切實(shí)加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)工會(huì)組織建設(shè),充分發(fā)揮工會(huì)組織在深化改革、促進(jìn)發(fā)展、保持穩(wěn)定中的作用,動(dòng)員和組織新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)職工為增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)企業(yè)和職工取得“雙贏”作貢獻(xiàn),是深入貫徹“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想,認(rèn)真落實(shí)黨的十七大精神,推動(dòng)全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針的有效落實(shí)。
一、加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)的重要意義
新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)職工是工人階級(jí)的一部分,最大限度地把新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)職工組織到工
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會(huì)組建工作
《石化社區(qū)(街道)黨工委、石化街道辦事處關(guān)于加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)的意見(jiàn)》明確規(guī)定凡依法注冊(cè)登記,并已開(kāi)業(yè)投產(chǎn)的新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)及公益服務(wù)等組織,依據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》,都必須依法建立工會(huì)組織;咀龅健捌髽I(yè)組建的同時(shí)籌備成立工會(huì)組織,企業(yè)開(kāi)業(yè)的同時(shí)工會(huì)開(kāi)展工作,職工入廠的同時(shí)加入工會(huì)組織”。新經(jīng)濟(jì)組織(含公益服務(wù)等組織)企業(yè)職工在25人以上的,要建立基層工會(huì)委員會(huì);不足25人的,可以建立基層工會(huì),選舉主席主持工作。也可按區(qū)域、行業(yè)建立聯(lián)合基層工會(huì)。企業(yè)女職工較多的,要建立工會(huì)女職工委員會(huì)。暫不具備網(wǎng)成立基層工會(huì)委員會(huì)的新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè),應(yīng)成立工會(huì)小組,待條件成熟后建立基層工會(huì)委員會(huì)。石化街道經(jīng)濟(jì)小區(qū)聯(lián)合工會(huì)原則上覆蓋20人以上的新經(jīng)濟(jì)組織工會(huì)小組;各居民區(qū)聯(lián)合工會(huì)原則上覆蓋20人以下的新經(jīng)濟(jì)組織工會(huì)小組。石化街道公益服務(wù)聯(lián)合工會(huì)原則上覆蓋20人以上的公益服務(wù)組織工會(huì)小組。通過(guò)建立寬領(lǐng)域、多層次的組織平臺(tái),實(shí)現(xiàn)新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)工會(huì)組建的全覆蓋。
我們明確新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)工會(huì)組建工作的重點(diǎn)是發(fā)展會(huì)員,發(fā)展會(huì)員的重點(diǎn)對(duì)象是進(jìn)城務(wù)工人員。進(jìn)一步擴(kuò)大工會(huì)會(huì)員入會(huì)范圍,最大限度地把尚未參加工會(huì)的企業(yè)職工以集體入會(huì)的形式吸收到工會(huì)組織中來(lái)。對(duì)職工入會(huì),不分合同工、臨時(shí)工、季節(jié)工等用工形式,不分工齡長(zhǎng)短等資歷條件,不分戶籍所在地等身份特征,只要符合《工會(huì)法》的規(guī)定,且本人自愿加入工會(huì)組織、承認(rèn)工會(huì)章程,就可以向相關(guān)工會(huì)組織提出入會(huì)申請(qǐng),經(jīng)審核批準(zhǔn)后,即可成為工會(huì)會(huì)員,享受章程規(guī)定的工會(huì)_權(quán)利,履行相應(yīng)義務(wù)。
幾年來(lái),石化社區(qū)(街道)黨工委充分認(rèn)識(shí)到新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè)組建工會(huì)組織的重要性和必要性,指導(dǎo)街道總工會(huì)全面推進(jìn)新經(jīng)濟(jì)組織企業(yè) ……(未完,全文共1498字,當(dāng)前僅顯示952字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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