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在思想作風(fēng)整頓動員大會上的講話

發(fā)表時間:2009/4/16 13:09:56
目錄/提綱:……
一是表現(xiàn)在辦事效率不高
二是表現(xiàn)在對來話、來訪態(tài)度冷淡,言語生硬
四是“低”,缺乏一流的駕馭工作能力
八是“散”,缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互幫襯的團(tuán)隊精神
五是老城區(qū)改造工程有一項,是石島賓館西南改造工程
……

  同志們:
  昨天的會議,是春節(jié)過后我們建設(shè)環(huán)保系統(tǒng)召開的第一個重要會議,也是幾年來我們一直堅持下來的一個慣例。今年這次整頓,是在深入貫徹黨的十七大精神精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,實現(xiàn)石島“三年巨變”的關(guān)鍵時期開展的,對建設(shè)和打造一支攻堅克難頂?shù)蒙稀㈥P(guān)鍵時刻沖得上、擔(dān)當(dāng)重任拿得上的城建隊伍,至關(guān)重要。因此,搞好今年這次整頓,意義重大。下面,根據(jù)局黨委的意見,我講兩個方面的問題。
  一、要站在發(fā)展的高度,清醒地認(rèn)識影響和制約建設(shè)環(huán)保事業(yè)前進(jìn)的各種主觀上的問題,以壯士斷腕的決心,抓好整改。
  管理區(qū)成立以來,石島的城市規(guī)劃建設(shè)管理工作一年一大步,一年一個臺階,對此,各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界都給予了充分的肯定,這就從客觀上對建設(shè)環(huán)保系統(tǒng)廣大干部職工的思想認(rèn)識、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作作風(fēng)不斷提出新的要求和挑戰(zhàn),需要我們經(jīng)常性地總結(jié)、反思工作中的差距,始終以飽滿的熱情、超前的思維、過硬的素質(zhì)、高昂的斗志,向更高的標(biāo)準(zhǔn)看齊,向更新的目標(biāo)沖刺。結(jié)合機(jī)關(guān)的日常管理,就當(dāng)前干部隊伍中存在的問題,歸納起來,主要體現(xiàn)在“冷、慢、怕、低、松、浮
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管事的責(zé)任意識
  建設(shè)環(huán)保工作大多數(shù)是政府關(guān)注、百姓關(guān)心的熱點、焦點問題,來不得半點虛假,責(zé)任心一時上不去,就容易出問題。有的同志,工作上顛倒了講原則和個人感情的位置,好人主義嚴(yán)重,一味地追求一團(tuán)和氣,“多一事不如少一事”,該負(fù)的責(zé)任沒有負(fù)到,該管的事沒有管好。就拿機(jī)關(guān)衛(wèi)生來說,相比工程建設(shè)來說不算大事,但反復(fù)強(qiáng)調(diào)就是管不好,這不就是一個責(zé)任意識問題嗎!還有,工業(yè)園建設(shè),不能什么事都不管,在圖紙審查、建筑造型、放線高差等工作上,我們?nèi)匀灰押藐P(guān)。從很多小事上都能反映出一個人的責(zé)任意識,比如說,當(dāng)看到有人在開挖路面,你是否能停下來問一問,當(dāng)看到污水井蓋丟失,你能否打個電話通知一聲,等等。團(tuán)結(jié)、和氣是在講原則的前提下的,不講原則,不負(fù)責(zé)任,拿工作做交易、送人情,在我們局里堅決行不通,施工手續(xù)沒辦全的,堅決不允許開工建設(shè),建筑檔案資料不全的,堅決不能發(fā)放備案證。只有工作上敢管事、會管事、管好事,才能樹立起個人威信,贏得組織的信任,才能有個人的政治前途。
