目錄/提綱:……
一、舉辦這期婦女干部培訓(xùn)班的目的和意義
二、年輕女干部成長過程中應(yīng)注意的問題
一是要加強馬克思主義、_思想和_理論特別是“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)
二是要堅定社會主義、共產(chǎn)主義理想信念
三是要有堅強和嚴明的組織紀律性
四是要保持密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)和良好的生活作風(fēng)
一是要勇于迎接市場經(jīng)濟競爭的挑戰(zhàn)
二是要勇于迎接實踐的挑戰(zhàn)
三是要敢于向自我挑戰(zhàn)
三、幾點希望和要求
……
同志們:
按照自治縣黨委的安排和部署,今天縣委組織部、縣婦聯(lián)聯(lián)合舉辦自治縣第一期婦女干部培訓(xùn)班開班了,這是一次以年輕女干部為主題的培訓(xùn)班。我相信,這次培訓(xùn)班對進一步促進年輕女干部的健康成長,對我縣培養(yǎng)選拔女干部工作必將起到有力的推進作用。借此機會,我代表縣委向前來參加培訓(xùn)班的同志們表示熱烈的歡迎!并通過你們向為我縣的經(jīng)濟發(fā)展和三大文明建設(shè)作出積極貢獻的各條戰(zhàn)線的女干部們表示親切的問候和衷心的感謝!下面,我講三個方面的問題:
一、舉辦這期婦女干部培訓(xùn)班的目的和意義
黨中央對培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部和女干部工作十分重視。黨的十六大報告中強調(diào)指出:“要進一步做好培養(yǎng)婦女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部工作”,從戰(zhàn)略高度闡明了培養(yǎng)、選拔年輕干部和女干部的重要性。近年來,我縣在培養(yǎng)選拔女干部、尤其是年輕女干部方面做了許多工作,如強化對年輕女干部
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長處,但也有缺乏系統(tǒng)的馬克思主義理論教育、缺乏群眾工作經(jīng)驗的不足。因此,年輕女干部要不斷提高思想政治素質(zhì),一是要加強馬克思主義、_思想和_理論特別是“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)。夯實理論功底,掌握和運用馬克思主義立場、觀點、方法,改造客觀世界,解決實際問題,改造主觀世界,確立正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是要堅定社會主義、共產(chǎn)主義理想信念。樹立為黨為人民的偉大事業(yè)和目標奮斗終身的遠大理想,講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,堅定政治立場和政治方向,提高政治敏銳性和政治鑒別力,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。三是要有堅強和嚴明的組織紀律性。要自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策,要有大局意識,事事以黨的利益為重,自覺遵守黨紀國法。四是要保持密切聯(lián)系群眾的
工作作風(fēng)和良好的生活作風(fēng)。要深入實際、深入群眾,了解社情民意,關(guān)心群眾疾苦,堅持為群眾排憂解難辦實事。發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),自覺抵制貪圖享樂、奢侈浪費等各種不正之風(fēng)。
同時,要不斷提高知識文化水平。當今世界,科技進步日新月異,年輕干部要成為新世紀高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)人才,必須具備較高的科學(xué)文化素養(yǎng)和適應(yīng)時代要求的知識結(jié)構(gòu)。因此,要認真學(xué)習(xí)和掌握社會主義市場經(jīng)濟理論、現(xiàn)代科技知識以及哲學(xué)、歷史、法律、金融等方面的知識。要適應(yīng)我國加入和信息技術(shù)發(fā)展需要,掌握好外語、計算機操作等基本技能。要熟悉和精通本行業(yè)的業(yè)務(wù)知識,成為工作上的行家里手。年輕人要發(fā)揮精力充沛,接受能力和記憶力強的優(yōu)勢,加強學(xué)習(xí),不斷提高知識文化水平和業(yè)務(wù)水平。
其次,要不斷提高競爭意識和領(lǐng)導(dǎo)能力。進入新世紀,我國進入了全面建設(shè)小康社會,加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段,這既為有理想、有抱負的年青人提供了更大的發(fā)展空間和施展才華的舞臺,更為擔負著重任的年輕干部尤其是女干部帶來了各種機遇和挑戰(zhàn)。大家要善于把握機遇,勇于迎接挑戰(zhàn),以此為動力,創(chuàng)造新業(yè)績。一是要勇于迎接市場經(jīng)濟競爭的挑戰(zhàn)。市場經(jīng)濟給大家包括廣大女干部提供了平等競爭的機會。女同志,特別是年輕女干部要緊緊抓住這個機會,以能力求發(fā)展,以貢獻爭地位。面對激烈的競爭,必須自覺消除“女不如男”的心理障礙,樹立自尊、自信、自立、自強的“四自”精神。要增強競爭意識,積極參與競爭,在競爭中不斷掌握市場經(jīng)濟規(guī)律,提高工作能力,成為適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展的強者。二是要勇于迎接實踐的挑戰(zhàn)。年輕人缺乏實踐的鍛煉,在實際工作中遇到這樣那樣的困難是難免的。因此,年輕女干部要勇于面對困難,勇于迎接實踐的挑戰(zhàn)。要自覺到基層去,到工作基礎(chǔ)薄弱、環(huán)境艱苦、問題復(fù)雜的地方和單位去經(jīng)受鍛煉,接受考驗,不斷提高實際工作能力和應(yīng)對復(fù)雜局面的應(yīng)變能力;要運用所學(xué)的理論和科學(xué)知識與實踐結(jié)合起來,敢于開拓,大膽探索,以改革精神解決新問題,開創(chuàng)新局面,不斷提高組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力;要在實踐中學(xué)會科學(xué)管理和科學(xué)決策,積累領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗,不斷提高管理決策能力和駕馭全局的領(lǐng)導(dǎo)能力。三是要敢于向自我挑戰(zhàn)。年輕人在成長過程中面臨各種各樣的壓力,而年輕女干部更有來自家庭、社會多方面的壓力,要取得事業(yè)成功更不容易,要付出比男同 ……(未完,全文共3314字,當前僅顯示1674字,請閱讀下面提示信息。
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