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2013年基層黨組織黨建考核自評打分表

發(fā)表時間:2013/11/3 9:13:09

黨委(黨總支、直屬黨支部)2013年基層黨組織黨建考核自評打分表

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填表日期:

基層黨組織負(fù)責(zé)人(簽字、蓋章):
考核指標(biāo) 考核內(nèi)容 扣分細(xì)則 自評
分值

基礎(chǔ)工作
(65分) 1.積極籌備并開好學(xué)校第十四次黨代會(8分) 做好學(xué)校第十四次黨代會代表的選舉工作(4分);做好學(xué)校新一屆黨委、紀(jì)委委員候選人推薦提名工作(4分)
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)、做好黨員發(fā)展、教育、管理工作(3分)。 未按照要求進(jìn)行黨委換屆扣1分;未按照要求和時限做好創(chuàng)先爭優(yōu)評選的,酌情扣分,扣完為止;對在黨員發(fā)展、教育、管理中存在問題的酌情扣分。
作風(fēng)建設(shè):貫徹執(zhí)行《中共西南交通大學(xué)委員會貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”實(shí)施辦法(試行)》(2分) 有違反“八項(xiàng)規(guī)定”的行為酌情扣分。
反腐倡廉建設(shè):落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制帶頭執(zhí)行廉潔自律規(guī)定(2分)、對干部、教職工和學(xué)生開展黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和法規(guī)學(xué)習(xí)教育(2分)、配合紀(jì)委、監(jiān)察進(jìn)行信訪、案件查處(1分)。 未落實(shí)責(zé)任制扣1分;未按照要求開展廉政教育和學(xué)習(xí)的酌情扣分,扣完為止;未及時配合紀(jì)委、監(jiān)察進(jìn)行信訪、案件查處扣1分。
制度建設(shè):認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校關(guān)于黨的建設(shè)的相關(guān)制度,健全基層組織工作制度(2分)。 未按照要求落實(shí)學(xué)校黨委關(guān)于加強(qiáng)黨建工作制度酌情扣分。
指導(dǎo)黨支部工作:每學(xué)期開展1次支委培訓(xùn)(2分)、對黨支部開展工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和考核(2分)。
未開展培訓(xùn)扣2分,少1次扣1分;未及時對黨支部工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查等酌情扣分。
5.領(lǐng)導(dǎo)本單位的思想政治工作(4分) 按照要求組織教職工進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和形勢政策教育、及時向教職工傳達(dá)上級精神和學(xué)校工作部署(2分);及時了解和收集教職工思想動態(tài)(2分)。 未組織教職工理論學(xué)習(xí)和未及時傳達(dá)學(xué)校相關(guān)精神和工作部署,酌情扣分;兩學(xué)期均未報送思想動態(tài)扣2分,缺少一期扣1分,任一期晚報扣0.5分。
6.做好黨員干部的教育和考核工作(4分) 組織干部按照要求參加集中培訓(xùn)(2分);干部年度考核工作規(guī)范有序(2分)。 未按照要求參加培訓(xùn)酌情扣分,扣完為止;年度考核工作不規(guī)范酌情扣分,扣完為止。
7.領(lǐng)導(dǎo)本單位工會、共青團(tuán)、學(xué)生會等群眾組織和教職工代表大會(4分) 重視群團(tuán)組織建設(shè)和作用發(fā)揮,關(guān)心離退休老同志、生活困難和青年教職工(4分)。 對相關(guān)工作開展不好的,酌情扣分。
8.安全穩(wěn)定和b_m工作(8分) 安全穩(wěn)定工作:工作體系完善,工作制度健全,工作職責(zé)明確,維穩(wěn)措施落實(shí),有效預(yù)防和妥善處置各類突發(fā)性事件(4分)。 無領(lǐng)導(dǎo)小組扣0.5分,無安穩(wěn)研判、排查扣0.5分,無工作預(yù)案扣0.5分,發(fā)生涉穩(wěn)事件,且處置不得當(dāng),產(chǎn)生較大負(fù)面影響扣2分,遲報、漏報、瞞報安穩(wěn)信息扣0.5分。
b_m工作:落實(shí)b_m工作責(zé)任制,配合做好學(xué)校b_m工作(4分)。 未落實(shí)責(zé) ……(未完,全文共2080字,當(dāng)前僅顯示1322字,請閱讀下面提示信息。收藏《2013年基層黨組織黨建考核自評打分表》