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縣移動(dòng)公司工會(huì)先進(jìn)事跡材料

發(fā)表時(shí)間:2012/1/4 21:09:05
目錄/提綱:……
一、圍繞中心,充分發(fā)揮動(dòng)員與組織作用
一是開展勞動(dòng)競(jìng)賽,提高員工業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平
二是開展班組建設(shè),努力激發(fā)員工活力
四是開展普法教育,引導(dǎo)職工做守法模范
二、關(guān)愛員工,切實(shí)發(fā)揮工會(huì)組織維護(hù)作用
一是關(guān)心職工生產(chǎn)狀況
二是關(guān)心職工生活
三、依法_,充分發(fā)揮代表和維護(hù)作用
一是組織滿意度調(diào)查,反映職工問題
二是構(gòu)建xx黨務(wù)公開博客,反映職工心聲
四、健全機(jī)制,充分發(fā)揮民主參與、民主管理和民主監(jiān)督作用
一是參與民主評(píng)議干部工作
二是堅(jiān)持政務(wù)公開
三是參與公司決策
五、創(chuàng)新品牌,提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)
一是把職工的思想道德素質(zhì)和提高法律意識(shí)結(jié)合起來實(shí)施推進(jìn)
二是把精神文明的創(chuàng)建和培養(yǎng)先進(jìn)職工文化結(jié)合起來實(shí)施推進(jìn)
三是把職工的技術(shù)技能素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)結(jié)合起來實(shí)施推進(jìn)
……
圍繞中心,充分發(fā)揮職能作用
-**縣移動(dòng)公司工會(huì)的先進(jìn)事跡

幾年來,**縣移動(dòng)公司工會(huì)以維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定為出發(fā)點(diǎn),以保障職工權(quán)益為入腳點(diǎn),圍繞實(shí)體的中心工作和年度工作目標(biāo),切實(shí)履行好工會(huì)工作職責(zé),不斷創(chuàng)新工作舉措,充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的進(jìn)取意識(shí),為公司的發(fā)展作出了不懈的努力。
一、圍繞中心,充分發(fā)揮動(dòng)員與組織作用
分發(fā)揮自身特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),緊緊圍繞公司的工作大局,組織動(dòng)員廣大職工群眾在公司發(fā)展中建功立業(yè)是工會(huì)的重要職責(zé)。近年來,工會(huì)通過卓有成效地工作,調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。一是開展勞動(dòng)競(jìng)賽,提高員工業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平。公司的發(fā)展需要一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、服務(wù)優(yōu)的人員隊(duì)伍,工會(huì)積極配合和落實(shí)上級(jí)工會(huì)布置的工作任務(wù),組織開展和參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和勞動(dòng)技能競(jìng)賽,在組織 “安康杯”安全生產(chǎn)競(jìng)賽中,以“抓班組,提高管理水平;重教育,推進(jìn)安全文化”為主題,結(jié)合公司實(shí)際積極開展“安康杯”活動(dòng),抓
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工會(huì)組織維護(hù)作用
公司工會(huì)極為關(guān)注公司員工工作、生活,盡力為員工辦實(shí)事,送溫暖,努力為職工營(yíng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)、溫馨、文明、向上的團(tuán)隊(duì)環(huán)境。一是關(guān)心職工生產(chǎn)狀況。每當(dāng)夏季來臨,工會(huì)都會(huì)和公司領(lǐng)導(dǎo)一起到生產(chǎn)第一線,看望廣大職工,為在高溫底下工作的員工和各區(qū)域、自營(yíng)廳送去慰問品。每當(dāng)職工有身體不適,工會(huì)都及時(shí)組織安排員工身體健康檢查,使員工切實(shí)感受工會(huì)組織的溫暖。為了讓員工吃到滿意的飯菜,加強(qiáng)員工食堂的管理和改進(jìn)工作,二是關(guān)心職工生活。及時(shí)開展慰問患病職工活動(dòng),關(guān)心其生活和工作情況的同時(shí),帶來了公司領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)的問候和關(guān)懷;認(rèn)真做好節(jié)日慰問工作,積極開展一線員工新春慰問活動(dòng),關(guān)心他們的工作和生活,及時(shí)聽取和反映他們的合理要求;開展了為員工的生日送鮮花和祝;顒(dòng),拉近了工會(huì)與員工之間的距離。同時(shí)還組織了員工療休養(yǎng)工作,使員工切實(shí)感受工會(huì)組織的溫暖。
