基層部隊(duì)心理衛(wèi)生工作存在的問題與對策

基層部隊(duì)心理衛(wèi)生工作存在的問題與對策

隨著高新技術(shù)條件下局部戰(zhàn)爭對軍人心理素質(zhì)要求的不斷提升,加強(qiáng)基層部隊(duì)官兵的心理健康教育,培養(yǎng)其適應(yīng)高度緊張、激烈復(fù)雜電磁環(huán)境的心理承受能力和良好心理素質(zhì),是新軍事變革和新時(shí)期軍事斗爭準(zhǔn)備大背景下的緊迫課題1!。近年來,各類心理健康狀況的調(diào)查逐漸引起人們的關(guān)注。筆者僅就部隊(duì)基層心理衛(wèi)生工作存在的問題及其原因進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)的對策,以期能為上級(jí)決策提供參考。

1開展基層部隊(duì)心理衛(wèi)生工作的意義
基層部隊(duì)所處地理位置多較偏僻,交通不便,緊張的部隊(duì)生活和繁重的訓(xùn)練任務(wù)會(huì)給廣大官兵造成一定的心理壓力。同時(shí),新形勢下新舊觀念的碰撞、利益關(guān)系的調(diào)整、競爭的激烈與范圍的擴(kuò)大,使一些戰(zhàn)士承受著較大的思想壓力,可能產(chǎn)生了一些不良的心理問題,這些都將影響官兵的心理健康�；鶎庸俦�
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者經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)心理衛(wèi)生服務(wù)人員,既不能提供專業(yè)的心理健康教育,更不能提供有效心理咨詢和治療。即使有能開展心理衛(wèi)生服務(wù)的基層大多也僅限于對門診普通的心理問題進(jìn)行處理,手段簡單、方式較為單一,而不能充分采取多種途徑,利用多種手段,結(jié)合多種形式開展心理疾病的三級(jí)預(yù)防。

2.3宣傳不夠,知曉率低由于基層部隊(duì)對官兵的心理衛(wèi)生服務(wù)起步較晚,心理衛(wèi)生知識(shí)宣傳不夠,心理衛(wèi)生服務(wù)對于基層官兵還是一個(gè)新事物。對心理衛(wèi)生知識(shí)和精神疾病預(yù)防知識(shí)的宣傳不夠、不到位,導(dǎo)致官兵對心理衛(wèi)生健康知識(shí)缺乏,這是妨礙官兵正確擺脫心理困擾、主動(dòng)尋求幫助的重要原因。心理問題防治知識(shí)的缺乏,使許多心理問題未能得到及時(shí)有效的處理,進(jìn)而可能發(fā)展成為嚴(yán)重的心理疾病3!。

2.4缺乏教材,功能單一目前使用的兼職心理醫(yī)師培訓(xùn)教材中精神病學(xué)內(nèi)容過多,心理學(xué)的內(nèi)容偏少,軍隊(duì)內(nèi)部也缺乏有針對性的心理學(xué)科普讀物。

2.5_不順,缺乏規(guī)劃目前,某些部隊(duì)的心理衛(wèi)生教育、心理咨詢、心理訓(xùn)練以及心理戰(zhàn)和心理防護(hù)等工作分別由不同部門主抓,而這些工作在內(nèi)容上又相互交叉。如果各部門之間沒有密切的協(xié)調(diào)和明確的分工,責(zé)權(quán)不清,基層官兵的心理衛(wèi)生服務(wù)就很難落到實(shí)處。此外,由于定位不明確,心理醫(yī)師的∀兼職#也缺乏可操作性和可持續(xù)發(fā)展性。

2.6認(rèn)識(shí)不清,定位不準(zhǔn)部分單位對部隊(duì)心理衛(wèi)生工作認(rèn)識(shí)不清,定位不準(zhǔn),主要表現(xiàn)在:一是工作不夠扎實(shí),重形式,輕內(nèi)容。有的建立的展室和宣傳教育展板內(nèi)容不準(zhǔn)確、不實(shí)用;有的夸大心理衛(wèi)生工作的作用,效果評價(jià)統(tǒng)計(jì)方法不夠科學(xué)。二是過分依賴硬件設(shè)施,實(shí)施測驗(yàn)不夠嚴(yán)謹(jǐn)。在人員尚未接受合格培訓(xùn)的情況下,就先購進(jìn)器材,只經(jīng)過短期的儀器操作培訓(xùn)后就匆忙上崗。由于缺乏必要的心理學(xué)(包括心理測量學(xué))基礎(chǔ)知識(shí),在操作過程中以及在對結(jié)果的分析上,都難免缺乏科學(xué)性;不了解心理測驗(yàn)的局限性,超范圍使用量表,并輕率地得出結(jié)論,這種現(xiàn)象具有一定的普遍性,應(yīng)該引起關(guān)注。三是工作對象不明確。有的單位將心理衛(wèi)生工作僅僅看作是對精神病的防治,在宣傳教育上有失偏頗,以致于官兵對此項(xiàng)工作產(chǎn)生誤解。
3開展基層官兵心理衛(wèi)生服務(wù)的幾點(diǎn)思考與對策
3.1基層官兵心理衛(wèi)生服務(wù)的重要性需要管理部門和部隊(duì)管理者達(dá)成共識(shí)有利的外部環(huán)境能為基層心理衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展提供動(dòng)力支持,在組織領(lǐng)導(dǎo)、資金投入、業(yè)務(wù)用房、人力支持等方面的到位,將是這項(xiàng)工作能否開展的基礎(chǔ)。部隊(duì)管理者對心理衛(wèi)生服務(wù)的重視程度,更是這項(xiàng)業(yè)務(wù)能否健康運(yùn)行的保障。

3.2加強(qiáng)心理醫(yī)師的培養(yǎng)由于基層心理衛(wèi)生服務(wù)是近幾年來開展的新的衛(wèi)生服務(wù)模式,鑒于普通官兵心理問題的增加,以及衛(wèi)生服務(wù)公平性、可及性、連續(xù)性服務(wù)的原則,為及時(shí)解決官兵的心理健康問題,實(shí)現(xiàn)預(yù)防為主的方針,現(xiàn)階段加強(qiáng)心理醫(yī)師的培養(yǎng)就顯得尤為必要和迫切。

3.3加大宣傳普及管理部門及基層心理衛(wèi)生機(jī)構(gòu)應(yīng)加大心理衛(wèi)生知識(shí)的宣傳力度,大力開展多層次、多途徑的心理衛(wèi)生知識(shí)宣教,擴(kuò)大宣傳范 ……（未完，全文共3170字，當(dāng)前僅顯示1601字，請閱讀下面提示信息。收藏《基層部隊(duì)心理衛(wèi)生工作存在的問題與對策》）