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市勞動(dòng)仲裁院院長(zhǎng)愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)為民事跡材料

發(fā)表時(shí)間:2014/6/28 15:44:03

全市人社系統(tǒng)“愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)為民”事跡報(bào)告會(huì)材料
用心搭建溝通橋 用法鑄就和諧路
市勞動(dòng)仲裁院院長(zhǎng)愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)為民事跡材料

    作為一名來(lái)自人社局的普通干部,說(shuō)心里話,這么多年來(lái),我沒(méi)有驚天動(dòng)地的事跡,也沒(méi)有轟轟烈烈的壯舉,自1999年走上仲裁員崗位,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)伴隨我在這個(gè)崗位上奮斗了十六年。我深知這個(gè)崗位的重要,也為自己肩負(fù)的責(zé)任深感自豪。勞動(dòng)仲裁是一架天平,一邊是勞動(dòng)者,一邊是企業(yè),要做到公平公正;勞動(dòng)仲裁對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)又是一副扁擔(dān),一頭挑著勞動(dòng)者、一頭挑著企業(yè),既要有足夠的力量,又要用力均衡。勞動(dòng)仲裁的背后更關(guān)系著社會(huì)民生和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,為此,我常常告誡自己,要不斷提升自己的專業(yè)水平和辦案能力,一定要做讓群眾放心之事、辦讓群眾滿意之案。
    隨著我國(guó)勞動(dòng)人事立法的不斷健全和完善,2008年《勞動(dòng)合同法
……(新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略588字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
有部分企業(yè)直接破產(chǎn),作為句容市后白鎮(zhèn)知名企業(yè)的某服裝公司,在公司發(fā)展鼎盛時(shí)期,在職員工近2000人。由于受金融危機(jī)影響,公司訂單銳減,開(kāi)工嚴(yán)重不足,企業(yè)為了生存所需,不得不進(jìn)行大規(guī)模的裁員。在與職工協(xié)商過(guò)程中,因補(bǔ)償問(wèn)題與職工不能達(dá)成一致意見(jiàn),不能得到妥善安置的單位職工,從開(kāi)始在公司大門(mén)前喊口號(hào)、拉橫幅的方式演變成_鎮(zhèn)政府、市委市政府大門(mén),要求一個(gè)合理的說(shuō)法。在市政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指示下,我們勞動(dòng)部門(mén)快速介入,積極引導(dǎo)勞動(dòng)者通過(guò)仲裁途徑依法_。當(dāng)時(shí),作為從事辦案工作已達(dá)十余年的我來(lái)說(shuō),集體案件處理過(guò)不少,但是在開(kāi)庭時(shí)來(lái)了100多人對(duì)我來(lái)說(shuō)也是第一次。由于在補(bǔ)償問(wèn)題上的分歧,庭審過(guò)程一度失控,因?qū)φ{(diào)解過(guò)程中的不滿,情緒激動(dòng)的職工封鎖了仲裁庭大門(mén),不讓出門(mén)、不讓喝水、不讓吃飯、不讓上廁所。直到下午三點(diǎn),在110的協(xié)助下,我們才得以從仲裁庭回到辦公室。而事件并沒(méi)有就此平息,職工的不滿情緒仍然激動(dòng),因不滿仲裁員的解釋出現(xiàn)撕扯仲裁員衣服的過(guò)激行為,在拉扯過(guò)程中,男廁所成為了我們“落荒而逃”的避難所,看著在混亂中被拉扯的支離破碎的衣服,臉上出現(xiàn)的道道血痕,滿腹委屈真是無(wú)法訴說(shuō)。俗話說(shuō):“男兒有淚不輕彈”,但是在回家看見(jiàn)家人的那一剎那,我不禁落下了眼淚,有對(duì)自己的遭遇感到委屈和心酸,更有對(duì)案件發(fā)展到如此地步的反思:作為一名仲裁員,如何恰當(dāng)?shù)嘏c當(dāng)事人溝通是對(duì)我們辦案能力的考驗(yàn),特別是在案件當(dāng)事人對(duì)法律不理解、對(duì)仲裁工作不認(rèn)可的情況下,我們更要細(xì)致耐心的做好當(dāng)事人的思想工作。一夜的無(wú)眠讓我對(duì)案件有了更清醒的認(rèn)識(shí),一次、兩次、三四次,不厭其煩在單位、職工家中、仲裁院之間奔波。六次開(kāi)庭,無(wú)數(shù)次調(diào)解,申請(qǐng)人終于從指鼻子罵臉到心平氣和成功解決此案。而這只是一個(gè)開(kāi)始,由于單位調(diào)整力度太大,經(jīng)仲裁處理達(dá)成調(diào)解協(xié)議的職工達(dá)六百人左右,補(bǔ)償金額高達(dá)1000多萬(wàn)元。最終這起集體爭(zhēng)議案件得到妥善處理,達(dá)到職工滿意、企業(yè)滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意“三滿意”的圓滿結(jié)果。
    每逢年底,農(nóng)民工討薪都將成為社會(huì)熱點(diǎn),2012年11月28日,我院受理了劉某等9名來(lái)自四川的農(nóng)民工主張拖欠的工資計(jì)72000元的仲裁申請(qǐng)。其所在單位位于茅山管委會(huì),因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不善已經(jīng)停止生產(chǎn),負(fù)責(zé)人也因躲債離開(kāi)我市。“本以為到句容打工,能掙一些錢(qián),可誰(shuí)知干了大半年,連回家的路費(fèi)都沒(méi)有了,”看著農(nóng)民工兄弟焦急的臉,我暗暗下定決心,一定要為他們討回公道。經(jīng)多方打聽(tīng),最后在原單位主管會(huì)計(jì)的口中得知老板的岳父家在溧陽(yáng),現(xiàn)在他可能就躲在溧陽(yáng)老丈人家中。得知這一情況,我和另一名仲裁員帶著劉某立即動(dòng)身趕赴溧陽(yáng)找到這位老板。通過(guò)對(duì)老板耐心細(xì)致、情理交融的說(shuō)服與教育下,王老板終于認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,并一次性將所欠的工資款予以結(jié)清。當(dāng)劉某等人離開(kāi)句容的前一天,他們?cè)俅蝸?lái)到仲裁院,親手送上了“_顯真情、心系農(nóng)民工”的錦旗作為他們返鄉(xiāng)的謝禮。
    在眾多爭(zhēng)議案件中,工傷待遇賠償爭(zhēng)議案件量始終居高不下,全市每年工傷申報(bào)認(rèn)定在1000多件,而通過(guò)仲裁處理超過(guò)400件,遭受工傷的職工是最讓人心痛的人群。為員工繳納 ……(未完,全文共3270字,當(dāng)前僅顯示1652字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市勞動(dòng)仲裁院院長(zhǎng)愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)為民事跡材料》
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