軍休服務(wù)管理工作調(diào)查報告

目錄/提綱：……
一、軍休服務(wù)管理工作現(xiàn)狀
（一）基本情況
（二）軍休服務(wù)管理工作取得的成績
1、統(tǒng)一思想，充分認識做好軍休工作的重要性
2、統(tǒng)一步調(diào)，規(guī)范交接安置程序
3、高度重視，千方百計落實好“兩個待遇”
一是政治上關(guān)心和尊重老干部
二是組織開展多種形式文體活動
一是及時落實軍休干部的調(diào)資和離退休費及各種津貼補貼
二是經(jīng)常走訪調(diào)查，解決好軍休干部在生活中遇到的困難
4、加強管理，提高軍休服務(wù)水平
5、積極引導(dǎo)，充分發(fā)揮軍休干部余熱
一是鼓勵他們?yōu)榧亦l(xiāng)建設(shè)獻言獻策，關(guān)注和支持家鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)
二是組織到敬老院、社區(qū)服務(wù)中心等慰問孤老殘幼，鼓勵他們投身到社會福利事業(yè)上來
三是發(fā)揮政治優(yōu)勢，為社會主義精神文明建設(shè)作貢獻
6、多方協(xié)調(diào)，切實做好軍休干部醫(yī)療保障工作
7、以人為本，積極做好家訪工作
二、軍休服務(wù)管理存在的問題
（一）工作任務(wù)越來越重，管理人員相對減少
（二）軍休干部物質(zhì)文化需求高層次、多樣化
（三）是經(jīng)費保障不足
三、幾點建議
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，廣泛宣傳
（二）搞好試點，分類指導(dǎo)
（三）總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面
（四）加強培訓(xùn)，提高工作人員素質(zhì)
……

軍休服務(wù)管理工作調(diào)查報告

軍休工作自80年代初期開展以來，經(jīng)歷了20多年的工作實踐，軍休工作體系、工作方式日益完善，并不斷走向規(guī)范化。但隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步建立和國家、軍隊各項改革的不斷深入，軍休工作也進入了改革與發(fā)展的關(guān)鍵時期，出現(xiàn)了許多新情況、新問題。隨著時代角色的轉(zhuǎn)變，如何在新時期做好軍休服務(wù)管理社會化工作是當前和今后的重點發(fā)展方向。從服務(wù)國防建設(shè)和維護_大局出發(fā)，我們在工作中不斷探索，在探索中不斷前進，特別是在接收安置、待遇落實、規(guī)范管理、服務(wù)質(zhì)量等方面都取得了一定的成績。現(xiàn)報告如下：

一、軍休服務(wù)管理工作現(xiàn)狀

（一）基本情況

截至目前，我市現(xiàn)有軍休人員33人，其中離休干部11人，退休干部15人，無軍籍職工7人。市民政局服務(wù)管理的軍休人員2人，渦陽9人，蒙城10人，利辛8人，譙城4人。無干休所和軍休服務(wù)站。

（二）軍休服務(wù)管理工作取得的成績


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待遇”。軍休干部政治待遇，是軍休工作的首要內(nèi)容，如何把政治待遇落到實處，是做好軍休工作關(guān)鍵所在。一是政治上關(guān)心和尊重老干部。定期不定期地組織軍休干部進行學習政治，及時傳達黨的各項方針政策，介紹經(jīng)濟形勢和改革情況，聽取他們的意見，使他們能夠了解全局，關(guān)心國家大事。積極引導(dǎo)一些德高望重的軍隊離退休干部，為地方“兩個文明”建設(shè)繼續(xù)發(fā)揮作用。并為每位軍休干部訂閱報紙、雜志等，豐富他們的業(yè)務(wù)文化生活。每逢建軍節(jié)、春節(jié)等重要節(jié)日，領(lǐng)導(dǎo)都要親自帶隊前往每位軍隊離退休干部家中進行慰問。二是組織開展多種形式文體活動。如組織老干部體檢、參觀、旅游、健身等活動，既有益于他們的身心健康，又有益于他們對美好生活的向往。有時以召開座談會方式，交流心得，溝通情感，為他們解決實際問題。

