區(qū)檔案局黨支部任期工作總結(jié)

　　各位黨員同志：
　　局黨支部本屆支委會任期已滿，經(jīng)報區(qū)級機關黨工委同意，今天召開支部黨員大會，差額選舉新一屆黨支部委員會。本屆黨支部委員會任期從2005年7月至2008年6月，時間為3年。現(xiàn)在，我代表本屆支委會作支部工作報告，請全體黨員予以審議。
　　一、主要工作情況
　　2005年7月以來，局黨支部在區(qū)委、區(qū)級機關黨工委的正確領導下，在局黨組的直接領導和關心下，團結(jié)帶領全體黨員干部，以科學的發(fā)展觀為統(tǒng)攬，積極進取，開拓創(chuàng)新，努力推動全區(qū)檔案和地方志事業(yè)健康發(fā)展。充分發(fā)揮檔案史料服務全區(qū)中心工作和經(jīng)濟社會發(fā)展的作用，各項建設也邁上了新的臺階，較好地完成了本屆支委提出的工作目標。局（館）黨支部2006年獲“十佳黨支部”稱號。今年6月，區(qū)檔案館通過了國家二級檔案館的考評……。另外，在局黨支部的帶領下，局工會、共青團、婦女等群團組織都努力工作，爭先創(chuàng)優(yōu)，也獲得了眾多的榮譽.還涌現(xiàn)了勞動模范、先進工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、人民滿意公仆等一批先進個人。
　　1、始終抓緊思想政治建設不放松，不斷增強
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暖，激發(fā)了工作熱情。幾年來，局領導班子、支委會、科室、科室之間都保持了團結(jié)互助的良好局面，形成了和諧的工作氛圍。
　　2、始終抓緊作風效能建設不放松，注重強化“兩個意識”。
　　按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署，我局從2005年起開展機關作風建設，2007年又將效能建設融入作風建設中，深入開展了機關作風效能建設。黨支部在統(tǒng)一全體人員思想認識的基礎上，積極配合局黨組和主要領導扎實抓好各項工作落實，并開展 “雙爭三比”、“三優(yōu)三滿意”、“爭創(chuàng)五型機關、爭做五型干部”等活動，著力增強全體人員的兩個意識，推動檔案局全面建設邁上了新臺階。
　　一是強化服務意識。要求黨員干部帶頭改進工作作風，增強服務意識。在查檔“窗口”落實“全天候無假日預約服務制”，注重優(yōu)化服務態(tài)度，改善服務條件。查閱檔案實行專人接待，做到隨到隨查；凡開放檔案，憑有效證件即可到檔案館查閱所需的檔案信息。拓展現(xiàn)行文件資料服務中心的服務范圍，進一步加強現(xiàn)行文件的收集力度，不斷滿足人民群眾查閱利用“紅頭文件”的需要，使檔案工作更加貼近現(xiàn)實、貼近社會、貼近群眾。在推行機關、企事業(yè)單位檔案工作目標管理中，認真做好咨詢輔導工作，加強對指導對象的服務。匯編檔案史料時，突出了服務功能，今年編輯出版的《吳中年鑒》、《吳中大事記》和各種史志，受到廣大讀者的歡迎。改版吳中政府信息網(wǎng)站和吳中檔案網(wǎng)站時，增加服務平臺和服務內(nèi)容。網(wǎng)上檔案查詢、網(wǎng)上檔案陳列、網(wǎng)上文件資料中心欄目受到社會利用者好評。
　　二是強化效能意識。黨員干部隊伍的能力素質(zhì)是提高效能的基礎。狠抓業(yè)務學習，建立學習制度，購置業(yè)務書籍，加強自學引導。全體黨員干部抓好個人自學的同時，積極參加業(yè)務知識、公文寫作、電腦操作等基本技能培訓。組織聽取專家學者的理論輔導、法律講座和形勢報告；每年都組織人員到外地進行學習考察，汲取他人之長。組織開展理論研討交流、讀書筆記展覽和評比優(yōu)秀論文活動。2007年，在蘇州市檔案局舉辦的檔案系統(tǒng)業(yè)務技能學習競賽中，取得第二名的成績。三年來，共安排了12名同志參加學歷培訓，安排7同志參加業(yè)務培訓。全體人員大專以上文化占90%，全部都經(jīng)過培訓取得檔案上崗資格。制度和創(chuàng)新是提高效能的兩大源泉。局支部在抓制度落實的同時，鼓勵工作創(chuàng)新，因地制宜地解決工作中或檔案地方志事業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的矛盾問題。檔案達標管理工作，在加強考評的前提下，制定完善的年檢標準，對各單位檔案建設開展年檢工作，糾正了過去抓一年放幾年，各單位檔案建設不連續(xù)、真實情況難掌握等問題。檔案保管針對過渡館的特點，采用鐵皮檔案箱代替密集架，成為過渡時期的最佳保管方案。利用數(shù)字化資源，采取鼠標檢索代替工具目錄，提高了查全查準率。區(qū)志編纂工作綱目設計、分志編寫、組織實施及一些難點問題的處理，無不包含創(chuàng)新的元素，力求突出吳中特色。近幾版年鑒，每版都有新的東西，去年發(fā)行了光盤版，今年請專家進行封面的改版設計；內(nèi)容也每年都有調(diào)整，使之更好地服務于全區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展。
　　3、始終抓緊組織建設不放松，充分發(fā)揮服務保證作用。
　　局(館)黨支部不斷加強自身建設，堅持落實“三會一課”制度。認真落實黨日、黨課、民主評議黨員等各項組織制度；切實掌握黨員干部的思想動態(tài)，采取多種措施，調(diào)動黨員干部職工的積極性。局黨組、支部及黨小組每年分別召開2次民主生活會，增進團結(jié)，促進工作。全體黨員積極主動參加支部活動，按時繳納黨費。吸收發(fā)展2名同志入黨，另有4名積極分子在考察培養(yǎng)中。對全體在職黨員實行目標管理，大力營造積極向上的良好氛圍，引導黨員牢固樹立崗位奉獻精神。通過在職黨員進社區(qū)、與盤蠡社區(qū)開展共建、“三走進、三服務”等活動，使我們黨員干部的模范作用向社區(qū)延伸、向全社會輻射。
　　群團組織體系健全。檔案局（館）雖然人數(shù)不多，但工、青、婦組 ……（未完，全文共5769字，當前僅顯示2025字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)檔案局黨支部任期工作總結(jié)》）