工會(huì)主席在省企業(yè)工會(huì)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話

目錄/提綱：……
一、認(rèn)真總結(jié)推廣理光公司工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)
（一）工會(huì)委員會(huì)選舉民主化
（二）工會(huì)工作制度規(guī)范化
（三）工會(huì)_科學(xué)化
（四）工會(huì)活動(dòng)人本化
（五）職工自我管理常態(tài)化
二、切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)
（一）進(jìn)一步健全企業(yè)工會(huì)組織
（二）進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)民主選舉工會(huì)主席工作
（三）進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)
（四）進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
（五）進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工會(huì)的指導(dǎo)和服務(wù)
三、推進(jìn)“四個(gè)一萬”工程，服務(wù)職工在基層活動(dòng)初見成效
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保活動(dòng)順利有效開展
（二）不斷創(chuàng)新，拓展為職工服務(wù)新平臺(tái)
（三）突出重點(diǎn)，著力為職工排憂解難
（四）把握主線，著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
（五）推進(jìn)“四個(gè)一萬”工程，密切了工會(huì)與職工的聯(lián)系
四、狠抓工作落實(shí)，進(jìn)一步推進(jìn)“四個(gè)一萬”工程和服務(wù)職工在基層活動(dòng)
（一）要著力建立服務(wù)職工長效機(jī)制
（二）要著力解決實(shí)際問題
（三）要著力構(gòu)建樞紐型社會(huì)組織
（四）要著力維護(hù)職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定
……
領(lǐng)導(dǎo)講話

鄧維龍主席在廣東省企業(yè)工會(huì)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話
（2012年5月24日）

