公務員管理信息系統(tǒng)建設情況匯報

目錄/提綱：……
一、基本情況
1、建設情況
2、信息采錄情況
3、運行情況
二、存在問題
1、信息庫個別數(shù)據(jù)還有待進一步完善
2、管理員的業(yè)務水平有待進一步提高
3、與信息源單位的溝通需進一步加強
4、系統(tǒng)軟件技術方面需要處理的問題
三、幾點建議
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公務員管理信息系統(tǒng)建設情況匯報

我縣公務員管理信息庫建設堅持“實用、安全、節(jié)儉”的原則，使用統(tǒng)一的公務員管理信息系統(tǒng)軟件和系統(tǒng)建設標準，以全縣 個公務員單位和 個參公管理單位為基礎信息源，采用分級建設管理模式，從去年8月開始籌備建設，歷經2個多月時間，于去年10月下旬正式投入使用，并向市委組織部報送了相關數(shù)據(jù)。
一、基本情況
1.建設情況�？h委、政府高度重視，成立信息庫建設領導組，對信息庫建設工作進行全面安排部署，確定全縣公務員管理信息系統(tǒng)建設分兩個階段進行。第一階段主要是全縣公務員信
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行逐人復核確認，重點復核“三齡兩歷”、姓名、民族、任職時間、獎懲情況、家庭成員等情況，對查找出的問題及時與干部人事檔案對照，查明原因并及時進行改正。對核實后的公務員信息，再由專人負責錄入信息庫，確保輸入信息庫中的每條信息準確、全面、真實、及時。
3.運行情況。指定專人、專機負責數(shù)據(jù)庫的管理、錄入、維護、修改和查閱工作，明確相關b_m規(guī)定，嚴格密碼、用戶設備管理，確保公務員信息的安全性、嚴肅性。同時，為確保庫內人員職務、學歷等信息實時更新，將庫內信息更新與干部人事檔案歸檔工作掛鉤，根據(jù)公務員人事變動及相關檔案歸檔情況，及時將變動信息錄入公務員信息庫。目前，公務員管理信息庫運行良好，全縣 名公務員已全部入庫，其中：綜合管理類公務員 人，參照管理的群團機關人員 人，參照管理的事業(yè)人員 人，省級黨委管理的干部 人，市級黨委管理的干部 人，縣級黨委管理的干部 人。
二、存在問題
1.信息庫個別數(shù)據(jù)還有待進一步完善。比如有的簡歷錄入不夠規(guī)范，社會關系錄入不夠完整，還有多個副職簡歷反映在一個時間段，這些都用了建庫時單位提供的資料，還沒來及修改完善。
2.管理員的業(yè)務水平有待進一步提高。公務員管理信息庫日常維護技術要求高、工作量大、政策性強，這對信息庫管理員提出了更高要求，業(yè)務水平需進一步提高。
3.與信息源單位的溝通需進一步加強。信息庫數(shù)據(jù)是動態(tài)的，比如公務員的學歷職務變動等數(shù)據(jù)，這些數(shù)據(jù)的更新，都需要信息庫管理員加強與信息源單位、干部檔案管理單位以及公務員本人的及時溝通，經審核后實時更新，確保數(shù)據(jù)及時有效。
4.系統(tǒng)軟件技術方面需要處理的問題。機構名稱和簡稱修改后，錄入人員的工作單位及職務信息不能自動更新，手動更新的工作量大。用公務員信息管理系統(tǒng)導出的干部任免表和公務員登記表是默認的B5格式，實際使用時需要手動調整為A4格式。非領導職務如不選擇“是班子成員”，就統(tǒng)計不到機構實配職數(shù)里，事實上，多數(shù)非領導職務都不屬于班子成員。本庫已徹底刪除的人員，上級接收后，刪除人員依然存在。
三、幾點建議 ……（未完，全文共1752字，當前僅顯示1113字，請閱讀下面提示信息。收藏《公務員管理信息系統(tǒng)建設情況匯報》）