三、依法_,充分發(fā)揮代表和維護(hù)作用
注民生、關(guān)心解決好困難職工的工作生活問題,維護(hù)好困難群眾的基本利益,是貫徹“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念,樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會(huì)的具體體現(xiàn)和重要舉措。通過已建立的較為完善的職工權(quán)益保障機(jī)制,切實(shí)維護(hù)和保障好職工的合法權(quán)益。一是組織滿意度調(diào)查,反映職工問題。組織了職工滿意度調(diào)查,收集員工提案和黨委民主生活會(huì)員工意見等,認(rèn)真聽取了職工群眾的意見和呼聲,就比較突出的熱點(diǎn)問題,以書面的形式向上級(jí)公司和黨委作了匯報(bào)。如:加強(qiáng)職工福利、員工培訓(xùn)等問題。這些問題都引起了上級(jí)公司相關(guān)部門和黨委的高度重視,并就這些問題進(jìn)行了認(rèn)真研究和答復(fù)。二是構(gòu)建**黨務(wù)公開博客,反映職工心聲。為了維護(hù)全體職工的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán),在互聯(lián)網(wǎng)上開設(shè)“**黨務(wù)公開平臺(tái)”,及時(shí)報(bào)道公開**各項(xiàng)工作情況和相關(guān)活動(dòng)信息,并熱忱接受廣大職工的監(jiān)督和平臺(tái)質(zhì)量的建議和意見,使黨務(wù)公開平臺(tái)真正成為全體**職工參與活動(dòng),維護(hù)權(quán)利,反映職工心聲的窗口。
四、健全機(jī)制,充分發(fā)揮民主參與、民主管理和民主監(jiān)督作用
民主參與、民主管理和民主監(jiān)督單位工作是員工主人翁地位的體現(xiàn),為提高員工的參與熱情,工會(huì)采取有效措施,健全機(jī)制,推動(dòng)了工作的開展。一是參與民主評(píng)議干部工作。從工會(huì)工作角度,協(xié)助行政完成各項(xiàng)效能提升、黨員測(cè)評(píng)等表格的發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、匯總工作。二是堅(jiān)持政務(wù)公開。堅(jiān)持加強(qiáng)落實(shí)員工大會(huì)制度,公司行政和工會(huì)分別做了工作總結(jié),對(duì)員工福利待遇進(jìn)行了說明,并就公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行了公開。同時(shí),會(huì)議發(fā)動(dòng)員工為公司業(yè)務(wù)、管理獻(xiàn)策,使公司的管理措施和工作流程具有堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ),使員工的主人翁地位和民主權(quán)利得到進(jìn)一步落實(shí)。會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)就員工的意見和建議做了解釋,落實(shí)了相關(guān)責(zé)任部門,工會(huì)及時(shí)做好意見和建議實(shí)施監(jiān)督,加大了工會(huì)的民主監(jiān)督職能,不斷推進(jìn)公司民主管理。三是參與公司決策。加強(qiáng)與行政、黨、團(tuán)的交流與溝通,積極參與公司管理決策,充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督職能。全力協(xié)助公司行政日常管理事務(wù),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),通過工會(huì)專欄,做好活動(dòng)開展重要性和必要性的宣傳等工作。
五、創(chuàng)新品牌,提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)
職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到企業(yè)的興衰、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、社會(huì)的進(jìn)步和職工自身利益的實(shí)現(xiàn),為快推進(jìn)職工素質(zhì)建設(shè)工程中,采取三項(xiàng)措施切實(shí)抓緊抓實(shí)。一是把職工的思想道德素質(zhì)和提高法律意識(shí)結(jié)合起來實(shí)施推進(jìn)。在組織廣大職工深入開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育活動(dòng) ……(未完,全文共2876字,當(dāng)前僅顯示1828字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣移動(dòng)公司工會(huì)先進(jìn)事跡材料》
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