生活待遇是軍休干部安度晚年的物質(zhì)基礎(chǔ)，落實好軍隊離退休干部的生活待遇，是軍休工作的重要內(nèi)容。一是及時落實軍休干部的調(diào)資和離退休費及各種津貼補貼。按時兌現(xiàn)，切實保障軍休人員基本生活。二是經(jīng)常走訪調(diào)查，解決好軍休干部在生活中遇到的困難。

4、加強管理，提高軍休服務(wù)水平。軍隊離退休人員在社會上有一定的影響力，部分老同志都參加過抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭或抗美援朝等戰(zhàn)役，政治立場堅定，思想覺悟高，組織紀律性強，作風建設(shè)高尚。在工作中，一方面加強思想政治教育，提高他們自身建設(shè)和作風建設(shè)，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律，維護社會公德。蒙城縣為鼓勵軍休干部上老年學校，學費一律報銷；另一方面鼓勵他們繼續(xù)發(fā)揚老一輩革命優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦樸素的作風，樹立一個共產(chǎn)黨員的光輝形象，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，繼續(xù)為國防建設(shè)和_發(fā)揮余熱，多做貢獻。根據(jù)離退休老黨員身體健康狀況和生活愛好的特點，組織他們參加一些不同形式的社會活動，有的自愿上老年大學，有的主動當校外輔導(dǎo)員，有的愛好野外釣魚等等。在平時生活中，對于老干部遇到的困難和問題，做到有求必應(yīng)，有難必除，盡量滿足他們的要求和意愿。

5、積極引導(dǎo)，充分發(fā)揮軍休干部余熱。鼓勵和支持老干部參與社會實踐活動，繼續(xù)為社會發(fā)揮余熱。一是鼓勵他們?yōu)榧亦l(xiāng)建設(shè)獻言獻策，關(guān)注和支持家鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)。二是組織到敬老院、社區(qū)服務(wù)中心等慰問孤老殘幼，鼓勵他們投身到社會福利事業(yè)上來。三是發(fā)揮政治優(yōu)勢，為社會主義精神文明建設(shè)作貢獻。軍休干部在長期的革命斗爭中積累了豐富的工作經(jīng)驗，具有較高的政治理論水平和政治責任感，在建軍節(jié)、國慶節(jié)和征兵期間，組織一些軍休干部到學校、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等宣傳黨和軍隊的光榮傳統(tǒng)，進行愛國主義教育，收到很好的效果，受到群眾的歡迎。

6、多方協(xié)調(diào)，切實做好軍休干部醫(yī)療保障工作。醫(yī)療保障是他們十分關(guān)心的一個問題，縣區(qū)都把此項工作納入城鎮(zhèn)職工醫(yī)保體系，按照城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保障辦法給予保障，對離休干部醫(yī)療費實行實報實銷，退休干部按比例繳納一定的醫(yī)保公益金，住院醫(yī)藥費按地方同職級干部比例報銷。為了解決好軍休干部醫(yī)療費超支問題，我們主動向政府匯報，多方協(xié)調(diào)，一方面爭取有關(guān)部門的支持，一方面爭取軍休干部的理解支持，切實改善軍休干部的醫(yī)療待遇。

7、以人為本，積極做好家訪工作。通過家訪和不定期的談心和座談等方式，了解軍休干部的心理活動，掌握他們的身體健康狀況，了解生活、家庭的實際情況，調(diào)查軍休干部對軍休工作的意見和建議。對出現(xiàn)的問題、困難和矛盾，妥善給 ……（未完，全文共3569字，當前僅顯示1803字，請閱讀下面提示信息。收藏《軍休服務(wù)管理工作調(diào)查報告》）