目錄/提綱:……
一、2008年工作預總結(jié)
(二)、社區(qū)建設不斷完善
(三)、人口與計劃生育工作成效顯著
(四)、綜合整治轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生
(五)、實施民生工程,著重抓好民政工作
(六)、切實加強勞動保障服務工作
(七)、加大社會治安綜合治理工作力度
(八)、深入開展街道社區(qū)黨建工作
二、2009年工作計劃
二、2009年工作計劃
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區(qū)政府:
按照《區(qū)政府辦公室關于為起草政府工作報告提供相關材料的通知》的要求,文化街高度重視,對2008年主要任務目標預計完成情況、重點工作進展情況、取得成績進行了詳實的
總結(jié),同時立足發(fā)展,結(jié)合街道工作實際,規(guī)劃制定了2009年的
工作計劃。下面,就2008年預
工作總結(jié)和2009年工作計劃的有關情況報告如下。
一、2008年工作預總結(jié)
2008年,是全面貫徹落實黨的十七大精神,深入學習“三個代表”重要思想的一年。這一年,文化街道辦事處在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下,團結(jié)帶領全體街社干部,以招商引資和項目開發(fā)為中心,以社區(qū)建設和管理為重點,以優(yōu)化轄區(qū)環(huán)境為基礎,以為轄區(qū)居民服務為己任,突出抓好了招商引資、社會治安綜合治理、環(huán)境衛(wèi)生整治、民政、司法、計劃生育、勞動保障以及黨建等項工作,大力發(fā)展社區(qū)服務和轄區(qū)第三產(chǎn)業(yè),全面推進了街區(qū)建設,提高了街政管理水平,街道的各項事業(yè)有了長足的發(fā)展,為全區(qū)的三個文明建設做出了突出的貢獻。
(一)、招商引資工作碩果累累
在區(qū)委區(qū)政府的領導下,文化街始終把招商引資和項目開發(fā)放在第一位,認真執(zhí)行寧江區(qū)實施的工業(yè)強區(qū)戰(zhàn)略和中心城區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,并結(jié)合實際制定了一系列的優(yōu)惠政策,著重提高了招商引資
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6‰以內(nèi)。幾年來本著“以人為本”的原則,樹立以“人性關愛、人情關愛、人文關愛”的理念,以宣傳教育為主,認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《吉林省人口與計劃生育條例》,堅持依法管理,搞好優(yōu)質(zhì)服務,組織帶領全體街社干部,以控制人口數(shù)量、提高人口素質(zhì)為出發(fā)點,深入開展了“三結(jié)合”與“五關愛”活動和婚育新風進萬家活動,促進婚育觀念的轉(zhuǎn)變;繼續(xù)加強了計劃外生育社會撫養(yǎng)費征收工作力度,搞好了計生系統(tǒng)信息錄入工作,不斷提高了管理和服務水平;做好了計劃生育技術服務和藥具管理工作。藥具發(fā)放及時率要達到了100%,有效率要到達到了100%;全年開展大型宣傳活動4次,出板報9期,發(fā)放宣傳單12000余份,計生工作的宣傳力度得到了不斷加強。強化了對流動人口管理,開展了“七清查、七落實”工作,加大了對各大商場、商廈、沿街門店、工地流動人口的清查,確保流動人口管理到位。全年流入育齡婦女1244人,驗證、持證1335人;流出88人中均持有《婚育證明》。多年來,文化街道的計劃生育工作以“夯實基礎,突出特色,點面結(jié)合,全面提高”的方針,堅持依法行政,積極探索計劃生育綜合治理的新途徑,堅持“以人為本”,認真總結(jié)開展優(yōu)質(zhì)服務的新經(jīng)驗,切實抓好了人口與計劃生育的各項工作任務。
