縣人社局紀檢組2011年工作總結和2012年計劃

目錄/提綱：……
一、2011年工作總結
3、查處勞動違法案件
4、接收勞動爭議仲裁申報65件，立案6件，結案6件，結案率100%
3、對多次被服務對象舉報或檢舉的人，采取調離原工作崗位
二、2012年工作想法
一、嚴格執(zhí)行《公務員法》，繼續(xù)加強公務員隊伍建設
二是做好2012年度招錄公務員招考錄工作
二、繼續(xù)做好事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作，確保招聘工作的公平、公正、公開
五、加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，維護勞動者的合法權益
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人力資源和社會保障局紀檢組2011年工作總結和2012年計劃

一年來，縣人社局紀檢組在縣委、縣政府和縣紀委監(jiān)察局的正確領導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入學習黨的路線、方針、政策和黨紀條規(guī)，進一步加強黨風廉政建設，緊緊圍繞招錄工作熱點、社�；痣y點這一中心，努力擴大就業(yè)，完善社會保障體系，為田陽縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快地發(fā)展提供強有力的就業(yè)和社會保障服務、穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。
一、2011年工作總結
(一)紀檢工作逐漸形成
2010年6月，縣委結合縣直單位機構改革，成立了田陽縣人社局紀檢組，配備了紀檢組長，從此，機構成立了，職責履行了，工作開展了。2011年7月在縣委第十四屆黨代會，紀檢組長當選縣第十四屆紀委委員，為全縣紀檢工作增添助力。
1．深入系統(tǒng)地學習黨的十七大和十七屆六中全會精神，_同志
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略561字，正式會員可完整閱讀）……　
完成招收錄用35名公務員、招收聘用2010年度23名、2011年度28名、“雙選”簽訂35名的事業(yè)單位工作人員，及“三支一扶”項目10名志愿者，已全部落實到具體崗位。在招收錄用公務員、招收聘用事業(yè)單位工作人員中，實行“公開、公平、公正”的原則，實行網(wǎng)上報名、原件審核通過后方可參加筆試，筆試考場、錄用公務員面試考場設在百色城。招收聘用事業(yè)單位工作人員的面試考場設在田陽，從到百色領取面試試題、面試全過程、分數(shù)統(tǒng)計及當場公布，均有紀委監(jiān)察或人大、政協(xié)的人員全程監(jiān)督。同時，體檢、外出考察也有紀委監(jiān)察人員全程監(jiān)督，各項工作均圓滿完成，到目前沒有發(fā)生檢舉或舉報現(xiàn)象。
在2011年度招收聘用事業(yè)單位工作人員中，有四個崗位設定2年以上基層工作經(jīng)歷，但在網(wǎng)上報名審核階段，因疏誤且沒有詳實的規(guī)定，致使全體報名人員參加，在面試結束后，收到反映后，紀檢組建議暫停所涉及的四個崗位考察工作。目前，自治區(qū)人社廳作出書面答復，經(jīng)做考生思想工作，考生情緒穩(wěn)定,沒有過激行為發(fā)生。
(三)“安�！惫こ唐椒�(wěn)安全
截止2011年10月，全縣共征繳各類社會保險金9178萬元，其中農(nóng)村養(yǎng)老保險金8646萬元、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險金708萬元、城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險金4788萬元、失業(yè)保險金257萬元，醫(yī)療、工傷和生育保險金分別為2637萬元、165萬元和177萬元。社會保險經(jīng)辦機構按規(guī)定征繳、財政部門�？顚艄芾恚松绮块T為保障資金流轉，建立了銀行實時信息網(wǎng)絡，確保社會基金收支順暢。通過檢查，我縣各項社會保險基金運行健康、監(jiān)管得力，增強基金是社會保險“生命線”，基金紀律是“高壓線”的意識。各相關部門基金管理使用都符合相關規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)有基金挪用、擠占等現(xiàn)象。真正從制度上，環(huán)節(jié)上，運作方式上防范各種可能發(fā)生的風險，確�；疬\行安全。
(四)勞動執(zhí)法高效和諧
1.加大《社會保險法》、新《工傷保險條例》的宣傳力度，使更多的企業(yè)自覺守法，為更多的勞動者主動_。
2.開展勞動執(zhí)法活動，開展禁止使用童工、整頓勞動力市場秩序、整治非法用工打擊違法犯罪行動、行業(yè)勞動合同簽約行動等活動，維護了勞動者的合法權益。
3.查處勞動違法案件。堅持把依法查處違法用工，惡意拖欠或克扣職工工資的行為作為勞動執(zhí)法工作重點。全年立案4件，結案4件，涉及農(nóng)民工208人，追發(fā)農(nóng)民工工資131.63萬元。
4.接收勞動爭議仲裁申報65件，立案6件，結案6件，結案率100%。
(五)轉變干部職工工作作風
對本系統(tǒng)干部職工工作作風問題存在著“門難進、臉難看、話難聽”現(xiàn)象，此項工作涉及全系統(tǒng)干部職工的形象，也關系到我縣干部職工的形象問題，采取措施加以轉變。
1.2011年1月，請到百色學院覃翠柏教授到田陽縣給全系統(tǒng)的干部職工包括聘用人員，講授公共禮儀課程，從不同層次、不同角度講解公共禮儀規(guī)范等內容，使大家深受啟發(fā)和鼓舞。
2.局二位主要領導在不同的會議上，多 ……（未完，全文共2476字，當前僅顯示1573字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣人社局紀檢組2011年工作總結和2012年計劃》）