂主義方面
一是墨守成規(guī)、觀念陳舊
二是安于現(xiàn)狀,敬業(yè)精神缺乏
(四)奢靡之風(fēng)方面
三、存在問題的主要原因
(一)學(xué)習(xí)不夠深入,政治理論有待提高
(二)放松了主觀世界改造,求真務(wù)實(shí)的精神不夠
(三)宗旨觀念有待進(jìn)一步強(qiáng)化,群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏
(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)的氛圍不夠濃厚
四、下步整改措施
(一)以理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)用結(jié)合為重點(diǎn),加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)
(二)以克服形式主義、官僚主義為著力點(diǎn),加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)
(三)以為群眾謀利益、辦實(shí)事作為落腳點(diǎn),加強(qiáng)和改進(jìn)思想作風(fēng)建設(shè)
(四)以樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀為目標(biāo),加強(qiáng)和改進(jìn)生活作風(fēng)建設(shè)
……
公安指揮中心黨的群眾路線教育實(shí)踐活動專題民主生活會對照檢查材料
按照中央、市委、市局和總隊(duì)黨委深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的統(tǒng)一部署,指揮中心高度重視,精心組織,扎實(shí)推進(jìn),在廣泛
動員、深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,按照"照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的總體要求,以"反對四風(fēng)、服務(wù)群眾"為切入點(diǎn),充分梳理歸納各方意見建議,認(rèn)真開展
對照檢查,深刻查擺剖析存在的主要問題和不足。
一、遵守黨的政治紀(jì)律和中央八項(xiàng)規(guī)定、市委七條實(shí)施意見情況
(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況
自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性,在政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致,堅(jiān)決維護(hù)政治紀(jì)律的嚴(yán)肅性。堅(jiān)持擁護(hù)黨中央對"薄案"相關(guān)人員的處理決定,在重大原則問題上明辨是非、劃清界限。堅(jiān)決貫徹落實(shí)市局和黨委的決策部署,以身作則、確保警令、政令暢通。
。ǘ┴瀼刂醒氚隧(xiàng)規(guī)定和市委七條實(shí)施意見情況
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)造氛圍,組織學(xué)習(xí)了
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工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。但在民警的管理上有時(shí)要求還不夠嚴(yán)格,雖制定了《工作規(guī)范》、《內(nèi)部考評辦法》等相關(guān)制度和規(guī)范,但實(shí)際管理中多以教育為主,導(dǎo)致制度、規(guī)范流于形式,真正貫徹執(zhí)行的力度不夠。
。ǘ┕倭胖髁x方面。
一是深入基層開展服務(wù)性工作不夠。沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決基層在工作中遇到的實(shí)際問題,對基層指令性、通知性要求多,開展具體服務(wù)性工作不夠。
二是從優(yōu)待警落實(shí)不好。指揮中心工作性質(zhì)決定民警長年處于24小時(shí)值班制度,生物鐘長期紊亂,加之指揮大廳全封閉、空氣不流通,電器設(shè)備多、輻射強(qiáng),影響了民警健康。特別是近年來,由于警li不足,現(xiàn)有民警工作量加大,長期處于高強(qiáng)度運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài),得不到應(yīng)有的休息調(diào)整,影響了民警的身心健康和隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。表現(xiàn)在雖然客觀上積極向總隊(duì)建議在大廳增設(shè)通風(fēng)口和換氣設(shè)備,補(bǔ)齊指揮中心人員編制,并對長期在指揮中心工作的民警進(jìn)行輪換交流,但實(shí)際還未得以實(shí)現(xiàn)。
三是服務(wù)大局意識還有待加強(qiáng)。指揮中心作為機(jī)關(guān)窗口部門和常年值班單位,承擔(dān)著服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的職能,但服務(wù)質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高,如存在掌握、分析深層次信息不夠,未很好地發(fā)揮參謀助手作用;熟悉掌握刑事、治安、交通等業(yè)務(wù)知識不夠,不能事事讓群眾滿意。
。ㄈ┫順分髁x方面。
一是墨守成規(guī)、觀念陳舊。對自身要求不嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)不高,存在僥幸心理和慣性思維,對制定的辦事程序、制度落實(shí)不夠到位,工作憑經(jīng)驗(yàn)辦事、注意細(xì)節(jié)不夠,不能有效杜絕常規(guī)性錯(cuò)誤。
二是安于現(xiàn)狀,敬業(yè)精神缺乏。不主動學(xué)習(xí)新思路、新方法,在工作中主動意識、擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng),只求工作過得去,不求干得更好,害怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任,處理問題時(shí)
匯報(bào)情況多,領(lǐng)導(dǎo)或上級說一步走一步,主動先期處置、提出處理意見建議少。
。ㄋ模┥菝抑L(fēng)方面。
主要體現(xiàn)在樹立勤政意識還不夠牢固。由于指揮中心的工作性質(zhì),奢侈消費(fèi)、公款吃喝以及公費(fèi)旅游等行為不存在。但是,經(jīng)過認(rèn)真剖析,奢靡之風(fēng)的主要表現(xiàn)形式浮華思想仍未徹底根除,如對辦公用品、食堂飲食等浪費(fèi)行為依然時(shí)有發(fā)生。
三、存在問題的主要原因
(一)學(xué)習(xí)不夠深入,政治理論有待提高。
客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,以及指揮中心是24小時(shí)值班部門民警集中相對困難等;主觀上缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神,沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,學(xué)習(xí)存在片面性,重表面輕效果,總是以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。忽視了理論與實(shí)踐的關(guān)系,忽視了理論對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié),用理論認(rèn)識問題、解決問題的能力不強(qiáng)。
。ǘ┓潘闪酥饔^世界改造,求真務(wù)實(shí)的精神不夠。
往往一接到工作任務(wù),首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做精、做細(xì),特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果。在做好工作方面,有時(shí)欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于領(lǐng)導(dǎo)布置什么做什么,有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。
。ㄈ┳谥加^念有待進(jìn)一步強(qiáng)化,群眾工作經(jīng)驗(yàn)缺乏。
由于工作性質(zhì)等原因,很少下基層
調(diào)研,對基層的現(xiàn)狀和需求了解得不夠深入,沒有關(guān)心基層同志和群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和基層同志、群眾打成一片,在工作上對基層情況的了解主要靠看資料、聽匯報(bào),不夠全面系統(tǒng),不夠廣泛。
。ㄋ模
黨風(fēng)廉政建設(shè)的氛圍不夠濃厚。
沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在一個(gè)關(guān)鍵的位置去對待,存在重廉政、輕勤政的觀念,對優(yōu)良傳統(tǒng)教 ……(未完,全文共3809字,當(dāng)前僅顯示1924字,請閱讀下面提示信息。
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