人力資源和社會保障局2010年一季度工作總結(jié)

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　　縣委縣政府召開了**縣人才工作會議，總結(jié)部署本縣人才開發(fā)、引進(jìn)和培訓(xùn)工作。
　　引進(jìn)人才。計(jì)劃招聘高層次儲備人才50名，已開始實(shí)施招聘。已征集三支一扶大學(xué)生
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區(qū)和新城開發(fā)區(qū)等五大園區(qū)就業(yè)工作責(zé)任制度的意見，明確了2010年五大園區(qū)就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)。五大園區(qū)的就業(yè)工作責(zé)任制度已經(jīng)建立。
　　新增就業(yè)。至第一季度末，全縣新增就業(yè)3595人（縣職介統(tǒng)計(jì)6559人）。
　　實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)。第一季度完成職業(yè)培訓(xùn)2500人。
　　完善就業(yè)政策。對《關(guān)于進(jìn)一步完善本縣促進(jìn)就業(yè)政策的意見》（崇府辦發(fā)〔2009〕20號）作進(jìn)一步的完善，已經(jīng)擬制建議意見報(bào)縣政府研究決定。
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　　進(jìn)一步提高農(nóng)村社會保障覆蓋率。第一季度新增參保750人，完成全年目標(biāo)的28.3%。
　　提高農(nóng)保養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。從2010年1月1日起，農(nóng)保基礎(chǔ)養(yǎng)老金從現(xiàn)有的每人每月195元提高到每人每月235元，增加40元。同時 ……（未完，全文共665字，當(dāng)前僅顯示422字，請閱讀下面提示信息。收藏《人力資源和社會保障局2010年一季度工作總結(jié)》）