目錄/提綱:……
一、金元公司、遵義產(chǎn)業(yè)公司2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作回顧
(一)金元公司2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作回顧
(一)始終把思想建設(shè)放在首位,黨風(fēng)廉政宣傳教育進(jìn)一步加強(qiáng)
(二)制度建設(shè)和監(jiān)督保證取得實(shí)效,從源頭上預(yù)防腐敗的領(lǐng)域進(jìn)一步拓展
(三)課題研究取得成效,效能監(jiān)察工作深入開展
(四)努力作好群眾來(lái)信來(lái)訪督辦工作
(五)隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng),紀(jì)檢監(jiān)察工作水平不斷提高
(二)遵義產(chǎn)業(yè)公司2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作回顧
二、存在的問題和不足
三、2009年的重點(diǎn)工作
(一)大力推進(jìn)懲防體系建設(shè)努力形成反腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制
(二)扎實(shí)做好反腐倡廉宣傳教育工作,促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)
(三)嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加大對(duì)責(zé)任制的考核力度
(四)加大監(jiān)督檢查力度,發(fā)揮監(jiān)督功效
(五)切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢調(diào)查研究工作,繼續(xù)深入開展效能監(jiān)察
(七)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察自身建設(shè),提高履行職責(zé)的能力
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一、金元公司、遵義產(chǎn)業(yè)公司2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作回顧
(一)金元公司2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作回顧
2008年,金元公司紀(jì)檢監(jiān)察工作在貴州省紀(jì)委、省國(guó)資委紀(jì)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大關(guān)于懲防腐敗精神,緊緊圍繞公司2008年工作會(huì)議確定的中心任務(wù),在教育、制度、監(jiān)督等方面不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,深入推進(jìn)公司的
黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作,黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作取得新的進(jìn)展。
(一)始終把思想建設(shè)放在首位,黨風(fēng)廉政宣傳教育進(jìn)一步加強(qiáng)
各單位按照公司紀(jì)委的要求,以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大關(guān)于懲防腐敗精神為主線,大力開展黨風(fēng)廉政宣傳教育。一是主題教育常抓不懈。各單位充分利用中心組學(xué)習(xí)、支部大會(huì)、黨課等形式,認(rèn)真組織廣大黨員干部對(duì)十七大報(bào)告進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論,深刻領(lǐng)會(huì)十七大報(bào)告關(guān)于懲防腐敗的精神實(shí)質(zhì)。同時(shí),通過新《黨章》、《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》等黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹,黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)人員的思想政治素質(zhì)和拒腐防變能力得到了提高。二是專題教育扎實(shí)開展。各單位按照公司黨委的實(shí)施意見,利用宣傳欄、局域網(wǎng)、廠報(bào)等方式,大力宣傳“七個(gè)不準(zhǔn)”的具體要求和主要內(nèi)容,努力營(yíng)造企業(yè)職工全員監(jiān)督的工作輿論氛圍。三是綜合性教育形式多樣。各單位根據(jù)企業(yè)實(shí)際,把廉潔教育和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)緊密結(jié)合。通過早會(huì)、例會(huì)和每月的安委會(huì),加強(qiáng)中層管
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業(yè)改革發(fā)展的能力,推動(dòng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展,提出了在基層單位有針對(duì)性地開展紀(jì)檢監(jiān)察工作理論研究。各單位根據(jù)自身的情況和行業(yè)特點(diǎn),結(jié)合管理工作實(shí)踐中難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,認(rèn)真開展課題研究,內(nèi)容涉及創(chuàng)新教育方式,增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識(shí);重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理;深入開展效能監(jiān)察;如何發(fā)揮審計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督作用;完善“三重一大”制度;規(guī)范公務(wù)消費(fèi);建立完善招投標(biāo)制度等方面。課題研究開展過程中,各單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,多數(shù)單位的主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問或擔(dān)任課題組長(zhǎng),
調(diào)研工作結(jié)合單位管理中存在的突出問題扎實(shí)開展,不僅理性上有思考,對(duì)加強(qiáng)企業(yè)管理也起到了積極的促進(jìn)作用。
效能監(jiān)察工作進(jìn)一步加強(qiáng)。各單位按照公司年初紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議要求,繼續(xù)深入開展效能監(jiān)察。針對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)和管理的薄弱環(huán)節(jié),選題立項(xiàng),在燃煤管理、工程項(xiàng)目招投標(biāo)、大宗設(shè)備物資采購(gòu)等方面開展效能監(jiān)察,取得了一定的成效。全年開展效能監(jiān)察共立項(xiàng)42項(xiàng)。通過監(jiān)察,為企業(yè)避免或挽回經(jīng)濟(jì)損失866萬(wàn)余元。
。ㄋ模┡ψ骱萌罕妬(lái)信來(lái)訪督辦工作
公司紀(jì)委認(rèn)真對(duì)待群眾信訪舉報(bào),嚴(yán)格按照有關(guān)程序和規(guī)定處理舉報(bào)信件,加大調(diào)查核實(shí)力度,做到舉報(bào)和反映的問題件件有落實(shí),事事有結(jié)果。對(duì)不實(shí)舉報(bào)及時(shí)澄清。同時(shí),公司紀(jì)委高度重視省紀(jì)委及省國(guó)資委紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)信件,責(zé)成相關(guān)單位紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)群眾反映的問題進(jìn)行落實(shí)和解釋答復(fù),并向上級(jí)紀(jì)委及時(shí)作了
