高速公路有限公司收費(fèi)系列標(biāo)兵評(píng)選辦法

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、評(píng)選范圍和人數(shù)
三、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)
（八）積極配合公司宣傳工作，一年中，在公司內(nèi)刊發(fā)表文章篇以上
四、評(píng)選辦法
（一）收費(fèi)系列標(biāo)兵每年評(píng)選一次
（五）經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，確定收費(fèi)系列標(biāo)兵
五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法
……
為了激勵(lì)收費(fèi)一線員工崗位成才，獎(jiǎng)勵(lì)敬崗愛業(yè)、思想先進(jìn)、工作認(rèn)真，業(yè)務(wù)過硬的優(yōu)秀員工，鼓勵(lì)廣大員工在收費(fèi)一線工作中做出突出成績，促進(jìn)公司營運(yùn)業(yè)務(wù)的全面發(fā)展，特制定收費(fèi)系列標(biāo)兵評(píng)選辦法。
　　一、指導(dǎo)思想
　　加強(qiáng)對(duì)收費(fèi)人員的管理，發(fā)揮模范帶頭作用，提高收費(fèi)系列人員的工作積極性和主動(dòng)性，增強(qiáng)收費(fèi)系列人員力爭上游的意識(shí)。
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、法規(guī)；熟悉掌握有關(guān)文件及通知要求；
　�。ㄈ┦炀氄莆帐召M(fèi)業(yè)務(wù)技能和理論知識(shí)，能夠安全、優(yōu)質(zhì)、超額完成本崗位各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)，創(chuàng)造較好經(jīng)濟(jì)效益的員工；
　�。ㄋ模┦召M(fèi)站負(fù)責(zé)人要求業(yè)務(wù)上精，能夠自覺帶動(dòng)全站員工爭先創(chuàng)優(yōu)，維護(hù)好征費(fèi)秩序、妥善處理各類突發(fā)事件，善于化解各種糾紛，且所在站年終績效考評(píng)名列前三位；
　�。ㄎ澹┦召M(fèi)員全年收費(fèi)差錯(cuò)率低于，車型判斷準(zhǔn)確率高于，無違章操作和任何責(zé)任事故，并且在本站業(yè)務(wù)能力量化考核中全年名列前茅；
　�。┦召M(fèi)班長、督導(dǎo)員、監(jiān)控員、票管員有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，無違章操作，無違反職業(yè)道德行為，群眾評(píng)價(jià)較好，且在本站業(yè)務(wù)能力量化考核中全年名列前茅；
　�。ò耍┓e極配合公司宣傳工作，一年中，在公司內(nèi)刊發(fā)表文章篇以上；
　　收費(fèi)系列標(biāo)兵必須具備上述標(biāo)準(zhǔn)。
　　四、評(píng)選辦法
　　（一）收費(fèi)系列標(biāo)兵每年評(píng)選一次；
　　（二）各收費(fèi)站根據(jù)收費(fèi)系列標(biāo)兵標(biāo)準(zhǔn)，公布被提名人選情況，組織全體員工投票，得票數(shù)標(biāo)兵確定評(píng)選候選人；
　�。ㄈ┐_定人選后，候選人填寫《收費(fèi)系列標(biāo)兵評(píng)選申報(bào)表》，經(jīng)站領(lǐng)導(dǎo)審核后上報(bào)；
　�。ㄋ模┦召M(fèi)管理部吸收各收費(fèi)站負(fù)責(zé)人組成評(píng)審小組，對(duì)候選人的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)進(jìn)行初審。同時(shí)將初審結(jié)果向各收費(fèi)站公示，公示期間，所有員工均可向收費(fèi)部評(píng)審 ……（未完，全文共1126字，當(dāng)前僅顯示716字，請閱讀下面提示信息。收藏《高速公路有限公司收費(fèi)系列標(biāo)兵評(píng)選辦法》）