開展工會工作的體會發(fā)言稿

目錄/提綱：……
一、創(chuàng)建“模范教職工之家”活動意義和工作思路
二、創(chuàng)建“模范教職工之家”活動的工作實踐與思考
一要務(wù)，真抓實干,注重實效
三、開展工會工作的幾點體會
二是“弘揚中華傳統(tǒng)美德，開展尊老敬老愛老”活動
……
開展工會工作的體會發(fā)言稿
——兼談創(chuàng)建“模范教職工之家”實踐與創(chuàng)新

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好！
在接到讓我就如何開展工會工作進(jìn)行發(fā)言的任務(wù)后，內(nèi)心誠惶誠恐，十分忐忑。因為：在座的都是同行專家，工作各有秋色，雖然我是工會工作戰(zhàn)線上的一名老兵，也不敢班門弄斧。借此機會，我謹(jǐn)結(jié)合創(chuàng)建模范教職工小家活動，就如何開展工會工作談幾點看法和感受。
一、創(chuàng)建“模范教職工之家”活動意義和工作思路
創(chuàng)建“模范教職工之家”活動，是上級工會組織的工作要求，也是基層工會工作的應(yīng)有之意，是工會工作的重要組成部分。開展好此項活動，有利于發(fā)揮工會橋梁和紐帶作用，推動工會工作全面發(fā)展；有利于加強教職工之間交流和溝通，豐富教職工業(yè)余文化生活，提高教職工科學(xué)文化素質(zhì)；有利于協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系，營造和諧工作氛圍，提高工會組織親和力、凝聚力，增強工會活力。加強“創(chuàng)建”研究與實踐，對于構(gòu)建和諧校園、促進(jìn)學(xué)院（校）事業(yè)發(fā)展具有重要意義。
創(chuàng)建“模范教職工之家”活動的基本思路和方法是：堅持以人為本，全心全意以靠廣大教職工，在加強“硬件”建設(shè)的同時，注重“軟件”建設(shè)，
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開展豐富多彩新穎的文體娛樂活動，也是“創(chuàng)建”活動的重要內(nèi)容之一。它不僅豐富教職工的業(yè)余文化生活，更重要的是可以相互加強了解，增進(jìn)友誼，使每個人都融入集體當(dāng)中，成為“大家”中的一員，這是構(gòu)建和諧“教職工之家”的有效載體和途徑。
（2）在“創(chuàng)建”方法上抓住一個“群”字
　　創(chuàng)建“模范教職工之家”活動，教職工的廣泛參與是基礎(chǔ)。在實踐中，充分發(fā)揮和調(diào)動廣大教職工積極性、創(chuàng)造性，鼓勵教職工出主意，想辦法，群策群力，獻(xiàn)計獻(xiàn)策，積極參與
各種有益、健康的集體活動，如全員評教、講課大賽、聯(lián)誼活動、春游活動、棋類球類比賽、師生聯(lián)誼賽、獎先評優(yōu)等活動。教職工的積極性調(diào)動起來了，就會變“創(chuàng)建”活動為自覺行動，推動“創(chuàng)建”活動順利開展。
（3）在“創(chuàng)建”實踐上堅持一個“實”字
充分發(fā)揮工會聯(lián)系群眾的橋梁、紐帶作用，積極維護(hù)職工的合法權(quán)益，協(xié)助黨政切實解決教職工工作和生活中的實際困難和問題，想為教職工所思，急為教職工所需，緊緊圍繞教職工關(guān)心的“重點”、“熱點”和“難點”問題開展活動，努力為教職工辦好事、辦實事，是工會義不容辭的責(zé)任。然而，有些問題我們工會自身是無法解決的，但是，只要我們積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門努力去做了，就問心無愧。努力做到“以真心感人，以真情暖人”，讓每位教職工體會到工會大家庭的溫暖和同事間的友情，實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大教職工的根本利益。
創(chuàng)建“模范教職工之家”活動，必須緊密結(jié)合實際，把“創(chuàng)建”工作作為一個載體，努力為廣大教職工營造一個溫馨、團(tuán)結(jié)、祥和的良好環(huán)境氛圍，把發(fā)展作為第一要務(wù)，真抓實干,注重實效。牢固樹立“創(chuàng)建”就是建好學(xué)科、搞好科研、抓好教學(xué)，不斷提高科研水平和教育質(zhì)量，維護(hù)學(xué)校和學(xué)院的聲譽就是最大維護(hù)的思想觀念。
（4）在“創(chuàng)建”標(biāo)準(zhǔn)上堅持一個“嚴(yán)”字
“模范教職工小家”不僅是一個榮譽稱號，更重要的是一種責(zé)任，是對工會工作的認(rèn)可和衡量標(biāo)準(zhǔn)。大家知道，“模范教職工小家”有一個規(guī)范系統(tǒng)的評價指標(biāo)體系，我們只要始終堅持 “嚴(yán)”字當(dāng)頭，即嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格過程，嚴(yán)密組織，不走形式，做到計劃可行、措施得力、保障有力、落實到位、就會取得明顯效果，就會帶動工會及其他各項工作順利進(jìn)行。 我的座右銘就是，對待工作“不做則已，做就做好”。
（5）在“創(chuàng)建”成果上注重一個“固”字
創(chuàng)業(yè)艱難，守業(yè)更難�！靶隆⑷�、實、嚴(yán)”是一個動態(tài)“創(chuàng)建”過程，“固”即成果鞏固。也就是說，如何鞏固“創(chuàng)建”成果，保持來之不易的榮譽稱號，同樣是“創(chuàng)建”活動的重要內(nèi)容。這就要求我們必須把“創(chuàng)建”活動作為日常工作常抓不懈，黨政工青齊抓共管，不斷創(chuàng)新機制，群策群力，扎實工作，從嚴(yán)“治家”。也就是突出“新”、 抓住“群”、堅持“實”、做到“嚴(yán)”，努力做好每一個環(huán)節(jié)工作。
3、圍繞中心工作是“創(chuàng)建”活動的必然要求
“創(chuàng)建”工作必須緊密圍繞學(xué)院中心工作開展活動，離開中心工作，所有活動都沒有任何意義和價值，圍繞中心工作是工會“創(chuàng)建”活動的必然要求。
三、開展工會工作的幾點體會
1、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)是做好工會工作的關(guān)鍵
2、行政的支持是做好工會工作的前提和保障
實踐證明：堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是工會工作的政治優(yōu)勢和必須遵循的政治原則，是工會工作的生命線。只有接受并堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，工會才能充分明確工作方向，才能正確履行職能，才能充分發(fā)揮黨聯(lián)系廣大教職工群眾的橋梁和紐帶作用。行政的關(guān)心、支持，是做好工會工作的物質(zhì)基礎(chǔ)和前提保證。有錢好辦事，無錢寸步難行。一方面，工會爭取行政上的大力支持，在人、財、物方面提供有力保障；另一方面，工會鼓勵教職工積極參與民主管理，推進(jìn)民主化建設(shè)，督促行政切實解決關(guān)系廣大教職工切身利益的工作和生活問題，如教職工工作環(huán)境條件的不斷改善和福利待遇的不斷提高，特別是教職工個人和家庭遇到臨時困難時，工會和行政密切配合，并及時為其排憂解難。只有解除教職工的后顧之憂， ……（未完，全文共4231字，當(dāng)前僅顯示2137字，請閱讀下面提示信息。收藏《開展工會工作的體會發(fā)言稿》）