電力公司書記在“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作會(huì)議上的講話
同志們:
剛才,**經(jīng)理對(duì)公司“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作進(jìn)行了
動(dòng)員部署,我都同意。下面,我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn):
一、充分認(rèn)識(shí)專項(xiàng)治理工作的重要性和緊迫性
深入開(kāi)展“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作,是黨中央、國(guó)務(wù)院的一項(xiàng)重大決策,是公司貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、提升經(jīng)營(yíng)管理水平、促進(jìn)依法經(jīng)營(yíng)的重要舉措,也是深入
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工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,各級(jí)單位要盡快成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu),明確職責(zé)。各單位行政一把手是本單位“小金庫(kù)”專項(xiàng)治理工作第一責(zé)任人,要親自抓;分管財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)要抓到位,一級(jí)抓一級(jí),確保責(zé)任層層落實(shí)。部門各負(fù)其責(zé),特別是,財(cái)務(wù)、審計(jì)部門要搞好重點(diǎn)督查,紀(jì)檢監(jiān)察部門要加強(qiáng)問(wèn)責(zé),嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)典型。
三、準(zhǔn)確把握專項(xiàng)治理工作的政策原則
第一,堅(jiān)持“自查從輕從寬,被查從重從嚴(yán)”的原則。根據(jù)中央的精神,凡是各單位內(nèi)部檢查出來(lái)并及時(shí)糾正的“小金庫(kù)”,情節(jié)較輕的可以免予處分,情節(jié)較重的也可以減輕或者從輕處分。但對(duì)于2008年以來(lái)自己糾正的“小金庫(kù)”問(wèn)題隱瞞不上報(bào)的,則視同被查處理。凡是被公司查出的“小金庫(kù)”,將從重從嚴(yán)處理;問(wèn)題嚴(yán)重的,有關(guān)責(zé)任人一律先停職再調(diào)查處理,并對(duì)責(zé)任單位給予業(yè)績(jī)考核扣分。各單位下級(jí)企業(yè)被查出“小金庫(kù)”的,既要追究有關(guān)單位人員責(zé)任,也要追究上一級(jí)直至各分子公司主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。希望大家深刻領(lǐng)會(huì)政策,力爭(zhēng)將問(wèn)題消化在自查自糾階段。
第二,堅(jiān)持依靠職工搞治理的原則!靶〗饚(kù)”都見(jiàn)不得光,更加需要開(kāi)門搞治理,建立自查自糾工作承諾制和公示制,接受職工群眾監(jiān)督。要鼓勵(lì)群眾舉報(bào),對(duì)舉報(bào)有功人員,要按規(guī)定給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。要嚴(yán)格執(zhí)行信訪舉報(bào)b_m制度,切實(shí)維護(hù)舉報(bào)人的合法權(quán)益。
第三,堅(jiān)持懲防并舉、重在治本的原則。這次專項(xiàng)治理的意義不僅在于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,更重要的是解決問(wèn)題,不但要除病根,還要 ……(未完,全文共1256字,當(dāng)前僅顯示798字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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