  四是“低”,缺乏一流的駕馭工作能力。
  現(xiàn)代文盲的定義是:不能及時掌握和運用新知識的人。建設(shè)環(huán)保工作的專業(yè)性、技術(shù)性很強(qiáng),知識更新、技術(shù)升級更是日新月異,沒有足夠的知識儲備就無法適應(yīng)社會發(fā)展的需要。這就要求我們大家要有危機(jī)意識,不斷地學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)理論知識,從書本中學(xué),從實踐中學(xué),搞好新老的傳、幫、帶,不斷提高政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。而有些同志缺乏提高自身素質(zhì)的緊迫感和壓力感,安于現(xiàn)狀,貪圖安逸,懶于學(xué)習(xí)。就拿去年局里搞了一年的學(xué)習(xí)活動來說,本來大家的工作都很繁忙,能夠在每周抽出一定的時間組織學(xué)習(xí),這是一個難得的加油充電的機(jī)會,但有些同志還不知道珍惜,學(xué)習(xí)的時候不用心、不用功,考試的時候靠小抄,這不是自己糊弄自己嗎?組織給了大家這樣一個崗位,一個舞臺,只有提高自身駕馭工作能力,爭當(dāng)行家里手,爭當(dāng)業(yè)務(wù)尖子,提高解決問題、矛盾的能力,才能體現(xiàn)出自己的人生價值。大家應(yīng)該時刻不忘,有學(xué)才有智,有才才有威,有為才有位。
  五是“松”,缺乏廉潔自律、勤政奉公思想境界
  “公生明,廉生威”、“業(yè)精于勤,荒于嘻”,是大家耳熟能詳?shù)墓庞?xùn),我們建設(shè)環(huán)保工作更是如此。一支用鐵的紀(jì)律武裝起來的隊伍才是戰(zhàn)無不勝、攻無不克的,否則,就是一盤散沙。近年來,局黨委幾次對規(guī)章制度進(jìn)行了充實完善,形成了比較完備的管理體系。但,制度不是束之高閣的,有些干部職工對規(guī)章制度視而不見,組織紀(jì)律松懈,不當(dāng)愚公當(dāng)智叟,工作泛泛一般,喝閑酒、打麻將、遲到早退、私自脫崗、亂傳瞎話等_散漫作風(fēng)卻很“專業(yè)”。去年,有一件事我?guī)状闻u過,就是有的人名為去建筑公司檢查,實際是去蹭飯吃,吃完了還要打麻將,打完麻將晚上還要在人家那里吃,讓建筑公司的副經(jīng)理好一頓罵。要知道,我們在座的每位同志的一言一行,不僅僅體現(xiàn)出個人的素質(zhì),更是代表著建設(shè)環(huán)保局的形象,不能亂伸手,亂開口子,亂傳嘴。組織上給了我們這個大舞臺,大家只有勤政廉正,帶著感情去工作,用對得起自己良心的心態(tài)去為人做事,才能唱好建設(shè)環(huán)保這臺戲。今后,對違反工作紀(jì)律的“混世者”、“智叟型”、“陰陽臉”的,要堅決做到發(fā)現(xiàn)一個處理一個。
  六是“浮”,缺乏真抓實干、實事求是的務(wù)實精神
  實事求是一直是我們共產(chǎn)黨人的優(yōu)良傳統(tǒng)。在當(dāng)今我們的建設(shè)環(huán)保工作中同樣適用。建設(shè)環(huán)保事業(yè)的發(fā)展更需要每一位干部職工腳踏實地、勤懇工作。但有部分干部職工在實際工作中,遇到困難繞道走,不能沉下身子,放下架子,工作浮在表層,文章做在表面,工作過于漂浮。工作不是干給領(lǐng)導(dǎo)看的,不是做秀。要干好工作,必須具備一流的愛崗敬業(yè)精神,扎扎實實、一步一個腳印,少說空話,多做實事,來不得半點虛假,。人前一個樣人后一個樣的“陰陽臉”、“兩面派”堅決要不得,否則,只能是工作泛泛一般,毫無起色,甚至是誤事、敗事。
  七是“惰”,缺乏 ……(未完,全文共4093字,當(dāng)前僅顯示2067字,請閱讀下面提示信息。收藏《在思想作風(fēng)整頓動員大會上的講話》
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