今天,省總在深圳召開全省企業(yè)工會(huì)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，貫徹落實(shí)省委主要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于工會(huì)工作的重要指示精神，總結(jié)深圳理光公司工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)推動(dòng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)；總結(jié)全省工會(huì)開展“四個(gè)一萬”工程、服務(wù)職工在基層活動(dòng)情況，部署下一階段的工作任務(wù)。4月19日，中共中央政治局委員、省委書記汪洋專程到深圳調(diào)研工會(huì)工作，深入理光公司聽取工會(huì)工作匯報(bào)，與企業(yè)工會(huì)干部進(jìn)行座談，充分肯定了工會(huì)作用，對(duì)工會(huì)工作提出了明確要求。此前，省委常委、深圳市委書記王榮也親自到理光公司工會(huì)進(jìn)行調(diào)研，作了重要講話。這充分體現(xiàn)了省委和深圳市委對(duì)工會(huì)工作的高度重視。剛才，深圳市副市長陳彪同志作了熱情洋溢的講話，宗文同志傳達(dá)了汪洋書記的重要指示精神，理光公司工會(huì)、深圳市總工會(huì)分別介紹了加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)、把工會(huì)打造成為職工信賴的職工之家的經(jīng)驗(yàn)和落實(shí)職工民主權(quán)利、實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織建設(shè)新突破的做法，講得很好。下面，我就進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)和深入推進(jìn)“四個(gè)一萬”工程、開展服務(wù)職工在基層活動(dòng)講幾點(diǎn)意見：
一、認(rèn)真總結(jié)推廣理光公司工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)
正如汪洋書記所說，在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，在所有制多元化情況下，工會(huì)組織如何產(chǎn)生、如何運(yùn)作，理光公司工會(huì)樹立了很好的榜樣。理光公
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略885字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
聚力和工會(huì)的吸引力日益增強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)了職工和企業(yè)的互利雙贏。
（五）職工自我管理常態(tài)化。實(shí)現(xiàn)自我管理，是工會(huì)作為社會(huì)組織的一個(gè)要求，也是當(dāng)前加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的題中應(yīng)有之義。為適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下社會(huì)多元化和流動(dòng)性強(qiáng)的特點(diǎn)，迫切需要探索各種有效方式，逐步形成“小政府、強(qiáng)政府，大社會(huì)、好社會(huì)”的社會(huì)治理模式。理光公司工會(huì)以規(guī)范化的制度和協(xié)商機(jī)制，使代表和維護(hù)職工權(quán)益的過程變成理性提出自己訴求的過程、共同參與的過程和自我教育、自我管理的過程，充分發(fā)揮了職工的積極性和主動(dòng)性，使廣大職工都能共享企業(yè)發(fā)展成果，取得了良好的效果。理光工會(huì)的經(jīng)驗(yàn)表明，一個(gè)充分發(fā)揮作用的工會(huì)組織，能使黨領(lǐng)導(dǎo)下的工會(huì)工作有效覆蓋廣大職工群眾，能使廣大職工及時(shí)有效地進(jìn)行自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督，是黨委政府加強(qiáng)社會(huì)管理、提高社會(huì)管理能力的重要載體。從某種意義上說，理光公司工會(huì)為新形勢(shì)下加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理、提高社會(huì)管理能力提供了重要的樣板。
以上五點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)涵豐富、相互聯(lián)系，有機(jī)結(jié)合、密不可分。工會(huì)委員會(huì)選舉民主化是基礎(chǔ)，工會(huì)工作制度規(guī)范化是關(guān)鍵，工會(huì)_科學(xué)化是核心，工會(huì)活動(dòng)人本化是保障，職工自我管理常態(tài)化是手段。通過對(duì)理光公司工會(huì)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，我們深深體會(huì)到，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)，一是必須堅(jiān)持充分尊重職工的意愿，努力贏得職工群眾的信任和擁護(hù)；二是必須堅(jiān)持依法依規(guī)開展工會(huì)工作，努力提高工會(huì)工作的規(guī)范化水平；三是必須堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則，努力實(shí)現(xiàn)勞資雙贏；四是必須堅(jiān)持主動(dòng)依法科學(xué)_的工會(huì)_觀，努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系；五是必須堅(jiān)持發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)�！弊饔�，提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)；六是必須堅(jiān)持發(fā)揮工會(huì)密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢(shì)，努力在加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理中發(fā)揮作用。
在總結(jié)理光公司工會(huì)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們也應(yīng)該看到，工會(huì)工作的順利開展離不開企業(yè)行政的大力支持。理光公司管理層具有很強(qiáng)的依法辦事觀念，尊重中國法律法規(guī)，尊重勞動(dòng)的價(jià)值，尊重工會(huì)的意見，重視職工的訴求，為工會(huì)開展工作創(chuàng)造了良好的環(huán)境和條件。理光公司工會(huì)之所以能夠建設(shè)成為溫馨和諧的“職工之家”，是工會(huì)和企業(yè)行政共同努力的結(jié)果。
二、切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)
近年來，我省不少地方工會(huì)根據(jù)省總工會(huì)加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè)的要求，結(jié)合實(shí)際，探索出了許多好的做法。比如，廣州市總工會(huì)努力依靠法制化手段規(guī)范企業(yè)工會(huì)民主選舉和候選人的產(chǎn)生，在防止企業(yè)工會(huì)主席角色沖突上下工夫；深圳市總工會(huì)大力推進(jìn)工會(huì)組織全覆蓋，在探索工會(huì)主席職業(yè)化方面取得了明顯成效；佛山市總工會(huì)力推民主選舉工會(huì)主席工作，下發(fā)了《佛山市基層工會(huì)民主選舉工會(huì)主席試行辦法》，實(shí)現(xiàn)民主選舉工會(huì)主席的企事業(yè)單位工會(huì)組織，活力都有不同程度地增強(qiáng)；東莞市總工會(huì)狠抓企業(yè)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面抓好企業(yè)工會(huì)建設(shè)，取得了很好的效果；中山市總工會(huì)多年來堅(jiān)持黨工共建，以創(chuàng)建職工之家為載體，以規(guī)范化建設(shè)為手段，達(dá)到了抓創(chuàng)建促規(guī)范的良好效果。這些好做法，都值得進(jìn)一步總結(jié)推廣。
隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、國際化步伐加快，目前廣東省情已經(jīng)并正在發(fā)生全面、深刻、重大的變化，開放、多元、充滿活力的社會(huì)格局初步形成，但城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)問題依然突出。尤其是新一代異地務(wù)工人員融入城市的訴求更加強(qiáng)烈，給工會(huì)工作帶來新的更大的挑戰(zhàn)。企業(yè)是勞動(dòng)關(guān)系的主要載體，是_的基礎(chǔ)。企業(yè)工會(huì)處在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益的第一線，在實(shí)現(xiàn)企業(yè)與職工互利共贏中具有不可替代的重要作用。目前，全省已有基層工會(huì)委員會(huì)20.34萬個(gè)，其中企業(yè)工會(huì)委員會(huì)17.69萬個(gè)，占82.9%；全省工會(huì)會(huì)員2261.43萬人，其中企業(yè)工會(huì)會(huì)員1920.51萬人，占84.92%。我們要更好地服從服務(wù)于黨政工作大局，就必須抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，高度重視企業(yè)工會(huì)建設(shè)，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)工作，不斷提高工作能力和水平。
（一）進(jìn)一步健全企業(yè)工會(huì)組織。要加大工會(huì)組建工作力度，推動(dòng)企業(yè)普遍建立工會(huì)組織。著重抓好非公企業(yè)組建工會(huì)，異地務(wù)工人員和勞務(wù)派遣工的入會(huì)工作，盡快出臺(tái)《關(guān)于勞務(wù)派遣企業(yè)組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員的意見》。適應(yīng)企業(yè)和職工向園區(qū)集中的趨勢(shì)，轄區(qū)內(nèi)已有企業(yè)投產(chǎn)開業(yè)的省級(jí)以上開發(fā)區(qū)（高新區(qū)、工業(yè)園區(qū)）和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園區(qū)，都要建立工會(huì)聯(lián)合會(huì)或總工會(huì)。進(jìn)一步落實(shí)我省工會(huì)組建三年規(guī)劃，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)今年企業(yè)工會(huì)組建率達(dá)到92%以上、企業(yè)工會(huì)會(huì)員凈增177萬人以上、企業(yè)職工入會(huì)率達(dá)到77%以上的目標(biāo)。
（二）進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)民主選舉工會(huì)主席工作。各級(jí)工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)理光公司工會(huì)的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合實(shí)際推進(jìn)企業(yè)民主選舉工會(huì)主席工作。省總將盡快出臺(tái)《企業(yè)工會(huì)主席民主選舉工作實(shí)施辦法》，推動(dòng)企業(yè)工會(huì)主席民主選舉 ……（未完，全文共9103字，當(dāng)前僅顯示2486字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《工會(huì)主席在省企業(yè)工會(huì)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話》）