。ㄋ模、綜合整治轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生
文化街共有巷路119條,22.8萬平方米,其中水泥路4條、板油路5條。保潔員42名(其中公益崗9名),垃圾臺46個,中轉(zhuǎn)站垃圾箱15個,滲水井34口。棚戶區(qū)改造地段涉及拆遷處6處。所轄小區(qū)物業(yè)管理的公司有安居物業(yè)公司和文化佳苑物業(yè)公司,零散的樓宇物業(yè)管理15個。街道黨工委、辦事處“一班人”思想高度統(tǒng)一,提高了認識,把衛(wèi)生工作切實納入街道工作的重要日程,全面落實了區(qū)委區(qū)政府下達的衛(wèi)生工作任務,將巷路衛(wèi)生工作作為實事工程來抓,切實做到了責任到位、措施到位、人員到位、經(jīng)費四到位;實行領導班子成員每日早晨必檢,每周必須抽檢2次,街道衛(wèi)生辦和社區(qū)每天巡回檢查,提高日常檢查質(zhì)量;從加強居民衛(wèi)生意識、衛(wèi)生知識教育入手,組織社區(qū)居委會干部發(fā)放宣傳單、通告達,設立標志牌,逐戶通知等形式進行宣傳不亂潑亂倒、干濕垃圾分倒、定點定時傾倒垃圾,加強宣傳教育,做好居民群眾工作;根據(jù)轄區(qū)衛(wèi)生工作狀況的實際,實行了制度化、規(guī)范化和經(jīng)常化“三化”式管理機制。對各社區(qū)、衛(wèi)生辦、城管員和保潔員,嚴格按著《巷路衛(wèi)生管理實施細則》的規(guī)定,落實獎懲,提高工作效率,積極開展協(xié)調(diào)工作,形成齊抓共管的良好局面。通過轄區(qū)衛(wèi)生綜合整治,一年來共出動保潔員120余人次,清淤排水溝5條,1200延長米,給房地產(chǎn)開發(fā)公司和物業(yè)公司發(fā)放通知5份,整修垃圾臺點站50處,對巷路上的120棵花卉樹進行了保護圈圍,對拆遷處、城鄉(xiāng)結(jié)合部以及巷路的死角死面存在白色垃圾和殘存垃圾進行了自檢和全面的清除。轄區(qū)巷路沒有裸露垃圾和二次污染源的存在。通過衛(wèi)生綜合整治,街道轄區(qū)巷路衛(wèi)生面貌一新,路面干凈整潔有序,為居民的生產(chǎn)生活創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。
。ㄎ澹、實施民生工程,著重抓好民政工作
積極協(xié)調(diào)和配合有關部門,開展了社救優(yōu)撫、救災救助和送溫暖活動,走訪慰問轄區(qū)的貧困戶、孤寡戶、殘疾人、貧困黨員、退休老干部和軍烈屬,發(fā)放慰問金20000元,切實保障了社區(qū)困難群眾的基本生活。進一步完善低保工作,共有低保戶525戶,享受人口為1312人,其中空掛戶口的低保戶280戶,2007年新增低保戶64戶,殘疾人低保戶30戶。將符合條件的困難群眾全部納入低保范圍,切實做到動態(tài)管理下的應保盡保,做到公開、公平、公正,杜絕不符合最低生活保障條件的對象卻享受低保救助的現(xiàn)象發(fā)生,鼓勵和支持了低保對象積極就業(yè),走出低保,努力實現(xiàn)社區(qū)救助工作的規(guī)范化。規(guī)范管理良好的運作“陽光超市”,為把陽光超市做好、做實、做成民心工程,在3個社區(qū)建立了捐助接收點,所在社區(qū)登記所需物品(衣物、生活用品等)的品種和數(shù)量,享受低保的貧困家庭可根據(jù)家庭和個人的實際需求,憑《領取證》及代金券到超市領取捐贈物品。結(jié)合實際,適時開設就業(yè)指導等便民服務,為低保戶提供再就業(yè)信息、進行職業(yè)指導培訓,為轄區(qū)低保戶提供就業(yè)崗位。狠抓居委會自身建設工作,對社區(qū)干部的業(yè)務知識和能力水平進行了培訓,提高社區(qū)干部的自我管理、自我教育、自我服務的思想認識以及為居民服務的業(yè)務素質(zhì)和思想素質(zhì)。
(六)、切實加強勞動保障服務工作
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