匯報(bào)。各單位紀(jì)委通過開設(shè)群眾意見箱、廠長(zhǎng)書記信箱等方式,及時(shí)了解職工群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn),認(rèn)真核實(shí)和查處職工群眾的舉報(bào)信件。信件有效督辦和調(diào)查落實(shí)達(dá)到了對(duì)職工群眾負(fù)責(zé),對(duì)被反映人員負(fù)責(zé),保持企業(yè)和_的目的。
(五)隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng),紀(jì)檢監(jiān)察工作水平不斷提高
各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門按照公司的要求,結(jié)合本單位實(shí)際,切實(shí)增強(qiáng)圍繞中心、服務(wù)大局的自覺性,把促進(jìn)企業(yè)發(fā)展作為紀(jì)檢監(jiān)察部門工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把紀(jì)檢監(jiān)察工作有機(jī)融入企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理之中。一是健全組織機(jī)構(gòu),配好配齊紀(jì)檢監(jiān)察干部,為工作的順利開展提供組織和人員保證。二是加強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力建設(shè),加強(qiáng)法律知識(shí)、黨內(nèi)法規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察及經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的能力,提高對(duì)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)人員實(shí)施監(jiān)督的能力,提高依法依紀(jì)辦事的能力。
。ǘ┳窳x產(chǎn)業(yè)公司2008年紀(jì)檢監(jiān)察工作回顧
2008年,遵義產(chǎn)業(yè)公司主要是圍繞打造中電投集團(tuán)公司產(chǎn)業(yè)集群、加快貴州省資源控制布局這一中心開展工作,并經(jīng)歷了管理層級(jí)的調(diào)整。一年來(lái)。遵義產(chǎn)業(yè)公司的紀(jì)檢監(jiān)察工作在中電投集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委七次全會(huì)、中電投集團(tuán)公司年初工作會(huì)、黨群工作暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)精神,以貫徹落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》為重點(diǎn),堅(jiān)持圍繞中心抓廉政,服務(wù)大局促發(fā)展,扎實(shí)推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作,為公司全面完成各項(xiàng)工作目標(biāo)營(yíng)造穩(wěn)定的環(huán)境。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。組織領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政建設(shè)的各種文件和
講話精神,領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀,筑牢拒腐防變堤防,提高抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。
二是定期召開專題
民主生活會(huì)。定期召開專題民主生活會(huì),學(xué)習(xí)黨的作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件,認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子成員在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、
工作作風(fēng)等方面的不足,進(jìn)一步增強(qiáng)了公司領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動(dòng)性。
三是堅(jiān)持民主科學(xué)管理。公司始終堅(jiān)持民主決策、民主監(jiān)督、民主管理,定期召開工作例會(huì),掌握情況、研究問題、協(xié)調(diào)工作;認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,凡涉及重大決策、重要人事任免、重要項(xiàng)目安排和大額度資金使用問題,堅(jiān)持集體研究討論決定,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體作用,防止決策失誤,提高了決策的科學(xué)性和正確性。
四是強(qiáng)化制度執(zhí)行。公司根據(jù)中電投集團(tuán)公司的要求,認(rèn)真研究并制定了項(xiàng)目建設(shè)期的相關(guān)
規(guī)章制度,初步建立了自律制衡機(jī)制,并在工作推進(jìn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行。
五是嚴(yán)把經(jīng)濟(jì)行為廉潔關(guān)口。公司在項(xiàng)目洽談、招投標(biāo)、合同管理等經(jīng)濟(jì)行為中嚴(yán)格把關(guān),特別是加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理控制,依法依規(guī)管理企業(yè),防范了企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),確保了項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。
二、存在的問題和不足
一年來(lái),金元公司、遵義產(chǎn)業(yè)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了一定成效。但同時(shí)我們也應(yīng)該清醒地看到,公司系統(tǒng)的反腐倡廉工作任務(wù)還很艱巨,加強(qiáng)企業(yè)管理的任務(wù)仍然十分繁重。主要表現(xiàn)在:黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制還需進(jìn)一步抓好落實(shí);部分領(lǐng)導(dǎo)人員的廉潔從業(yè)意識(shí)還有待提高,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員特別是主要領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督還很不到位;重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督制度有待進(jìn)一步健全完善,已有的一些制度還缺乏剛性,制度的執(zhí)行力還需進(jìn)一步提高;紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要。特別是中紀(jì)委和省紀(jì)委查辦案件暴露出的公司在過去管理中和領(lǐng)導(dǎo)人員自律上存在的 ……(未完,全文共7545字,當(dāng)前僅顯示2649字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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