鎮(zhèn)村級目標管理考核方案

　　**鎮(zhèn)2009年村級工作目標管理考核方案
　　
　　為了落實市、縣關(guān)于“以村為主”開展農(nóng)村工作的決定，切實加強村干部管理，增強村干部工作責任心，秉著突出績效，責權(quán)利掛鉤的原則，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究，特制定本考核方案。
　　一、考核內(nèi)容
　　鎮(zhèn)黨委政府堅持以“村為主”開展工作，實行目標管理，總分120分。設(shè)黨建武裝、計劃生育、_、農(nóng)業(yè)工作
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數(shù)為準）。
　　2、年度工作獲中央、省、市、縣、鎮(zhèn)表彰獎勵的，分別加10、5、3、2、1分，以獲獎文件和獎牌為準。
　　3、計劃生育工作在省、市、縣年終抽查中未出現(xiàn)問題的村，分別加7、5、3分，并分別獎5000元、3000元、1500元，出現(xiàn)一個人口問題的村，分別扣5、3、2分，出現(xiàn)嚴重問題使鎮(zhèn)計生工作退類的村，分別扣7、5、3分，并分別罰3000元、2000元、1000元；在市、縣經(jīng)常性抽查中未出現(xiàn)問題使鎮(zhèn)計生工作排名前五名的村，分別加4、2分，并分別獎2000元、1000元，出現(xiàn)嚴重問題使鎮(zhèn)計生工作排名后三名的村，分別扣4、2分，并分別罰1000元、500元。
　　4、社會治安綜合治理、動物防疫、減負等其它工作在市以上年終檢查驗收中未出現(xiàn)問題的村加4分，在縣級檢查中未出現(xiàn)問題的加2分。
　　5、興辦自籌資金20萬元以上的公益事業(yè)，加4分/件；10萬元以上的，加2分/件。
　　6、引資興辦投資100萬元以上的企業(yè)，加5分/個，50萬元以上的企業(yè)，加3分/個；新建種植基地100畝以上的，加3分/個；新建規(guī)模養(yǎng)殖基地的，加2分/個。
　　7、對計劃生育、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)工作實行“一票否決”制度，被“一票否決”的村不得評為一類村。
　　四、考核結(jié)果應(yīng)用
　　1、年度考核得分排名在1至10名的村，評定為一類村，按一類村標準發(fā)放村干部待遇和村級公用經(jīng)費。
　　2、年度考核得分排名在11至30名的村，評定為 ……（未完，全文共1282字，當前僅顯示815字，請閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)村級目標管理考核方案》）