關(guān)于優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境工作的調(diào)研報告

目錄/提綱：……
一、園區(qū)現(xiàn)狀
二、在優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境方面，著重抓好以下幾項工作：
（一）、抓好入園企業(yè)服務(wù)，促進園區(qū)穩(wěn)定和諧發(fā)展
（二）、抓好園區(qū)企業(yè)的綜治維穩(wěn)工作
（三）、加強園區(qū)自身建設(shè)和管理，為優(yōu)化環(huán)境夯實基礎(chǔ)
二是認真落實黨規(guī)黨紀
三、存在的問題
（一）園區(qū)管委會缺乏綜合管理服務(wù)職能
（二）園區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施配套投入不足
（三）投資軟環(huán)境有待進一步改善
一是行政審批程序和環(huán)節(jié)繁瑣，審批時間長二是辦事難的問題仍未得到很好解決
三、對策和建議
（一）推進簡政放權(quán)
（二）加大對基礎(chǔ)設(shè)施和配套設(shè)施投入的力度
（三）采取有力措施，改善企業(yè)投資和發(fā)展軟環(huán)境
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關(guān)于優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境工作的調(diào)研報告

一、園區(qū)現(xiàn)狀
蘇仙區(qū)科技工業(yè)園成立于2003年6月,投資近1億元建成林邑路、坪上路、東河大道及通水、通電等基礎(chǔ)設(shè)施,引進多家企業(yè)。2005年10月,郴州出口加工區(qū)成立,郴州市將蘇仙區(qū)科技工業(yè)園整體上收,只留下已入園的五家企業(yè),分別是誠信印務(wù)、農(nóng)夫機電、東塘電氣、強旺科技和育豐包裝，占地面積共367畝。其中,育豐包裝一直沒有上馬;誠信印務(wù)在2010年因稅收政策和訂單問題已停產(chǎn);其余三家企業(yè)正常經(jīng)營。
近幾年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，蘇仙區(qū)科技工業(yè)園堅持以科學發(fā)展觀為指導，克服招商引資無平臺、資金短缺、基礎(chǔ)設(shè)施薄弱等困難，進一步解放思想、搶抓機遇，狠抓各項工作的落實，不斷優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境。近幾年園區(qū)經(jīng)濟指標如下：2006年，園區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值16021萬元，利稅總額2904萬元；200
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商、穩(wěn)商為重點，積極協(xié)調(diào)農(nóng)工關(guān)系。今年，誠信印務(wù)公司在8月份停產(chǎn)，該公司部分員工對欠發(fā)工資和安置事項有誤解，園區(qū)管委會及時介入和匯報，與區(qū)政法委、區(qū)勞動局一道，督促公司妥善處理，積極調(diào)解這起勞資糾紛，順利化解了雙方的誤會，將矛盾消除在萌芽狀態(tài)。從而促進了園區(qū)的穩(wěn)定和諧發(fā)展。
（三）、加強園區(qū)自身建設(shè)和管理，為優(yōu)化環(huán)境夯實基礎(chǔ)
一方面，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為切入點，加強部門和干部隊伍建設(shè)。園區(qū)管委會對“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作高度重視，三月中旬，成立蘇仙區(qū)工業(yè)園“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作領(lǐng)導小組，明確了目標和具體實施方案，并逐步推進，積極抓落實。同時，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為切入點，結(jié)合“三個對比教育”，抓好部門自身建設(shè)和管理。明確了“三堅決，一過硬”的目標要求：堅決反對貪圖享樂、不思進取、不愛學習的生活方式；堅決杜絕人浮于事、無所作為的現(xiàn)象；堅決克服“懶、散、慢”和“等、靠、要”的不良習氣，以“踏石留痕”，“抓鐵有印”的過硬作風開展工作�；顒拥挠行ч_展，激勵了大家的工作熱情，營造園區(qū)敢為人先、創(chuàng)先爭優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。11月份，積極開展與廖家灣鄉(xiāng)下洞村黨支部的“城鄉(xiāng)支部對接”活動，組織園區(qū)管委會的職工到下洞村進行困難戶走訪和民意調(diào)查活動，解決下洞村新農(nóng)村建設(shè)資金3600元。
另一方面，抓好黨風廉政建設(shè)，形成風清氣正的工作環(huán)境。一是認真貫徹落實市、區(qū)黨風廉政建設(shè)會議精神，強化黨風廉政建設(shè)意識，加大工作力度，采取有效措施，切實履行黨風廉政建設(shè)工作職責；二是認真落實黨規(guī)黨紀。組織領(lǐng)導干部認真學習遵守《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，安排全體黨員作出了“黨員公開承諾書”，使大家不但要在工作上向社會公開承諾，增加工作透明度和積極性，也要始終做好拒腐防變的思想防線，保持共產(chǎn)黨員的清正廉潔。重大事項嚴格遵守“三重一大”決策制度，規(guī)范工程建設(shè)活動。不向企業(yè)吃、拿、卡、要，不增加企業(yè)負擔。厲行節(jié)儉，本年度單位公務(wù)用車和招待費比上一年同期分別下降10%和15%。全年園區(qū)工作呈現(xiàn)出風清氣正、勤政高效、廉潔自律、開拓進取的良好氛圍，無違紀違法案件，黨風廉政建設(shè)效果明顯。

三、存在的問題
（一）園區(qū)管委會缺乏綜合管理服務(wù)職能。特別是很多面對企業(yè)的服務(wù)工作如果由管委會來做效果會更好，比如建設(shè)、規(guī)劃等手續(xù)，在園區(qū)辦理更高效、快捷，企業(yè)更滿意。
（二）園區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施配套投入不足。老園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施仍有待完善。受經(jīng)濟條件的限制，園區(qū)內(nèi)路燈、郵政、公交車站臺等公共設(shè)施和綠化美化亮化工程無法建設(shè)；新園區(qū)更需投入大量資金搞公共設(shè)施和基礎(chǔ)工程建設(shè)，包括道路、供水供電管網(wǎng)、場地平整等等。
（三）投資軟環(huán)境有待進一步改善。主要問題：一是行政審批程序和環(huán)節(jié)繁瑣，審批時間長；二是辦事難的問題仍未得到很好解決�！巴腥饲檗k事”，“找領(lǐng)導批條辦事”的問題仍然很突出； 三是融資難困擾企業(yè)進一步做大做強；四是扶持政策尚未完全落實，先行先試34條政策有些仍未落到實處；
三、對策和建議
（一）推進簡政放權(quán)。可以下放的審批權(quán)限堅決下放給園區(qū)管委會 ……（未完，全文共2569字，當前僅顯示1633字，請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境工作的調(diào)研報告》）