以人為本凝心聚力求發(fā)展
**工行營業(yè)部支部工作總結(jié)
隨著三年來經(jīng)營狀況徹底好轉(zhuǎn)成功實(shí)現(xiàn),支行黨委提出年三年發(fā)展規(guī)劃:確保躋身一類行行列,力爭成為精品支行。面對新的挑戰(zhàn)與壓力,營業(yè)部支部進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,結(jié)合實(shí)際情況,“以人為本”開展深入細(xì)致的政治思想工作,有效地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。
、奔訌(qiáng)學(xué)習(xí),規(guī)范制度
建立、健全正常的學(xué)習(xí)制度,通過政治學(xué)習(xí)日、上黨課,深入開展“三個(gè)代表”、“二個(gè)務(wù)必”及“十六大精神”的學(xué)教活動(dòng),教育全體黨員
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院必訪;職工家庭發(fā)生意外事故必訪;職工家庭發(fā)生矛盾時(shí)必訪;職工主要親屬患病、住院時(shí)必訪;職工發(fā)生特殊困難時(shí)必訪。_同志要求各級(jí)導(dǎo)干部:“一定要帶著對人民群眾深厚的感情去做
思想政治工作,老老實(shí)實(shí)向人民群眾學(xué)習(xí),誠心誠意為人民服務(wù)!比硕际怯醒腥庥懈星榈,不帶著感情難以有效地做好員工的政治思想工作。九月初,***上班途中發(fā)生意外事故,支部書記***及***等同志前往探望,并組織人員代班,安排好***休息。在營業(yè)部崗位調(diào)整中,因輪崗人員包括會(huì)計(jì)、出納、提解所有崗位,領(lǐng)導(dǎo)班子成員采取書面調(diào)查了解員工想法,并與員工一個(gè)個(gè)地談心聽取意見,很好完成輪崗工作,同時(shí)在營業(yè)部出現(xiàn)人人爭學(xué)業(yè)務(wù),練技能的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。通過“四談心”、“五到位”、“六必訪”,支部一班人把思想政治工作與幫助員工解決實(shí)際問題相結(jié)合,密切了黨群關(guān)系,讓員工覺得組織上把大道理寓于家長里短之中,把大原則融于人之常情中,有的放矢地開導(dǎo)啟迪,不經(jīng)意間化解問題和矛盾。也使?fàn)I業(yè)部全體黨員群眾緊緊團(tuán)結(jié)一起圍繞發(fā)展目標(biāo),獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,統(tǒng)一行動(dòng),形成堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。
、硣(yán)于律已,率先垂范
在工作實(shí)踐中,我們體會(huì)到領(lǐng)導(dǎo)班子和支部黨員的自身建設(shè)是搞好營業(yè)部工作的關(guān)健。一、分工明確,責(zé)任到人。在“一把手”負(fù)總責(zé)的前提下,班子和支委成員作明確分工,對自已所分管的工作承擔(dān)責(zé)任,做到責(zé)權(quán)相符。二、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行民主集中制原則,重大問題、重要決策都經(jīng)過班子成員集體討論決定。針對業(yè)績分配制度員工反映較大的狀況,支部成員注重傾聽員工意見,及時(shí)調(diào)整分配方案,并交營業(yè)部全體人員大會(huì)集體討論通過。三、廉潔自律,潔身自好。認(rèn)真貫徹執(zhí)行關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定,為自己樹立了良好的形象。在新任領(lǐng)導(dǎo)班子見面會(huì)上,班子成員明確表示不占用大家的一分錢,經(jīng)費(fèi)使用做到合理化、公開化。四、以身作則,取信于民。要群眾做到的,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員首先要做到,注意聽取員工意見,和員工同甘苦,共患難。
、慈翰呷毫,合規(guī)經(jīng)營
通過改善領(lǐng)導(dǎo)班子、支部黨員的
工作作風(fēng),發(fā)揮集 ……(未完,全文共1765字,當(dāng)前僅顯示1122字,請閱讀下面提示信息。
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