工商系統(tǒng)學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀個案分析材料

目錄/提綱：……
一、樹立科學(xué)的監(jiān)管思路，是做好各項工作的前提
一是科學(xué)監(jiān)管思路必須強調(diào)以人為本
二是科學(xué)的監(jiān)管思路要堅持預(yù)防為主
三是科學(xué)的監(jiān)管思路需要提高監(jiān)管效能
二、加強隊伍作風建設(shè)，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在體要求
一要勤奮好學(xué)，提高素質(zhì)
二要求真務(wù)實，不搞形式
三要嚴格自律，清正廉潔
三、提升服務(wù)水平，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的根本保障
一要務(wù)，是科學(xué)發(fā)展觀的第一要義
一是方便了群眾辦事
二是規(guī)范了執(zhí)法行為
三是提升了服務(wù)層次
一要提高登記注冊服務(wù)行為
二要提高執(zhí)法監(jiān)管服務(wù)行為
三要提高消保_服務(wù)水平
四、堅持制度創(chuàng)新，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的有效途徑
一是基層工商所管理機制得到了創(chuàng)新
二是改革了干部人事管理制度
三是建立了科學(xué)的執(zhí)法監(jiān)管機制
……

　　工商系統(tǒng)學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀個案分析材料
　　貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，關(guān)鍵靠人，本質(zhì)在于最大程度地發(fā)揮廣大黨員干部的主觀能動性和創(chuàng)造性。_同志有一個著名論斷：“政治路線確定之后，干部就是決定因素”。_同志也一針見血地指出社會主義事業(yè)的成敗“關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人”。處在一個新的歷史時期，通過認真學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀，深入各縣（區(qū)）工商局和工商所等基層單位調(diào)查研究，縱觀近幾年來工商工作發(fā)展變化的歷程，我深刻地體會到，加強黨員干部隊伍建設(shè)，仍然是當前和今后的一項頭等大事，是我們做好各項工作的根本保障，也是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求。其中，**縣工商局變革給了我們很好的啟示。
　　****年，**縣工商局因工作突出，受到了國家人事部和國家工商總局的表彰，成為其它兄弟競相學(xué)習效仿的榜樣。但在此后，由于疏于管理，各項業(yè)務(wù)工作一度滑坡，截止***年***月，各類負債高達****萬元，拖欠職工工資****萬
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定費不公等個別現(xiàn)象，在一定程度上淡化了為人民服務(wù)的宗旨，放到現(xiàn)在來說就是沒有堅持正確的科學(xué)發(fā)展觀。
　　縣局新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子上任后，堅持以人為本，調(diào)整思路，更新觀念，把隊伍建設(shè)擺在首位，把提高為人民群眾服務(wù)的能力作為重中之重，把促進經(jīng)濟發(fā)展作為衡量干部隊伍建設(shè)的一條準繩，嚴格按照科學(xué)監(jiān)管的理念定目標，定措施，抓落實，使各項工作重新邁出了正確的發(fā)展軌道，再次成為工商系統(tǒng)的先進典型。那么，應(yīng)當樹立什么樣的科學(xué)監(jiān)管思路呢，通過剖析其中原由，我們不難發(fā)現(xiàn)：
　　一是科學(xué)監(jiān)管思路必須強調(diào)以人為本�？茖W(xué)發(fā)展觀的核心和本質(zhì)是以人為本。以人為本，就是要把維護人的根本利益、滿足人的需要、促進人的全面發(fā)展作為根本動力和目的。對工商執(zhí)法而言，必須充分體現(xiàn)對生產(chǎn)經(jīng)營者的保護、對消費者權(quán)益的保護，對人民群眾根本利益的維護。好多事例證明，如果背離了以人為本的思路，那么我們的執(zhí)法監(jiān)管工作就失去了應(yīng)有之義和實踐意義，當然也得不到群眾的認可和上級部門的好評。二是科學(xué)的監(jiān)管思路要堅持預(yù)防為主。通過全市工商系統(tǒng)近幾年的實踐，分析**縣工商局快速發(fā)展的原因，不難看出，加強食品檢測、嚴格商品準入、完善信用體系建設(shè)，是從源頭上防止違法經(jīng)營行為發(fā)生、從根本上提高市場監(jiān)管效能的有效途徑，是切合工商部門工作實際情況、指導(dǎo)實際取得成效的科學(xué)監(jiān)管思路，對此，我們要繼續(xù)堅持，積極完善。三是科學(xué)的監(jiān)管思路需要提高監(jiān)管效能。效能就是要用最小的執(zhí)法投入獲取最大的監(jiān)管效果。一方面，要以健全市場巡查制為核心，要變“靜態(tài)”管理為“動態(tài)”管理，實行統(tǒng)一指揮調(diào)度，合理配置執(zhí)法資源，全面監(jiān)管各類市場。另一方面，要通過推行限時辦結(jié)、服務(wù)承諾等制度，大力加強機關(guān)效能建設(shè)，不斷優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展的軟環(huán)境。
　　二、加強隊伍作風建設(shè)，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在體要求�？茖W(xué)發(fā)展必須依靠科學(xué)求實的態(tài)度和真抓實干的作風來保證�？倳浽�講話中嚴肅指出：“干部作風問題不解決好，科學(xué)發(fā)展觀就很難落到實處。”工商機關(guān)作為政府部門聯(lián)系廣大企業(yè)和人民群眾的一條紐帶，基層單位和一線服務(wù)窗口生活在人民群眾中，服務(wù)在人民群眾中，也接受監(jiān)督在人民群眾中，反映著政府形象，體現(xiàn)著服務(wù)成效，作風的好壞直接決定了科學(xué)發(fā)展觀在工商部門的貫徹落實。**工商局為了扭轉(zhuǎn)被動落后的局面，就是從抓作風建設(shè)入手，堅持強力正行風，鐵腕抓紀律，把端正干部隊伍的思想作風和工作作風擺上重要議事日程， 制定了《干部作風“十查十看”管理辦法》， 出臺了禁酒、禁請、禁賭、禁賒四項禁令， 深入開展了“工商形象建設(shè)年”活動、“思想作風整頓年”活動、 “五問大討論”活動，把作風整頓納入目標責任制嚴格考核，嚴明了工作紀律，規(guī)范了從政行為，強化了服務(wù)意識，使干部隊伍的思想作風、工作作風有了明顯的轉(zhuǎn)變，上班簽到、上崗著裝、掛牌服務(wù)、亮證執(zhí)法已成為干部職工的自覺行動。實踐證明，只有切實端正干部隊伍作風，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，才能解決好經(jīng)濟社會發(fā)展中的諸多矛盾和問題，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。當前，在作風建設(shè)方面：
　　一要勤奮好學(xué)，提高素質(zhì)。學(xué)習是增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的基礎(chǔ)。隨著改革的深入，行政執(zhí)法活動中，各種矛盾和問題不斷涌現(xiàn)，擺在我們面前的難題和問題層出不窮。如果不抓緊學(xué)習，提高能力，就很難肩負起黨和人民賦予我們的重任。我們把學(xué)習當作工作的第一需要，根據(jù)貫徹科學(xué)發(fā)展觀 ……（未完，全文共5123字，當前僅顯示1799字，請閱讀下面提示信息。收藏《工商系統(tǒng)學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀個案分析材料》）